아니요, 온라인으로 소셜 채용에 이력서를 제출할 수 있는 기회는 많지 않지만, 소셜 채용 계정에 등록하고 이력서를 작성하여 제출하고 뉴스를 기다리면 됩니다. 일반적으로 소셜 채용에는 더 많은 경험이 필요합니다.
캠퍼스 채용은 특별한 외부 채용 방식이다. 각급 신입생을 학교에서 직접 모집하는 채용기관(기업 등)을 말하며, 다양한 방법을 통해 각종 각급 신입생을 모집하는 채용기관(기업 등)도 말한다.
캠퍼스 채용에는 대학 및 중등직업학교가 진행하는 채용활동, 전문인재 채용기관, 인재교류기관 또는 정부가 주관하는 졸업생 채용활동, 신입생 채용을 주관하는 채용기관(주로 대기업) 등이 포함된다. 활동, 기업은 대학이나 중등 직업 학교에 학생 훈련을 위탁하고, 학생들을 기업의 인턴십에 초대하고 학생을 선발 및 유지하며, 기업은 학교에 장학금을 설정하고 수혜자 중에서 학생을 선발 및 모집하며 전문 캠퍼스 모집 웹 사이트를 사용합니다.
고용주들은 대학생 채용에 관한 일부 정책과 규정을 이해하여 선발된 후 채용이 불가능한 대학생이 있을 경우 취업에 있어 두 배 이상을 밟는 현상이 발생하는 것을 방지하기 위해 주의를 기울여야 합니다. 그리고 그들은 계약 위반에 대한 책임에 서명해야 합니다. 학생들은 종종 사회에서의 자신의 업무에 대해 비현실적인 평가를 하고 자신의 능력에 대한 정확한 평가가 부족합니다.