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Mianyang 은 석사 재능 정책을 도입했습니다.

첫째, 도입 계획

1. 면양 일부 시직단위는 사업 편성 인재 89 명을 공개적으로 도입할 예정이다. (첨부 파일 1 참조).

2 현 (시, 구) 은 사업원 249 명을 공개적으로 영입할 계획이다. (부속서 2 참조. 구체적인 직위는 각 현 (시, 구) 이 발표한 공고를 기준으로 한다. 면양 인사시험망 및' 과학기술성 인재' 위챗 공식 계좌를 자세히 살펴보세요. ) 을 참조하십시오

둘째, 소개 대상과 자격

이번 공시험 채용 활동은 주로 2022 년 석사 이상 대졸, 2020-202 1 졸업, 직장이 미실된 국내외 석사 이상 졸업생을 대상으로 합니다. 일이 급히 필요한 사람은 학력이 학부 이상으로 완화될 수 있다.

(a) 다음 자격을 갖춘 사람은 신청할 수 있습니다:

1. 중국 국민의 국적을 가지고 있으며, 국가 밖에서는 영구거류권이 없다. 중국 * * * 생산당의 지도자를 옹호하고 사회주의 조국을 사랑하다. 규율을 준수하고, 품행이 단정하며, 좋은 직업도덕을 가지고 있고, 직무에 충실하며, 사업심이 강하고, 책임감이 강하다.

2. 대학원생은 보통 만 30 세 이하 (1992 65438+ 10 월 1 후생), 박사생은 보통 만 35 세 이하 (/kloc-0) 이다 급히 필요한 전문가의 나이는 적당히 완화할 수 있다

3. 이전 졸업생은 반드시 규정된 학제 내에서 정상적으로 졸업해야 하며, 기한 내에 학력 학위 증명서를 취득해야 한다. 2022 년 졸업한 박사 석사 대학원생은 2022 년 65438+2 월 3 1 이전에 해당 학력 학위를 취득해야 합니다. 해외 대학 졸업생은 65438+2022 년 2 월 3 1 이전에 학위를 취득하고 교육부 유학 서비스 센터에서 발급한 학위 인증 증명서를 제공해야 한다. 불가항력과 비 주관적 요인으로 인해 정해진 시간 내에 관련 자격증을 취득하지 못한 대졸 졸업생은 협상을 통해 해결할 수 있다.

4. 직위가 요구하는 업무능력, 전문수준, 신체조건, 심리적 소질을 갖추고 있으며, 조직의 조정 안배에 복종하고자 합니다.

5. 도입 후 고용주와 5 년 이상 서비스 계약을 체결해야 합니다.

(b) 다음 상황 중 하나가 있으면 신청할 수 없습니다.

1. 각종 형사처벌을 받은 사람 공직에서 제명된 사람 위법 행위가 심사를 받고 있다. 여전히 당기, 정기 (정기) 의 영향기에 있다.

관련 규정에 따라 피해야합니다.

3. 각급 공무원 모집과 사업 단위 채용에서 위법, 입입 금지 기간 내

법에 따라 부정직 한 공동 징계 대상으로 분류됩니다.

5. 본 공고가 발표된 날부터 면양시 행정구역 내 기관, 기업사업단위 선발, 채용, 인재 소개 시험을 거쳐 공시 또는 공시 기간 내에 합격한 인원을 고찰한다.

6. 본 공고일 현재 면양시 관련 기업사업 단위 사퇴 미만인 1 년 또는 사퇴 2 년 미만;

7. 현재 면양시 관할 구역 내 기관, 사업 단위, 대중단체에서 근무하고 있으며 정식 직원이 있습니다. 군인;

8. 오리엔테이션 및 위탁 교육 규정에 따라 작업 단위의 서비스 기간이 만료되지 않았습니다.

9. 법률 법규는 사업 단위 직원으로 채용할 수 없거나 채용할 수 없는 기타 상황의 인원을 규정하고 있다.

셋째, 도입법

면접+고찰' 방식을 채택하여 직접 채용하다.

