정식 해외 노동 서비스는 다음 채널을 통해 배울 수 있습니다.
먼저 해외 노동, 해외 취업 등 좋은 해외 노동 서비스 업체 홈페이지를 검색해 보세요. 검색 엔진 중에서 Baidu, Sogou 등을 선택할 수 있습니다. 외국인고용네트워크 등의 분류정보사이트와 해외노동정보네트워크 등의 해외노동전문정보사이트는 노무업체 노출률이 높을 경우 해당 노무업체의 강점을 보여주며, 해외노동전문사이트로 활용할 수 있다. 첫 번째 단계 참조.
둘째, 여러 해외 인력 서비스 회사를 찾은 후 검색 사이트에서 해당 회사의 평판을 검색하고 해당 회사에 대한 네티즌들의 평가를 확인합니다. 평가가 너무 나쁘다면(악의적인 평가가 있는 경우 여러 채널을 통해 검색할 수 있음) 신중하게 고려해 보시기를 권합니다.
셋째, 상무부 홈페이지에 접속해 해당 근로제공업체가 해외 근로제공 자격을 갖추고 등록되었는지 확인한다. 더욱이 자격과 인증서를 보유한 회사는 보다 공식적인 관리를 받으며 "속임수"를 당하지 않습니다. 해외 노무업체 중 일부가 자격을 갖추지 못한 경우도 있지만 공개된 실제 채용정보도 고려해 볼 수 있다. 넷째, 회사에 대한 현장실사를 실시한다(매우 중요하다). 등록을 준비하기 전에 먼저 노동회사에 가서 회사의 규모, 직원의 질, 사무실 환경 등을 알아보는 것이 좋습니다. 그런데, 각 국가의 프로젝트 매뉴얼을 보시고 적절한 프로젝트를 선택하여 등록하시기 바랍니다.