그 이유는 다음과 같습니다.
1. 부동산 중개업은 지속적으로 사업을 확장해야 하며, 신입사원 채용은 회사의 사업 성장과 발전에 도움이 됩니다.
2. 부동산 중개업의 특성상 직원 이동성이 상대적으로 높기 때문에 부족한 인력을 보충하기 위해 지속적으로 신규 인력을 채용해야 합니다.
3. 업계에서 잘 알려진 브랜드인 Lianjia는 지속적인 신규 직원 채용을 통해 시장 점유율을 확대하고 브랜드 영향력을 높일 수 있습니다.
4. Lianjia는 사업 구조를 지속적으로 조정하고 최적화해야 하며, 이는 시장 변화에 대응하고 회사의 경쟁력을 향상시키는 데 도움이 됩니다.