"CPC 중앙위원회와 국무원은 당 및 정부 기관 및 간부를 상업 기업을 통해 더욱 제지하는 규정에 관한 규정" 제 1 조 규정에 따라 사업 단위는 다음을 포함한다.
각급 당위와 국가권력기관, 행정기관, 재판기관, 검찰기관 및 이들 기관이 속한 사업단위를 포함한 당정 기관은 모두 기업을 운영할 수 없다.
제 2 조 제 2 항은 상술한 행정사업 단위 재직자에 대해 명확하게 규정하고 있다.
재직 간부 직공은 유급 유직과 경상경영기업을 중단해서는 안 된다. 유급 유직을 중단하거나, 기업 사직에서 원단위의 복직으로 돌아가거나, 기관에서 사직한 사람.
제 4 조는 위법 행위에 대한 조사와 처벌을 규정하고 있다.
불법 경영 활동에 참여하거나 편의를 제공하는 간부 직공에 대해서는 징계 처분을 해야 하며, 그중에서도 지도 간부를 엄숙히 처리해야 한다. 형률을 위반한 사람은 법에 따라 처벌해야 한다.
행정사업단위가 배우자, 자녀를 특수화하는 것을 제지하기 위해 제 5 조는 명확하게 규정하고 있다.
지도 간부의 자녀, 배우자, 당정 기관 및 그 소속 사업 단위에서 일하는 사람은 사업을 그만두고 기업을 운영해서는 안 된다. 당정 기관과 그 소속 사업 단위에서 일하지 않는 것은 지도 간부의 영향과 관계를 이용하여 기업을 운영하여 불법적으로 이윤을 챙길 수 없다. 규정을 위반한 사람은 마땅히 엄숙히 처리해야 한다. 불법 소득은 일률적으로 몰수한다.
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법적 근거: "사업 단위 직원 처분에 관한 잠정 규정" 제 18 조는 다음과 같은 행위 중 하나를 가지고 있으며, 경고를 주거나 처분을 기록하였다. 줄거리가 심하면 강등이나 면직 처분을 한다. 줄거리가 심하면 해고한다.
(1) 횡령, 뇌물, 뇌물, 뇌물 수수, 공금 횡령
(2) 일의 편의를 이용하여 자신이나 다른 사람을 위해 부당한 이익을 취하는 것
(3) 공무활동이나 업무에서 선물, 각종 유가증권, 지불 증빙을 받는 사람
(4) 알려지거나 파악된 내막 정보를 이용하여 이익을 취한다.
(5) 공금 여행 또는 위장 공금 여행;
(6) 국가 규정을 위반하여 영리 활동이나 아르바이트에 종사하여 보수를 받는다.
(7) 청렴성 규율을 위반하는 기타 행위.