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글을 시작하기 전에 질문에 직면해 보겠습니다. 뉴미디어 운영의 직업 전망은 무엇입니까?
이 업계에 발을 디딘 친구들이라면 누구나 한 번쯤 생각해 볼 질문이다(진지한얼굴.jpg).
그러면 여러분의 의심을 명확히 하기 위해 Zhihu에 대한 승인률이 가장 높은 답변을 인용하겠습니다.
5년 이상의 잔혹한 성장 끝에 뉴미디어는 점차 풀뿌리 시대와 작별하고 지능형 기술이 콘텐츠 산업에 진입하며 새로운 콘텐츠 혁명이 일어나고 있습니다.
뉴미디어의 증가와 함께 콘텐츠의 과잉으로 인해 열악한 정보의 확산과 진실성 결여로 인해 뉴미디어 콘텐츠의 질에 대한 이용자의 절반 이상이 우려를 표하고 있다.
이러한 상황의 출현은 앞으로 지침, 전문성, 미디어 리터러시를 갖춘 뉴미디어 개발의 여지를 더 많이 제공할 것입니다.
그래서 여전히 뉴미디어가 대세인 거죠. 그리고 일을 잘하는 사람은 뱀기름과 같아서 값을 매길 수 없습니다.
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둘째, 뉴미디어 운영직에 대한 회사의 포지셔닝과 요구사항은 무엇인지 다시 생각해 보겠습니다.
상사 아버지께서 우리에게 무엇을 원하시는지 알아야 올바른 목표를 세울 수 있습니다.
다음은 Zhaopin Recruitment의 뉴미디어 운영 직책에 대한 두 가지 채용 정보입니다. 직무 책임과 요구 사항이 포괄적으로 설명되어 있으며 자세한 설명은 "밤"으로 공개할 수 있습니다.
<img src="/v2-5f6e6025fdc7814929324d411bf040a9_b.jpg" data-caption="" data-size="normal" data-rawwidth="718" data-rawheight="434" class="origin_image zh-lightbox- Thumb " width="718" data-original="/v2-5f6e6025fdc7814929324d411bf040a9_r.jpg"><img src="/v2-e5bb9f67dfa9371725abb26c95f6a21b_b.jpg" data-caption="" data-size="normal" 데이터 -rawwidth = "688" data-rawheight="286" class="origin_image zh-lightbox-thumb" width="688" data-original="/v2-e5bb9f67dfa9371725abb26c95f6a21b_r.jpg">
간단히 말하면:
1. 회사의 뉴미디어 플랫폼 운영 전반을 담당하며, 뉴미디어 KPI(팬수, 독서량, 공유수 등)를 담당합니다.
2. 뉴미디어 섹션 디자인, 테마 집필, 핫스팟 기획 등을 담당하고, 온오프라인 테마 활동을 정기적으로 편성하여 팬 활동을 증대시킵니다.
3. 뉴미디어 마케팅 기획 및 실행 조정을 담당합니다. 회사 프로젝트의;
4. 이미지 처리 능력, 데이터 분석 능력, 독립적인 텍스트 작성 및 편집 능력 등
사실 각 회사의 뉴미디어 운영직이 맡은 직무는 비슷하지만, 회사마다 사업 방향이 다르기 때문에 그 밖에 요구되는 능력도 다릅니다.
그래서 카피라이팅, 기획 및 실행, 데이터 분석, 이미지 처리 등의 기본 스킬을 전제로 코스웨어 제작, 영상 편집, 사진 촬영 등의 기본 스킬도 갖춰야 합니다. .
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자, 이제 업계 전망에 대한 명확한 아이디어와 업무 책임이 기본적으로 명확해졌으므로 이제 목표한 방식으로 이력서를 최적화할 때입니다.
이제 이력서 최적화를 위한 첫 번째 조언: 과거의 모든 업무 경험을 철저하고 명확하게 나열할 필요는 없습니다. 너무 구체적으로 나열하지 마세요. ...
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다른 사람의 관점에서 생각해보면 HR 담당자가 여러 직장 경험이 담긴 이력서를 보면 그녀는 무감각해지는 것 외에 또 무엇을 생각하게 될까요? 인내, 끈기, 조바심, 큰 야망, 낮은 능력이 없어야 합니다...
