안전 생산 관리 시스템
제 1 장 총칙
제 1 조는 회사의 노동보호를 강화하기 위해 노동조건을 개선하고, 직원들의 절실한 이익을 보호하고, 국가와 인민의 생명재산 안전을 보장하고, 석화통신사업의 발전을 촉진하고, 국가' 안전법', 본공장의 노동보호에 관한 법률법규에 따라 회사의 실제 상황과 결합해 본 제도를 제정한다.
제 2 조 회사의 안전 생산 업무는 반드시' 안전 제 1, 예방 위주' 의 방침과 사장의 법정대표인 책임제를 관철해야 한다. 각급 지도자는 생산을 견지하려면 반드시 안전을 관리해야 하고, 생산은 안전수요에 복종하는 원칙을 따르고, 안전문명 생산을 달성해야 한다.
제 3 조 안전생산에 두드러진 공헌을 한 집단과 개인은 보상을 해야 하고, 안전생산제도와 운영절차 위반으로 사고를 일으킨 것은 엄숙히 처리해야 한다. 형률을 위반한 사람은 사법기관에 넘겨서 처벌한다.
제 4 조는 모든 조치를 취하여 안전 관리, 안전 기술 및 안전 교육을 전면적으로 강화하여 사고 발생을 방지한다.
제 5 조 우리 회사의 모든 직원은 반드시 이 제도를 숙지하고 엄격히 준수해야 하며, word.org 도 국가 관련 부서, 지방인민정부 및 본공장에서 제정한 직업안전위생에 관한 법률, 규정, 규정 및 기준을 엄격히 집행해야 한다.
제 2 장 조직 관리 시스템
제 6 조 회사는 안전위원회 (이하 안전위원회) 를 설립하여 회사의 안전생산을 위한 조직의 지도기구로, 구성원은 다음과 같다.
감독: * * *
부주임: * * *
멤버: * * * * * * * * * * * * * * * * * * *
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주요 임무는 회사의 안전 생산 관리를 전면적으로 책임지고, 안전 생산 기술 조치와 노동 보호 계획을 연구하고, 안전 생산 검사 감독을 실시하고, 사고 처리를 조사하는 것이다.
제 7 조 회사의 각 역 (센터) 은 안전생산지도팀을 구성해 회사 직원에 대한 안전생산교육을 담당하고, 안전생산세칙과 운영절차를 제정하고, 안전생산감독검사를 실시하고, 안전위원회의 각 안전지시를 이행하고, 회사의 통신생산안전을 확보해야 한다. 안전생산팀 팀장은 각 부서의 책임자가 맡고, 필요에 따라 전문 아르바이트 안전생산관리원을 배치한다. 각 기계실과 유지 관리 팀에는 전임 안전원이 한 명 있어야 한다.
제 8 조 안전 생산의 주요 소유자 분업: 회사 관리자는 회사 안전 생산의 첫 번째 소유자이고, 생산 부사장은 회사 안전 생산의 주요 소유자이며, 생산 운영부 주임은 회사 안전 생산의 직접 소유자이며, 안전 생산에 대한 직접적인 리더십 책임을 진다.
제 9 조 생산운영부는 회사의 안전생산감독관리의 기능부문으로, 회사의 안전문명생산에 대한 책임과 동시에 상급 지도자에 대한 책임을 진다.
주요 책임은 다음과 같습니다.
1. 조직은 기업 안전감찰에 관한 국가 및 본사의 방침, 정책, 규정, 표준, 회사 지침 및 규정을 관철한다.
2. 회사의 안전관리를 담당하고, 안전검사를 조직하고, 각종 안전위험에 대한 건의를 하고, 시정 조치를 시행하고, 상급자에게 보고한다.
3. 안전생산, 소방안전, 에너지관리 등 관련 관리제도, 규정 및 세칙을 초안 작성, 수정, 검사, 감독 및 시행할 책임이 있다.
4. 안전 생산 기본 관리를 담당하고 안전 생산 기록, 장부 및 보고서 관리를 중시하며 연도, 분기, 월별 안전 생산 관리 원장 및 기타 관련 보고서를 적시에 준비하고 제출합니다.
5. 안전관리의 중대한 문제를 조율하고 지속적인 개선을 위한 건의를 할 책임이 있다.