넷째, 치료와 관리

1. 사후 처리. 인재를 끌어들이는 데는 사업 편성이 있고, 구체적인 직위는 고용인 단위의 실제 요구에 따라 총괄적으로 안배한다. 정책에 따르면, 그들은 사업 단위와 동등한 직급 근로자와 동등한 임금 복지 대우를 받는다.

2. 직함 평가. 자격을 갖춘 박사생은 고급 전문기술직 임직자격 심사를 신청하고 석사생은 중급 전문기술직 임직자격 심사를 신청하며, 처음으로 심사를 신청할 때 직위 수에 제한을 받지 않는다.

3. 주택 보조금. 고용인이 도입한 우수한 고교 졸업생, 우수한 자질 기술 인재, 관리 인재, 중점 분야에 인재가 절실히 필요해 1 인당 최고 50 만 위안의 주택 보조금을 지급한다. 고용주들은 규정에 따라 보조지원을 제공할 수 있다.

4. 주택 보안. 면양시 인재 영입 자택이 없는 사람은 면양에 들어갈 수 있다.

도시 인재 아파트 우선 보호 범주. 자격을 갖춘 주택 적립금 대출은 주택 구입에 사용할 수 있으며, 최고 대출은 654.38+0 만원이다.

5. 기타 지원. 자격을 갖춘 인재 도입, 본인 및 가족 의료, 자녀 등교, 배우자 취업 등. 관련 부서에서 보증하다.

6. 관리 교육. 채용인원 관리는' 사업단위 인사관리조례' 를 참고해 면양시 조직부, 면양시 인적자원, 사회보장국이 거시적 관리를 담당하고, 고용단위는 일상적인 관리를 담당하고 있다. 성과가 뛰어난 것은 관련 규정에 따라 행정기관 공무원으로 전환할 수 있다.

동사 (verb 의 약어) 소개 프로그램

(a) 등록 및 자격 심사

이번 채용 등록은' 온라인 등록+현장 등록' 방식을 채택한다.

1. 온라인 등록 및 자격 시험

일부 시직단위는 사업 편성 인재 (액세서리 1) 를 공개적으로 도입할 계획이다. 온라인 등록 기간은 2022 년 6 월 13 일부터 6 월 19 일까지 mygdzx325 @ 163.com 각 현 (시, 구) 에 등록되어 있습니다 신청은 각 현 (시, 구) 이 발표한 공고를 기준으로 한다. 면양 인사시험망과' 과학기술성 인재' 위챗 위챗 공식 계좌를 자세히 살펴보세요.

(1) 위치 선택. 수험생은' 공고' 와' 직무 및 조건 요구 사항 목록' 을 꼼꼼히 읽고, 기본 정책과 요구 사항을 이해하고, 자신의 자격 조건에 맞는 채용 직위를 선택한다. 지원자는 유효한 신분증 관련 정보를 사용하여 등록해야 합니다. 응시자는 한 부서 (단위) 의 한 직위만 선택하여 등록할 수 있으며, 신청과 심사에 사용되는 신분증은 반드시 일치해야 한다.

(2) 정보를 기입하다. 응시자는' 쓰촨 성 면양시 2022 년 공개시험 채용 인재 지원심사표' (첨부 3, 이하' 지원심사표') 와' 응시자 성실약속서' (첨부 4) 의 내용을 다운로드하고 정확하게 작성했다. 응시자는 본인의 신분증 (앞면과 뒷면) 공식 유효 증명서 스캔서, 졸업장, 학위증, 졸업생 추천표 (대졸), 교육부 학력증서 전자등록기록표, 응시자 성실약속서, 입사 자격조건에 규정된 직함 및 1 인치 최근 면관전자사진 (없음) 을 도입해야 한다 일부 시직단위 사업 편성 인재 공개 도입 (첨부 1) 에 등록한 수험생은 정해진 시간 내에 지정된 우편함 등록으로 보내 주시기 바랍니다. 이메일 제목은' 이름+고용인 단위+지원직' 으로 통일적으로 작성하며 지원자의 전문적인 요구가 엄격합니다. 현 (시, 구) 채용 인재 공개 시험 (첨부 2) 에 등록한 수험생은 각 현 (시, 구) 이 발표하는 등록 시간과 등록 방식에 유의하시기 바랍니다.

