키워드: 기업 내부 통제, 내부 통제 효과 및 내부 통제 효과
1. 기업 내부 통제 시스템 개요
내부 통제는 경제 자원의 안전과 완전성을 보호하고, 경제 및 회계 정보의 정확성과 신뢰성을 보장하고, 경제 행동을 조정하고, 경제 활동을 통제하고, 단위 내부 분업으로 인한 상호 제약과 상호 관계를 이용하며, 통제 기능을 갖춘 일련의 방법, 조치 및 절차를 형성하고, 표준화되고 체계화하여 엄격하게 만듭니다. 기업 내부 통제 제도가 기업의 전체 업무 과정을 관통한다. 기업이 내부 통제 제도의 수립과 개선을 중시하지 않는다면 전문적이고 객관적이며 공정한 서비스를 제공하기 어렵다. 기업 내부 통제 제도는 회계 정보의 공정성과 객관성을 유지하여 기업의 발전을 더욱 순조롭게 할 책임이 있다.
2. 기업 내부 통제 시스템의 문제점
2. 1 기업 내부 통제 시스템은 집행 효율성에 영향을 미칩니다.
기업 내부 통제 제도는 기업 최고 경영진이 제정한 관리 방침과 목표를 실현하는 데 도움이 된다. 기업 내부 통제는 구체적인 내부 통제 정책, 내부 통제 제도 및 내부 통제 절차로 구성됩니다. 그러나, 많은 기업들 중에서 기업들이 내부 통제 제도 건설을 원하지 않는 현상이 있다. 재무 내부 통제 제도가 없는 기업으로, 내부 통제 제도를 집행하는 것을 더 꺼린다. 이들 회사에서는 내부 통제 시스템이 전체 통제에서 부분 통제, 심지어 할인 통제로 바뀌었다. 내부 통제 제도의 진정한 기능은 이들 회사들에서는 충분히 발휘할 수 없고, 자연 내부 통제 제도의 효율성과 효과는 더욱 말할 수 없다.
2.2 기업 내부 통제는 내부 통제 효율성에 영향을 미친다.
기업 내부 통제는 주로 내부 통제 환경, 내부 회계 제도 및 내부 통제 절차의 세 가지 측면, 즉 내부 통제 환경, 내부 회계 제도 및 내부 통제 절차로 구성됩니다. 기업 고위 경영진의 거버넌스 통제가 회사 내부 통제 구현에 영향을 미치기 때문에 회사 내부 통제가 예상보다 효과적이지 않은 경우가 많기 때문에 내부 통제의 효율성은 분명하지 않습니다. 장기적으로 내부 통제는 기업의 장기적인 이익과 큰 관련이 있다. 고위 경영진이 눈앞의 이익에만 집중하고 내부 통제가 부적절하면 회사의 장기 관리 통제의 효율성과 효율성에 직접적인 영향을 미칠 수 있다. 기업 지배 구조 통제 및 내부 통제의 현실은 통제의 약점과 비효율성을 초래했습니다.
2.3 내부 통제 환경은 내부 통제 제도의 시행에 영향을 미친다.
시스템으로 서, 기업은 항상 특정 환경에서 실행 됩니다. 환경은 외부 환경과 내부 환경으로 나눌 수 있습니다. 내부 통제는 조직 구조에 기반한 제도적 통제이고, 합리적인 조직 구조는 내부 통제 목표를 달성하는 조직 보증이다. 조직 부서 간의 분업과 협력을 조율하다. 내부 통제 시스템 요소가 분업 기술 효율성의 내재적 요구 사항을 충족하는 경우에만 전체 시스템 효율성이 향상될 수 있습니다. 각 부서의 분업 협력을 강화하여 내부 통제 실시 관리의 전문화와 유효성을 확보해야 한다.
3. 기업의 내부 통제 수준을 높이기위한 효과적인 조치
3. 1 기업은 정보 전달 수준을 간소화해야 합니다.
기업 내에서 정보를 전달해야 한다. 일부 기업 내부 조직 구조가 너무 복잡하고 정보 전달 절차가 너무 복잡하기 때문이다. 기업 내부 통제를 강화하기 위해, 정보 전달 수준을 단순화할 필요가 있다. 내부 감사는 기업 내부 통제에 대한 평가와 검사이고, 내부 감사는 내부 통제에 대한 재통제이다. 구체적인 조치는 다음과 같습니다. 기업 내부 통제 기준을 결정하고, 내부 감사는 기업 내부 통제 기준에 대한 검토를 통해 운영 실용성을 판단하고, 실제 상황에 따라 기업 내부 통제 정보 전달의 간소화된 내용을 제시합니다. 내부 감사는 기업 내부 통제 기준이 건전한지 확인하고 기업 내부 통제 결함 분석을 바탕으로 기업 내부 통제 기준의 단순화된 내용을 제시합니다. 기업 내부 통제의 유효성을 테스트하고 기업 내부 통제 기준의 품질을 판단하여 개선 방안을 제시합니다. 내부 통제 평가 보고서를 발행하여 내부 감사원이 보고서에 구체적인 결론과 건의를 제출하여 기업 경영진이 참고할 수 있도록 하여 정보 전달 수준을 합리화하고 내부 통제를 보완할 수 있도록 합니다.