제 3 장 안전 생산 책임 시스템
제 10 조 관리자의 안전 생산 책임
1. 국가안전법과 석유화학총공장의 각종 안전관리 규정을 관철하고 회사의 안전생산과 노동보호에 대한 전면적인 리더십을 책임진다.
2. 안전생산관리기관을 건전하게 세우고 각급 행정지도책임제를 실시하고, 전문직 또는 파트타임 안전생산관리원을 배치해' 누가 주관할 것인가, 누가 책임질 것인가' 를 달성한다.
3. 관리자 임기 목표에는 안전 생산이 포함되어야 하며, 안전 관리를 회사 작업 계획에 포함시켜야 합니다. 매년 고정 자산 갱신 및 기술 개조 자금에서 일정 금액의 안전 기술 개조 자금을 추출하여 안전 기술 조치 프로젝트에 사용해야 합니다.
4. 노동 조건을 적극적으로 개선하고 사고의 숨겨진 위험을 제거하고 사망, 중상, 화재, 중대 사고의 원인을 직접 분석해 유사 사고의 재발을 막기 위한 조치를 취한다.
5. 우리 회사의 중대한 사상자 사고의 조사, 분석, 처리를 책임지고, 시정 조치를 성실히 시행하고, 뒤처리를 잘 한다.
6. 정기적으로 회사 안전 생산 특집 회의를 열어 안전, 방화, 노동 보호 및 안전 생산과 관련된 중대한 문제를 적시에 연구하고 기술 설비 도입 및 신제품 개발의 중요한 안전 기술 문제를 검토합니다.
7. 교육 간부와 기술자를 자주 조직하여 안전 생산 책임제를 진지하게 실시한다. 각종 안전 교육을 감독하고 검사하다. 분업을 조직하여 발견된 문제를 해결하다.
8. 회사의 안전생산관리에 탁월한 공헌을 한 단위와 개인에게 표창과 장려를 해 중대 사고 책임자에게 처벌을 준다.
제 1 1 조 생산 부사장의 안전 생산 책임
1. 사장의 지도하에 회사의 안전 생산 업무를 전면적으로 책임진다.
2. 본사의 안전관리를 실시하고, 회사의 안전관리제도와 안전기술규정을 제정, 개정, 심사하며, 시행상황을 꼼꼼히 점검한다.
3. 관리자가 안전 기술 연구를 조직하고, 문제나 중대한 안전 기술 문제를 해결하고, 고급 안전 기술 및 안전 보호 장치를 보급하고 채택할 수 있도록 지원합니다.
4. 회사 안전 교육 계획 수립 및 승인, 회사 전체의 안전 교육 및 안전 평가에 참여하고 조직합니다.
5. 회사의 생산 운영, 수리 및 엔지니어링 건설에 대한 안전 기술 방안을 승인하고, 기술 설비 도입 및 신제품 개발의 안전 기술 문제를 검토합니다.
6. 미수의 사건 보고와 조사 처리를 담당하고, 제때에 상급 주관 부서에 보고한다.
7. 정기적으로 안전 생산 회의를 열어 회사의 안전 생산 동태를 분석하고, 안전 생산에 존재하는 문제를 제때에 해결한다.
8. 본사의 안배에 따라 회사의 각종 안전활동을 안배하고 조직합니다. 경험을 총결하고, 제때에 보고하고, 선진 단위와 개인을 표창하다.
제 12 조 생산운영부 주임의 안전생산책임
1. 회사 지도자가 노동보호법규를 집행하고 일상적인 안전업무를 전면적으로 관리할 수 있도록 돕는다.
2. 회사의 안전 생산 조치 계획을 총결하고 심사하며 관련 부서에 기한 내에 효과적으로 실시할 것을 촉구합니다.
3. 회사의 안전생산관리제도를 제정하고 개정하며, 이들 제도의 집행을 감독하고 점검한다.
4, 안전 검사를 수행하십시오. 종종 생산 중의 노동 보호 업무를 현장에 깊이 들어가 지도한다. 특히 긴급한 안전하지 않은 상황이 발생하면, 생산 중지를 명령하고, 즉시 지도 연구 처리를 보고할 권리가 있다.
