지련 채용망은 일자리를 찾는 것이 좋다.
지련 채용은 빅데이터와 AI 기술을 통해 개방된 인적자본 생태를 구축하고, 인재와 기회를 보다 정확하고 효율적으로 연결하고, 강력한 데이터력에 의지하고, 기존 채용 모델을 뒤엎고, 개방직 생태계를 구축하고, 인적자원 시장 채용 서비스 기준을 새롭게 한다.
지련 채용업계 창업 3 차 개념, 즉 학생, 화이트칼라 근로자, 고급 (전문가 또는 경영진) 이 평가 (내가 누구인가), 인터넷 채용 (내가 할 수 있는 일), 교육 훈련 (내가 어떻게 진보할 수 있는가) 등 3 가지 제품과 일치한다