그러므로 방향은 분명합니다. 뉴미디어 운영과 관련된 업무 경험을 최적화하면 됩니다.
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사전 준비가 거의 다 끝났는데, 면접에서는 어떻게 돋보이나요?
첫 번째는 면접 시 주의해야 할 가장 기본적인 그루밍입니다. 여기서 언급한 그루밍은 옷을 차려입고 짙은 화장을 할 필요도 없고, 1.8이 요구되는 것도 아닙니다. 키가 1미터에 다리가 길다.
일반적으로 직장에서 사람들이 주는 첫인상은 능력있다는 것이므로 옷차림도 이 원칙에 따라야 하며, 주로 비즈니스 캐주얼을 입으면 자제감을 느끼게 됩니다.
여성은 5cm 미만의 단색 하이힐을 신어야 합니다(심플한 스타일을 선택하는 것이 좋으며 너무 많이 수정하지 않으면 과장된 느낌을 줄 수 있습니다), 단색 캐주얼 셔츠, 질감이 좋은 재킷, 바지, 스커트는 모두 허용됩니다. 한 의상은 3가지 색상을 초과하지 않아야 하며, 같은 색상 계열이어야 하며, 심플하고 우아하며 단정해야 합니다. 큰 빨간 입술은 필요 없으며 얼굴에 바르는 퍼티는 더 얇고 산뜻하며 자연스러워야 합니다.
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요즘에는 많은 회사에서 온라인 이력서나 이력서를 보지 않고 일반적으로 필요한 것이 많습니다. 그 자리에서 하나씩 작성하고, 기억하고, 불안해하지 말고 마음 편히 글을 쓰세요.
기본 정보는 깔끔하게 작성하고, 내용이 없으면 공백으로 두거나 공백으로 두지 마십시오. 단계별로 질문할 필요 없이 면접관이 한 눈에 볼 수 있도록 하세요.
업무 경험은 업무 내용의 핵심 사항을 강조하고 명확하게 구성해야 하며 이는 면접관에게도 편리합니다. 면접관이 빠르게 정보를 탐색하고 얻을 수 있도록;
자기 평가와 경력 계획이 하이라이트이므로 낙서하지 마십시오. 몇 문장만으로 면접관이 당신을 사람이라고 쉽게 생각할 수 있습니다. 계획도 없고 야망도 없고 야망도 없습니다.
장기적으로는 승진과 연봉 인상을 바라는 게 당연하니 그 욕망을 숨기지 마세요. 사실 회사는 사람을 좋아해요. 당신처럼 늑대 같은 성격을 갖고 있어서 남들에게 도살당하는 어린 양을 좋아하지 않습니다. 당신의 기대 연봉을 자신있게 적어보세요.
으음... 물론 과장은 아닙니다. 여기서 말하는 자신감은 시장 가격과 결합된다는 것입니다. 예를 들어 상하이의 경우 뉴미디어 운영에 대한 급여는 다음과 같습니다. 포지션은 일반적으로 6~12K인데, 경험이 거의 없는 초보자이지만, 자신을 얕보지 말고 업계 최저 가격인 6K를 요구하면 8K를 채울 수 있습니다.
면접관과 대화할 때 첫 번째 원칙은 침착함이다. 면접의 본질은 협상이기 때문이다.
당신이 가지고 있는 것, 상대방에게 줄 수 있는 것, 상대방이 가지고 있는 것, 상대방이 당신에게 줄 수 있는 것, 상대방이 어떻게 회사의 비용을 절감하고 가격을 낮추는 데 도움을 줄 수 있는지 등이다. 모두 상호 게임의 과정입니다.
시간이 너무 짧아서 상대방이 말을 듣지 못할까 봐 걱정하지 마세요. 속도를 높이고, 속도를 늦추고, 단어를 정확하게 발음하세요. 각 단어를 명확하게 발음하십시오. 시간을 갖고 상대방을 진정시키고 주도권을 잡으십시오.