5, 안전 생산의 선진 경험을 총결하고 보급하여 관련 부서가 안전 생산 홍보 교육과 전문 교육을 잘 할 수 있도록 돕습니다.
6. 사상자 조사 처리에 참여하고, 사상자 통계, 분석 및 에스컬레이션을 담당하고, 관련 부처가 사고 예방 조치를 제시하고, 제때에 실현할 것을 촉구합니다.
7. 본공장의 관련 규정에 따라 본 단위의 노동보호용품, 보건식품 발급 기준을 제정하고 시행을 감독한다.
8. 관련 부처를 조직하여 직업위험을 방지하는 조치를 연구하고 시행을 감독한다.
9, 상부의 지시와 기층 상황 업로드가 하달되어 정보 피드백 작업을 잘 한다.
제 13 조 역장 센터 주임의 안전 생산 책임.
1. 역장, 주임은 역, 센터 안전생산의 제 1 책임자로, 본 부서의 안전생산과 직원의 인신안전건강에 대해 전면적으로 책임을 진다.
2. 본공장과 회사의 관련 안전규정과 지시를 관철하고 검사와 집행을 엄격히 조직한다.
3. 단위 안전 기술 규정 및 안전 생산 관리 제도를 개발하고 개정하며, 안전 기술 조치 계획과 방안을 편성하여 승인 후 조직 실시한다. 안전 조작 규정을 위반한 직원을 비판하여 일을 중지할 때까지 교육하다.
4. 안전원 회의를 정기적으로 열어 안전생산 작업의 보고와 의견을 청취한다. 안전 생산 경쟁을 조직하여 안전 생산 경험을 총결하다.
5. 동시에 작업을 계획, 준비, 검사, 보고 및 요약하고 안전 생산 작업을 중요한 내용 중 하나로 기재합니다.
6. 본 공장의 관련 규정에 따라 정기적으로 본 단위 직원에 대한 안전교육과 안전기술교육을 조직하고 정기적으로 심사를 실시하여 직원들이 자격증을 소지하고 직무를 수행하도록 합니다.
7. 장비 및 안전 보호 시설이 양호한 상태인지 확인하기 위해 스테이션 또는 센터급 안전 검사를 구성합니다. 숨겨진 위험을 발견하면 제때에 정돈을 조직하고, 단위는 정돈할 수 없는 효과적인 안전 예방 조치를 취하고, 제때에 서면으로 회사를 보고한다.
8, 화재 대책의 시행을 점검하고, 3 급 불을 승인하고, 화재 안전 조치를 조직하는 것을 책임진다.
9. 본 부서의 각종 사고에 대한 조사 분석을 조직하고, 사고 현장을 보호하고, 제때에 회사 주관지도자에게 보고한 후, 사고 책임자에게 처리 의견을 제시하고, 제때에 에스컬레이션합니다.
제 14 조 생산 부역장, 생산 센터 부주임의 안전 생산 책임.
1. 생산 부역장과 센터 생산 부주임은 역과 센터 안전 생산의 주요 책임자이다. 생산을 꾸준히 하려면 우선 안전 원칙을 파악해야 한다.
2. 역장이나 센터 주임이 노동보호법규와 안전생산관리제도를 관철하고, 본 단위의 일상사무와 안전생산검사감독을 처리하도록 돕는다.
3. 본 부서의 생산을 조직하는 동시에 안전, 노동보호 등의 문제를 고려하고 안배하여 생산, 시공, 운영 및 수리 과정의 안전을 확보해야 한다.
4. 기술 문제를 논의하거나 기술 결정을 내릴 때 안전 기술 조치를 동시에 제기해야 한다.
5. 각종 기술 개조, 기술 혁신 연구 및 실험에서 반드시 믿을 만한 안전 조치를 제정해야 한다.
6. 본 부서에서 발생한 사고를 제때에 보고하고 처분하며 사고 현장을 보호할 책임이 있습니다. 사고 처리는' 4 불방임' 원칙을 고수해야 한다.
7. 정기적으로 본 단위의 안전 생산 분석회를 열고, 안전조치를 제정하여 안전위험을 근절한다.
8. 신입사원, 일자리 교환 또는 복직자, 안전교육 및 운영훈련, 시험에 합격한 후에야 근무할 수 있습니다. 매주 화요일에 정기적으로 반의 안전 학습에 참가하여, 제때에 직원들의 정확한 의견을 채택하다.