(3) 자격 초심. 초심시간: 2022 년 6 월 20 일부터 6 월 23 일까지 면양시위원회 인재작업지도팀 사무실 조직 편성, 인사사, 기검, 고용인 단위는 응시자 자격에 대한 초심을 실시한다. 자격 심사는 전 과정을 관통하는데, 만약 제공된 관련 자료가 거짓이 있다면, 모든 결과는 본인이 부담합니다. 제 1 심 통과자는 피드백에 따라 등록 심사 양식을 인쇄한다.

(4) 자격 심사. 면접 전에 현장 자격 심사를 진행하다. 자격재심불합격자, 즉석에서 실격. 면접시 본인의 유효 신분증, 졸업증, 학위증, 등록표, 교육부 학력증서 전자등록기록표, 입사자격조건에 규정된 직함 도입 등 관련 자격증을 소지해야 하며, 대졸 졸업생은 학교 취업추천서와 교육부 학생 상태 온라인 검증 보고서를 제공해야 한다. 자격 심사 합격자는 일정에 따라 면접 심사에 참가한다.

2. 현장 등록 및 자격 심사

(1) 등록 시간과 장소

현장 등록 시간 및 장소: 샤먼, 푸젠, 창사, 호남, 우한, 후베이, Xi, 산시, 란저우, 간쑤 등지에 현장 등록점 2022 년 6 월, 구체적인 시간, 장소는 현장 등록 소재지 전염병 예방·통제 관련 요구 사항에 따라 별도로 통지할 예정입니다. 면양 인사시험망, 과학기술성 인재망 위챗 공식 계좌, 고교 취업망 관련 공고를 자세히 살펴보세요.

(b) 자격 심사

현장 지원자는 등록 감사 양식 (첨부 3) 및 신청자 성실약속 (첨부 4) 을 직접 다운로드하여 아래와 같이 명확하고 완전한 개인 정보를 휴대하고 제공해야 합니다. 응시조건과 직격에 맞지 않는 응시자, 면접 자격 취소:

(a) 거주자의 유효 신분증 원본 및 사본; 본인은 최근 면관 전면 1 인치 증명사진1;

(2)Xuexin.com 학력, 학위 증명서 및 조회 확인 보고서 원본 및 사본 국내 대졸 졸업생은 학교 취업 부문 공인을 찍은 졸업생 추천서 원본과 사본을 제공해야 한다. 유학생은 교육부 유학 서비스 센터에서 발행한 학력 학위 인증서 원본과 사본을 제공해야 합니다.

(3) 전문 기술 자격 또는 전문 자격증 원본 및 사본;

(4) 기타 증빙 자료의 원본 및 사본.

참고: 자격 심사는 인재 소개의 전 과정을 거칩니다. 징계 위반, 재료 비준수, 정보 허위 또는 신청자가 도입 조건을 충족하지 못할 경우 도입 자격을 취소한다. 관련 문서, 자료 위조 또는 변경

자료, 정보, 시험 자격을 사취하는 사람은 관련 규정에 따라 처리한다.

(2) 면접 평가

1. 시간과 장소

(1) 일부 시직단위는 사업 편성 인재 (액세서리 1) 를 공개적으로 도입할 예정이다. 면접과 심사시간, 장소는 신청 심사 상황에 따라 별도로 통지한다 (2022 년 6 월 하순부터 7 월 중순까지 오프라인 면접과 심사는 동영상을 이용하거나 쓰촨 성 면양시) 에서 진행될 예정이다. 통신을 원활하게 해 주세요. 일부 일자리는 상황에 따라 자격심사 당일 직접 현장에서 심사한다.

(2) 각 현 (시, 구) 은 채용 인재 (첨부 2) 면접 심사 시간, 장소는 각 현 (시, 구) 이 발표한 공고를 기준으로 한다.

면접

(1) 일부 시직단위는 사업 편성 인재 (액세서리 1) 를 공개적으로 도입할 예정이다. 시험은 신청비율의 제한을 받지 않고 필기시험 코너가 없다. 실제 직위에 따르면 현장 공개 심사팀은 유연한 방식으로 면접 면접 면접 등을 통해 인선을 확정할 수 있다. 면접 성적과 면접 결과가 사회에 발표된다.