3.2 정부 관련 부서는 기업 정보 공개에 대한 감독을 강화한다.
기업 내부 통제 구현의 효율성과 효과를 높이는 것은 기업 자체의 정보 공개를 강화하는 것이다. 기업 정보 공개를 강화하려면 정부 관련 부처가 기업 정보 공개에 대한 감독을 강화할 것을 요구한다. 기업은 자율을 강화하고, 자발적으로 정보를 공개하고, 정부 관련 부처가 규제를 강화하고, 정보 공개를 강화해야 한다. 양자의 유기적 결합은 기업 내에서 건강한 발전을 통제하는 강력한 보장이다. 정보 공개를 강화하는 것은 기업의 근본이다. 기업이 자신의 의지로 자신을 관리하므로 효율적이기 때문이다. 정부 규제는 주로 기업 정보 공개 이익이 공익과 일치하지 않을 때 기업이 정보 공개를 강화하는 것을 효과적으로 제한하는 것이다.
중국에서는 정부 규제와 기업 자율이 모두 강하지 않다. 기업 정보 공개에 대한 정부의 감독 관리는 행정체제를 따르며 정부 개입형에 속한다. 감사국 재정부 증권감독회가 모두 관리하고 있는데, 이는 기업의 자율기능의 발휘를 어느 정도 방해하고 있다. 정부 관련 부서는 감사국, 증권감독회, 재정부, 상공부문을 조직하여 독립위원회를 구성해 기업 정보 공개를 강화하고 정부 감독 책임을 행사해야 한다. 따라서 기업의 자기감독을 강화하고 기업의 자율메커니즘을 확립하여 기업 내부에서 자기학습을 통해 내부 통제, 자기감독, 자연을 추진할 수 있도록 한다.
3.3 금융증권시장감독을 강화하여 자본시장의 양호한 질서를 유지하다.
금융증권시장감독기관의 법적 지위를 확립하고 금융증권감독의 법률규정과 세칙을 명확히 하다. 금융증권감독법제도의 보완과 배합을 강화하고 법률제도의 무결성을 높이고 통일한다. 금융 증권 감독 법규의 과학적 운영을 강화하여 실효를 높이다. 금융 증권 감독 법률 및 규정의 시행 메커니즘을 수립하고 개선하며 법 집행의 힘과 강도를 높입니다. 금융증권 네트워크화의 발전 추세에 적응하여 금융증권 네트워크화에 적합한 규제 체계를 제정하다.
3.4 기업의 내부 통제 정보 품질 향상
기업 내부 통제 정보 공개에 대한 분석을 통해 내부 통제 정보 공개는 재무 보고 품질 및 기업 자체의 품질과 관련이 있으며, 고품질 회사는 자발적으로 내부 통제 정보를 저품질 회사보다 더 많이 공개한다는 것을 알 수 있습니다. 기업의 지배 구조와 특징과 내부 통제 정보 공개 사이에도 긍정적인 관계가 있다. 감사위원회가 있는 대부분의 기업은 자발적으로 내부 통제 정보를 공개한다. 재융자를 계획하고 있는 기업은 내부 통제 정보를 공개하고, 반칙 기업은 상장기간이 길고 재무 상황이 좋지 않아 내부 통제 정보를 공개하기를 꺼린다.
4. 결론
우리나라에서는 기업 내부 통제와 내부 통제 정보 공개에 대한 연구가 비교적 짧으며, 기업 내부 통제의 효과와 효과가 장려되고 두드러지지 않는 것은 정상이다. 기업은 내부 통제 제도 건설을 보완하고 우수한 인력을 선택하여 내부 통제 제도를 실시해야 한다. 내부 통제 체계에서 회계, 감사 및 관리의 역할을 충분히 발휘하다. 관련 행정부는 기업 상장 자격에 대한 심사와 기업 정보 공개에 대한 감독을 강화하고, 금융과 증권시장에 대한 감독을 강화하고, 자본시장의 양호한 질서를 유지해야 한다. 기업 자체는 정보 전달의 수준을 바로잡아야 하며, 각 측은 함께 노력하여 우리나라 기업 내부 통제의 효과와 효과를 촉진해야 한다.
참고 자료:
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