9, 자주 검사하고, 본 부서의 안전원의 일을 배치하고, 그들의 일을 지지하며, 그들의 역할을 충분히 발휘한다.
제 15 조 역 및 센터 안전원의 안전 생산 책임
1, 역, 센터 안전원은 역장, 센터 주임의 지도하에 본 사이트 또는 센터의 안전 생산 업무를 담당하고 있습니다.
2. 보조소, 센터 주임은 상급 안전 생산에 관한 규칙과 제도를 관철하고, 단위 안전 기술 규정 및 관련 안전 생산 관리 제도를 제정, 개정하고, 검사 실시를 감독한다.
3. 우리 부서의 직원 안전 사상과 안전 생산 지식에 대한 교육과 평가를 잘 하고, 신입사원의 2 급 안전 교육과 심사를 담당하고, 팀의 3 급 안전 교육과 심사를 점검한다.
4. 동화조치의 시행을 점검하고, 3 급 동화승인을 담당하고, 안전조치의 시행을 점검하고, 동화안전을 확보한다.
5. 공사장에 깊이 들어가 안전검사를 실시하고, 사고의 숨겨진 위험을 제때에 발견하고, 위반 지휘와 위반 작업을 제지하고, 만류자를 듣지 않는 자는 그 일을 중단할 권리가 있으며, 주관 지도자에게 보고하여 처리할 권리가 있다.
6. 본 부서의 각종 사고 조사 처리에 참여하여 통계, 분석 및 에스컬레이션 업무를 잘 수행합니다.
7. 팀 안전원에 대한 업무지도를 진행하고 매주 화요일 각 팀의 안전 학습을 감독한다.
8, 안전시설, 보호용품, 소방기재 관리를 담당합니다.
9. 팀 안전원에 대한 업무 지도, 매주 화요일 감독 검사 팀의 안전 학습.
10, 자료원과 보관원은 역, 센터 주임이 지정한 업무 범위 내에서 안전 생산 업무를 담당한다.
제 16 조 사이트 기술자 안전 생산 책임
1, 본업 범위 내의 안전 생산을 책임지고 안전 생산과 엔지니어링 기술의 통일을 실현하다. 모든 기술 작업의 안전과 신뢰성을 보장하다.
2. 상급 규정에 따라 본직 초안을 담당하는 안전기술 규정. 장비 유지 보수, 네트워크 개조, 엔지니어링 건설 등의 방안을 초안하기 전에 적절한 운영 절차와 안전 조치를 마련하고, 직원들을 조직하여 숙지하고, 집행 상황을 점검해야 한다.
3. 본 부서 직원의 안전 생산 지식 교육 및 강의에 참가하여 직원의 안전 생산 의식을 높이다.
4, 사고 조사 및 분석에 참여하고 개선 조치를 취하십시오.
5. 자주 각 직위, 반반 검사에 깊이 들어가 사고의 숨겨진 위험을 발견하여 제때에 제거 조치를 제시한다.
제 17 조 팀장의 안전 생산 책임
1, 안전팀 생산 및 근로자 개인 안전 건강 담당.
2. 각급에서 제정한 안전 생산 규칙과 제도를 관철하고, 조작 규정을 엄격히 집행하며, 위반 행위가 제때에 제지되어야 한다는 것을 발견하였다.
3, 사고의 징후와 숨겨진 위험을 발견하고 적시에 처리하고 보고하십시오. 실용적인 예방 조치를 취합니다.
4. 사고 발생, 즉각 구조조직, 현장 보호, 제때 보고, 사상자 및 장비 사고 조사, 분석, 처리 및 에스컬레이션에 참여합니다.
5. 본반 인원을 조직하여 매주 화요일 안전 생산 학습회를 견지하고, 반전 안전을 확보하고, 반에서 안전을 점검하고, 반후 총결산 안전을 합니다.
6. 신입사원, 일자리 교환 또는 복직자, 안전교육 및 운영훈련, 시험에 합격한 후에야 근무할 수 있습니다. 3 급 안전교육과 안전심사를 통과하지 못한 직원의 독립업무를 거부할 권리가 있다.