① 면접: 주로 심사팀이 종합평가를 통해 확정했고, 심사팀이 만장일치로 통과한 사람이 면접에 들어갔다. 수험생의 논리적 사고, 언어 표현, 분석 및 문제 해결 능력을 중점적으로 조사하다. 면접 성적은 면접 성적에 포함되지 않는다.

② 면접: 주로 수험생의 전문적인 자질, 응변 능력, 언어 표현 및 종합 분석 능력을 시험한다. 면접 성적은 면접이 끝난 후 발표된다. 면접 점수선은 100 으로 설정되고 합격 점수선은 70 입니다. 면접 성적에 따라 높음에서 낮음까지, 일자리 채용 인원에 따라 신체검사와 심리테스트를 확정한다. 면접 성적이 같고, 주심사위원 점수에 따라 면접 순위를 결정한다. 면접 성적은 주심사 점수와 동일하며 부주심사 점수에 따라 면접 순위를 결정합니다. 면접 성적과 채용 인원에 따라 1: 1 에 따라 신체검사와 심리테스트에 들어가는 사람을 결정합니다.

(2) 각 현 (시, 구) 은 채용 인재 (첨부 2) 면접 관련 사항을 각 현 (시, 구) 이 발표한 공고를 기준으로 공개 심사할 예정이다.

(c) "고용 의도 협정" 체결

면접 심사가 끝난 후 면접 심사팀은 면접 심사 합격자와' 면양시 2022 년 인재 채용 유인활동 취업 의향 협정' 을 체결할 수 있다.

(d) 신체 검사, 심리 검사 및 정심.

1. 신체검사와 심리테스트는 관련 기준에 맞는 병원에서 진행된다. 기준은 공무원 신체검사 기준을 참고하여 집행한다. 업종에 따로 규정이 있어 업종 규정에 따라 집행한다. 구체적인 시간 장소는 별도로 통지한다.

2. 고용 단위는 신체검사, 심리테스트 합격자에 대한 정치심사를 실시하고, 덕재겸비한 기준에 따라 조사 대상의 정치사상, 도덕품질, 규율준수, 능력자질, 학습, 업무성과 등을 전면적으로 이해하고 도입 조건을 충족하는지 확인한다.

3. 신체검사, 정심 불합격, 포기된 공석직으로 인부, 시당사무실, 시당인재가 처리하는지, 현장심사팀이 협의하여 결정하는지 여부.

(5) 옹호 및 고용

자격을 갖춘 인원은 도입 예정 인원으로 확정돼 면양 인사시험망에 7 일 미만의 근무일을 공시한다. 공시를 거쳐 이의가 없는 후 규정에 따라 채용 수속을 밟다.

자동사 기타 사항

(a) 면양시 () 는 2022 년 두 번째 고위급에서 인재 부족 도입이 절실히 필요하여 해당 지역의 코로나 전염병 예방·통제 요구 사항을 엄격히 준수하고 시행했다. 현장 등록 등 행사에 참가한 관계자들은 현지 48 시간 핵산검사 여성보고를 제공해야 한다.

(2) 인재 도입 과정의 관련 통지와 공고는 면양 인사시험망과 과학기술성 인재 위챗 공식 계좌 위챗 상에 제때 발표된다. 응시인원은 수시로 관련 정보에 관심을 기울여 등록시 남긴 전화가 원활한지 확인하시기 바랍니다. 응시자는 개인적인 이유로 중요한 정보를 누락해 시험 채용에 영향을 미치는 것은 스스로 책임진다.

(3) 면양시 () 는 화동 화남 화북 동북 등 지역으로 안내팀을 파견하여 유도활동을 전개할 예정이다. 구체적인 일정은 면양 인사시험망,' 과학기술성 인재' 위챗 위챗 공식 계좌 및 고교 내 공고에 주목할 수 있다.

(4) 소개시험은 과외용 도서를 지정하지 않으며, 어떤 기관에도 주최하거나 위탁하지 않는다.

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