면접관의 관심을 불러일으키면 그는 계속해서 당신과 대화를 나누고 싶어할 것입니다. 이때 당신은 여전히 일반적인 스타일을 유지하고 예의 바르고 예의 바르고 논리적이며 설득력 있게 말합니다.
면접관이 당신을 채용하기로 결정했다면, 그 사람과 연봉 협상을 해보세요. 속으로는 죄책감을 느끼지만, 대답은 "입니다. 이 가격을 주어야합니다. 절대 수익은 투자보다 큽니다.”
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당당~칠판을 치고 요점을 표시할 시간이에요~
솔직히 말하면 우선 왜 그런지 알아야 해요 당신은 이것을 하고 싶습니다:
웃지 마세요. 너무 많은 사람들이 단지 월급을 받고 생계를 유지하기 위해 일자리를 찾고 있으며, 그들은 항상 일에 수동적입니다.
왜 이 일을 하는지 곰곰이 생각해 본 적 있나요?
나에게는 두 가지 이유가 있다.
첫째, 나는 말을 좋아하고 글쓰기 능력이 어느 정도 있는 것 같다. 이것이 나의 장점 중 하나라고 생각하는데, 당신의 장점은 무엇인가? 누구에게나 장점과 단점이 있습니다. 직장에서는 자신의 장점을 활용하면서 단점도 보완해야 합니다.
둘째, 뉴미디어 운영은 특히 1선과 2선 도시에서 일반적인 추세다. 3년 전 졸업하면 취업할 때 합격률이 매우 높다. 그 자리에 오래 머물고 싶고, 그 자리나 업계의 전망도 좋지 않아 계속 변화하게 될 것이고, 더 이상 시간 비용을 감당할 수 없게 됩니다.
둘째, 자신의 직업 내용이 무엇인지 파악해야 합니다.
어떤 사람들은 뉴미디어란 기사, 웨이보, 게시물 등을 게시하는 것을 의미한다고 말합니다. 초보자들은 이렇게 생각합니다. 당신이 이 분야의 전문가라는 것을 어떻게 증명합니까?
당신이 면접하는 포지션을 파악하고, 전문적인 사람을 찾고, 전문 서적을 읽고, 가장 기본적인 개념부터 배우기 시작하는 것이 정답이다.
예를 들어 뉴미디어의 정의는 무엇인가? 이러한 전문 용어를 이해해야 합니다. 이는 인터뷰에 매우 유용합니다!
뉴미디어에는 무엇이 포함되나요? WeChat 공개 계정에는 무엇이 포함되나요? WeChat 공개 계정을 운영하는 방법은 무엇입니까? Weibo에서 마케팅하는 방법은 무엇입니까? 뉴미디어의 미래는?
아동신발은 허위 주장을 하거나 개념을 가지고 장난을 치는 것이 아닙니다. 모든 것은 밑바닥에서부터 전체 구조를 이해하고 이해하는 데 기반을 두고 있습니다. 올바른 지도 방향은 결국 세계관이 방법론을 결정합니다!
또한 면접 대상 회사에 대해 충분히 이해해야 합니다.
가장 기본적인 것은 인터넷에서 회사에 대한 기본 정보를 검색하고, 주요 내용을 살펴보는 것입니다. 사업, 회사 규모 등을 잘 소화한 뒤, 추진 메커니즘, 각 부서의 전반적인 상황, 우수사례나 프로젝트 등을 살펴보고 최종적으로 회사의 핵심 개념과 가치를 이해하면 감동이 더욱 커질 것입니다. 이는 나 자신에게 온보딩 교육을 제공하는 것과 같습니다.
당신이 배우는 모든 것이 유용하다는 것을 기억해야 합니다. 어떤 것이 중요하지 않다고 생각하지 말고, 단지 부주의하게 진행하십시오. 정보는 상호보완적이며 상호침투적입니다.
회사의 기본적인 거시적 상황을 이해한 후에는 위챗 운영 등 면접 중인 직위의 세부 사항을 조사해야 합니다. 먼저 회사의 공식 계정을 팔로우하고 역사의 스타일과 내용을 살펴보았습니다. 기사를 검색한 후 비슷한 스타일의 Peer 공개 계정을 검색하고 그들의 루틴을 분석했습니다.