7. 안전 소방 시설 설비의 검사와 유지 보수를 잘 하여 유연하고 사용하기 쉽게 유지한다. 검사원은 각종 소방기재에 대한 합리적인 사용을 한다.
8. 직원을 조직하여 안전 생산 경쟁과 안전 홍보 교육 활동에 참가한다.
제 18 조 근무안전원 시간제 안전생산 책임.
1, 팀장이 우리 팀의 안전 업무를 잘 수행하고 역과 센터 안전원의 업무 지도를 받도록 돕는다.
2. 각급에서 제정한 안전 생산 규칙과 제도를 엄격히 집행하고, 불법 작업 절차를 제지하고, 제때에 상급 지도자에게 보고할 권리가 있다.
3, 신입 사원 직업 안전 교육을 담당합니다.
4. 팀을 조직하여 각종 안전교육 활동을 전개하고, 기록을 잘 작성하며, 안전업무 개선을 위한 건의와 의견을 제시한다.
5. 노동보호용품과 각종 방호용품, 소방기재의 올바른 사용을 감독하고 점검할 책임이 있다.
6. 일단 사고가 발생하면, 제때에 상황을 이해하고, 현장을 보호하고, 즉시 상급 지도자에게 보고한다.
, 정기적으로 점검하고, 본 건물, 팀 인원이 안전생산제도와 운영규정을 준수하도록 독촉하고, 작업설비, 도구, 계기의 안전검사와 유지 관리를 잘 하고, 제때에 본루, 팀의 안전생산 상황을 상부에 보고하고, 원시 자료의 등록과 보관 작업을 잘 할 책임이 있다.
제 19 조 직원의 안전 생산 책임
1, 안전 활동에 참여하고, 안전 기술 지식을 배우고, 운영 절차, 노동 규율 및 안전 생산 규정을 엄격히 준수합니다.
2. 설비 유지 관리를 강화하고, 작업장을 깨끗하게 유지하며, 안전 문명 생산을 잘 하고, 설비가 원활히 운영되도록 보장한다.
3, 세심한 조작, 열심히 기록, 교대할 때 반드시 안전상황을 넘겨야 한다. 승계는 승계를 위해 좋은 안전 조건을 창조한다.
4. 제때에 순회 점검을 하여 각종 사고의 징후를 정확하게 분석, 판단 및 처리하여 미연에 방지하다. 만약 사고가 발생하면 제때에 보고하고 결단력 있게 처리하고 현장을 보호하고 상세한 기록을 만들어야 한다.
5. 직무는 반드시 규정에 따라 옷을 입고 각종 노동보호용품과 소방기재를 올바르게 사용하고 보관해야 한다.
6. 안전 생산의 문제점을 기업 관계자들에게 적시에 반영한다.
제 4 장 안전 교육 시스템
제 20 조 회사는 1 급 안전교육을 조직할 책임이 있다. 그 내용은 다음과 같습니다.
1. 국가 관련 안전법, 규정, 규정 및 본공장 관련 안전규정.
2. 회사 개요, 업무의 성격과 특징, 그리고 관련 안전생산제도, 규정, 주의사항 및 요구 사항.
3, 안전 생산의 기본 지식과 화재 상식 등.
4. 우리 공장의 전형적인 사고와 교훈, 같은 유형의 기계의 전형적인 사고.
2 1 역, 센터는 2 차 안전교육을 담당하고 있습니다. 그 내용은 다음과 같습니다.
1, 단위 개요, 생산 또는 작업 특성
2, 단위 안전 시스템 및 안전 기술 운영 절차.
3, 단위 및 사고 교훈 및주의 사항 및 요구 사항.
4, 안전시설, 도구, 소방기재의 성능과 사용.
제 22 조 반 (그룹) 은 3 급 안전교육을 조직한다. 그 내용은 다음과 같습니다.
1, 본 직위 프로세스와 업무 특성 및 주의사항.
2, 이 작업 (작업 유형) 안전 운영 절차.
3, 본 직위 (본직종) 장비, 도구, 계기의 성능, 보호용품의 사용 및 보관 방법.
5, 이 직업 (작업 유형) 사고 교훈 및 예방 조치.
제 23 조. 신입 사원과 인턴은 먼저 생산단위, 반, 생산직 3 급 안전생산교육을 받아야 운영직에 들어갈 수 있다. 직업을 바꾼 근로자는 반드시 안전교육을 다시 받아야 직장에 나갈 수 있다.
