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심양천통미어는 왜 사람을 자주 모집합니까?

심양천동미어는 사람을 자주 모집하는데, 그 이유는 다음과 같다.

1, 비즈니스 확장 요구 사항: 선양천통미어는 비즈니스 확장에 병목 현상이 발생하여 비즈니스 수요 증가에 대처하기 위해 인적 자원을 늘려야 합니다.

2. 시장 경쟁 압력: 심양의 영어 교육 시장에서는 경쟁이 매우 치열합니다. 경쟁력과 시장 점유율을 유지하기 위해서는 경험 있고 유능한 교사와 경영진을 끊임없이 채용해야 한다.

3. 두뇌 유출: 업무스트레스, 급여, 개인발전 등으로 일부 직원들이 이직을 택해 신규 직원을 자주 채용해 공석을 메운다.

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