1, 점장의 직무 책임
1: 브랜드의 경영 방침을 이해하고 브랜드의 특징과 스타일에 따라 판매 전략을 시행한다.
2: 회사의 각종 규정을 준수하고, 상급자의 지시를 집행하고, 회사의 하달 임무를 완수하다.
3: 카운터의 일상 업무를 관리하고, 구매 안내 업무 성과를 감독하고, 직원의 동태를 적시에 반영하고, 구매를 교육합니다.
4: 실사, 장부 제작, 상품 인수인계의 정확성이 정확하다.
5: 점포 내 상품 보충, 상품 진열을 담당하고 있습니다.
6: 경영진이 카운터 운영 문제를 처리하고 개선하는 데 도움을 줍니다.
7: 경영진과 해당 쇼핑몰 간의 커뮤니케이션 및 조정을 지원합니다.
8: 필요에 따라 주변 브랜드의 쇼핑몰 홍보 캠페인을 정기적으로 제공합니다.
9: 주변 브랜드 판매를 이해하고, 일일 매장 내 여객 흐름 자료를 등록하고 제공합니다.
10: 쇼핑 안내 열정을 자극하고 쇼핑몰 쇼핑 분위기를 조절하다.
2. 점장의 업무 역할
1
2: 효과적이고 합리적으로 하급자를 독촉하고 점원의 적극성을 동원하며, * * * 함께 회사의 확정 목표를 완성한다.
3: 더 높은 성과를 거두다.
점장은
1, 품질 측면
1: 체력과 능력을 가져야 한다.
2: 적극적이고, 인내력이 강하며, 낙관적이고 명랑하며, 포용력 등 성격 요구 사항.
둘째, 역량 측면
1: 조직 리더십.
2: 경영 관리 능력.
3: 전문 기술.
4: 자기 학습 향상 능력.
5: 교육 상담 능력.
6: 성실한 직업윤리, 본보기로서 책임을 질 수 있는 능력.