제 24 조. 전기, 차량 운전, 전신선 작업, 인화성, 폭발성 등 특수한 직종에 종사하는 사람은 반드시 전문 안전 기술 훈련을 받아야 하며, 관련 부서의 엄격한 심사를 거쳐 자격을 갖춘 조작증을 취득한 후에야 독립적으로 운영할 수 있다. 특수 직종의 재직자에 대해서는 반드시 반복적인 안전 교육을 실시해야 한다.
제 5 장 안전 생산 검사 시스템
제 25 조 안전검사는 안전작업을 잘 하는 중요한 수단 중 하나이다. 리더십과 군중의 결합, 보편적인 검사와 전문 검사의 결합, 검사와 정류를 결합하는 원칙을 견지해야 한다.
제 26 조. 명확한 목표, 요구 사항 및 구체적인 계획이 있는 각종 안전검사를 정기적으로 실시하고, 각급 지도자가 책임지고, 관련자가 참여하고, 안전검사 업무를 잘 한다.
제 27 조 안전검사의 내용은 사상 조사, 지도자 조사, 제도 조사, 규율 조사, 숨겨진 위험 조사 등이다.
제 28 조 총공장은 분기 안전검사를 조직하고, 회사는 월검사를 조직하고, 역, 센터는 주검사를 조직하고, 반은 일검사를 담당한다.
제 29 조 안전검사는 일상적인 검사, 정기 검사, 전문 검사, 비정기 검사의 네 가지 형태로 나뉜다.
제 30 조 일상적인 검사 내용:
1, 반과 근무자는 반드시 반전 검사와 반중 순시 검사를 엄격히 집행해야 한다. 근무중인 검사 장비 운영 및 기존 문제.
2. 비생산직 반장과 직급자들은 직종, 직위의 특성에 따라 반전과 반중 검사를 실시한다.
3. 각급 책임자의 안전을 담당하는 지도자와 안전원은 각자의 책임 범위 내에서 생산운영직과 시공현장에 깊이 들어가 안전검사를 실시해 안전하지 않은 요소를 제때에 해결한다.
3 1 정기 안전 검사 내용:
1, 계절성 안전 점검:
1 봄 안전검사: 통신케이블로드와 방풍방화에 중점을 둡니다.
2 여름 안전검사: 더위 냉각, 홍수 방지 및 먼지 방지 작업에 중점을 둡니다.
(3) 가을 안전검사: 방화, 부동액 보온, 안전보호시설 중점적으로 점검한다.
(4) 겨울 안전검사: 가스중독 예방은 부동액 방응고에 중점을 둔다.
2, 축제 전 안전 검사:
직무 책임제, 출석 배치, 노동규율, 예비 부품 유지 관리, 소방 및 안전에 중점을 둡니다.
제 32 조 전문 안전 검사 내용:
1. 방화, 화재 관리 및 소방 시설을 검사합니다.
2. 안전시설, 인신안전, 노동보호장비, 환기에어컨, 먼지, 유독소음위험을 점검한다.
3, 전기 폭발 방지, 감전 방지, 정전기 방지, 번개 보호 접지를 확인하십시오.
4. 장비, 기기, 차량, 안전 연동 장치, 안전 경보 기기 및 안전 부품을 검사합니다.
환경 위생, 환경 보호 및 문명 생산을 확인하십시오.
제 33 조 비정기 검사 내용: 운영 장비에 문제가 있을 경우 반드시 조직해야 하는 임시 전문 검사 및 안전 검사.
제 34 조 각급 각종 안전검사 기록은 반드시 꼼꼼히 작성해야 하며, 보고 외에 본공장 안전부에 사본 한 부를 제출해야 한다.
제 35 조 각급 조직의 검사는 회사, 각 역 센터, 팀 3 급 관리로 나뉜다. 항목별로 시정 조치를 실시해야지, 즉각 시정해야지, 지체해서는 안 된다.
제 36 조는 발견의 숨겨진 위험에 대해' 삼정' 과' 삼불방임' 을 해야 한다. "세 가지 고정": 조치 설정, 책임자 설정, 완료 날짜 설정 "삼불인도": 반별로 정돈할 수 있는 비인도역이나 센터, 역이나 센터에서 정돈할 수 있는 비인도회사, 회사에서 정돈할 수 있는 비인도공장.
제 37 조 중대한 위험이 완전히 해결되지 않기 전에, 각 부서의 주관 지도자는 안전한 생산을 보장하는 미봉책을 제시하고 역 (센터) 의 시행을 감독해야 한다.
제 38 조. 발견된 모든 숨겨진 위험은 반드시 고려해야 한다.
제 39 조 적발된 숨겨진 위험에 대해 제때에 시정하지 못한 사람은 단위 지도자와 관련 인원의 책임을 추궁해야 한다.
제 5 장 * * 라인 건설 안전 관리
제 40 조 * * 노선의 설계, 시공 및 유지 보수는 * * 안전 기술 규정을 준수해야 한다. * * 라인 건설 및 유지 보수에 종사하는 모든 직원은 * * 라인 안전 기술 운영 절차를 엄격히 집행해야 합니다.
제 465438 조 +0 * * 선 시공단위는 반드시 안전시공규정에 따라 시공을 조직해야 한다. 오버 헤드 라인, 안테나, 지하 및 플랫 케이블, 지하 파이프 라인 및 기타 건설 프로젝트 및 건설 환경에 대한 적절한 안전 보호 조치를 취해야합니다. 시공 도구와 기구는 합격해야 하고, 예민하며, 안전하고 믿을 만하다. 고공 작업의 공구와 방호용품은 반드시 전문 공장과 관리부에서 제공해야 하며, 정기적으로 검사하고 검증해야 한다.
제 42 조 * * 선로 보수는 감전, 추락, 극 추락 사고를 조심해야 한다. 선로를 수리하기 전에 반드시 전봇대 기초가 튼튼한지, 선로가 안전한지 확인한 후에야 작동할 수 있다. 작업 시 전력선이 * * 회선 및 작업 안전에 미치는 영향을 면밀히 주시하고 운영 절차에 따라 엄격하게 운영한다. 정년퇴직 근로자를 고용하거나 보류하는 것은 선로 발기 작업에 종사하는 것을 허용하지 않는다.
제 6 장 화재 안전 생산 시스템
1 .. 각 부서가 안전을 주관하는 지도자는 소방안전작업의 제 1 책임자이다.
2, 의무 소방대 설립, 정기적으로 소방 훈련을 조직하십시오.
3. 규정에 따라 소방기재와 시설을 구성하고, 정기적으로 검사 유지 관리를 조직하여 소방시설과 설비가 완비되어 유효한지 확인합니다.
4. 소방기재는 분명하고 편리한 곳에 배치해야 하며, 위치가 고정되어 있어 함부로 움직일 수 없습니다.
5. 근무인원은 각종 소방기재의 사용과 유지 관리 및 주의사항을 숙지해야 한다.
대피 경로와 출구가 원활한지 확인하십시오.
7, 화재 안전 검사를 조직하고 화재 위험에 대한 통치 방안과 시정 계획을 제시하다.
8. 반복적인 소방안전홍보활동을 진지하게 전개하고 직원들에게 반복적인 소방훈련을 실시한다.
8. 화재와 폭발의 위험이 있는 장소에서 화염을 사용하는 것을 금지합니다. 업무상 확실히 화를 내야 할 때, 반드시 화표 관리 제도를 엄격히 집행해야 한다.
제 7 장 직원 안전 및 건강 보호 시스템
제 40 조 회사는 반드시 국가 규정에 부합하는 근무 시간과 휴가 제도를 세워야 한다. 근로자는 신체건강과 자원봉사를 해치지 않는 원칙에 따라 야근을 해야 한다.
제 44 조 회사는 생산 특성과 실제 수요에 따라 직원에게 필요한 방호용품을 지급하고 직원들이 규정에 따라 올바르게 사용하도록 독촉한다.
제 45 조 회사는 국무원 여직원 노동 보호에 관한 규정을 진지하게 집행하고, 여직원이 월경, 임신, 산기, 수유기, 갱년기의 특수 보호 업무를 잘 해야 한다.
제 46 조 회사는 미성년자 근로자의 특별 보호 업무를 잘 해야 하며, 16 세 이하의 아동 노동과 재학생 모집을 금지하고, 18 세 이하의 미성년자 근로자를 독성, 유해, 과체중 육체노동이나 위험한 작업에 종사하는 것을 금지해야 한다.
제 47 조 회사는 보건부 방역소를 통해 생산노동자들에 대한 사전 근무검진과 정기 검진을 실시하고 직업병을 예방하기 위한 조치를 취한다.
제 7 장 상벌 제도
제 48 조 회사의 안전 생산 작업은 일 년에 한 번 총결산한다. 총결을 기초로 회사 안전생산위원회 사무실은 안전생산 선진 집단과 선진 개인을 선정한다.
제 49 조 선진 집단의 안전한 생산을위한 기본 조건:
1.' 안전 1 위, 예방 위주' 방침을 성실히 관철하고, 상급 안전 생산에 관한 법규를 집행하고, 총지배인 책임제를 실시하고, 안전 생산 관리를 강화한다.
2, 안전 생산 조직이 건전하고, 인력 조치가 실시되고, 업무가 효과적으로 전개될 수 있다.
3. 각종 안전 생산 규칙과 제도를 엄격히 집행하고, 반복적인 안전 생산 교육 활동을 전개하며, 직원들의 안전 의식을 지속적으로 강화하고, 자기 보호 능력을 높이다.
4. 안전생산검사를 강화하고, 사고의 위험과 먼지, 독물 피해를 제때에 정비하고, 노동조건을 적극적으로 개선한다.
5. 3 년 연속 직공 사망과 중상책임사고가 발생하지 않았고, 교통사고도 해마다 감소하여 안전작업이 현저하다.
제 50 조 안전한 생산을위한 개인의 고급 요구 사항:
1, 안전 생산 규정 준수, 운영 규정 준수, 노동 규율 준수, 생산 안전 보장
2, 안전 생산 지식을 적극적으로 배우고, 안전 의식과 자기 보호 능력을 지속적으로 향상시킵니다.
3. 안전생산규정 위반 행위를 단호히 반대하고, 위반작업과 위반지휘를 시정하고 제지한다.
안전 생산에 특별한 공헌을 한 것에 대해 특별한 상을 주다.
제 5 1 조는 교통사고를 포함한 중대 사고나 사망사고가 발생했고, 사고단위실에서 총 임금 공제에 대한 처벌을 내리고, 부서장의 책임을 추궁했다.
제 52 조 사고가 발생하면 관련 규정에 따라 보고해야 한다. 은폐, 거짓말, 누락 또는 일부러 미보한 경우, 보상 외에 사고 기관에 총 임금 공제에 대한 처벌을 부여하고 책임자의 책임을 추궁한다. 형률을 위반한 사람은 법적 책임을 추궁한다.
제 53 조 사고 책임자에 대해서는 줄거리에 따라 교육, 경제처벌, 행정처분을 비판하고 형률을 위반한 사람은 법에 따라 처벌한다.
제 54 조 세무서 임금 총액의 벌금은 최대 3% 를 초과할 수 없다. 직원 개인에 대한 처벌은 최대 1 년 이하의 생산성 상여금 총액에 배상금을 포함하지 않으며 행정처분을 줄 수 있다.
제 55 조 인적 요소를 포함한 각종 사고로 인한 인명피해, 공장 설비 손상 또는 정상적인 생산생활 피해는 모두 본 기업 사고로 산업재해, 설비건물 손상 사고, 교통사고, 차량, 운전자, 교통사고 등 3 가지로 나뉘어 행정부가 본 규정을 참고하여 별도로 제정하고 실시한다.
제 56 조 산업재해는 근로자가 생산노동 과정에서 발생한 인신상해와 급성중독사고를 가리킨다. 다음과 같은 상황이 포함됩니다.
1. 본직에서 일하거나 지도자가 임시로 지정하거나 동의한 임무로 인한 상해 또는 사망.
2. 긴급 구호 등 긴급 상황에서 기업이나 사회에 유익한 일에 종사하여 병, 부상 또는 사망한다.
3. 근무 중이거나 지도자의 승인을 받아 다른 곳에서 일할 때 발생하는 상해 또는 사망.
4. 직업병은 중화인민공화국과 보건부가 발표한 직업병 목록 요건을 충족하여 이로 인해 사망을 초래한다.
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