20 17 년도 지원을 위해 취업하지 않은 대학 졸업생을 기업 취업서비스로 안내하기 위해 현 정부의 동의를 얻어' 정녕현 20 17 년도 지원 안내대학 졸업생을 기업 취업박람회로 안내하기로 했다' 는 내용의 공고는 다음과 같다.
첫째, 시간과 장소
시간: 20 17 9 월12 9: 30-11:30.
장소: 정녕현 인사국 새 청사 1 층 로비 (헌원대로 서단 우체국 옆)
둘째, 대상과 조건
1. 비공유제 기업 채용 및 채용 범위. 취업하지 않은 정녕계 학생 (결혼으로 정녕에 정착한 외지 학생 포함) 일반 고교 졸업생은 규정에 따라 등록했다.
2. 취업 인턴십 서비스 채용 범위. 학교를 떠나 취업하지 않은 대학 중등학교 졸업생 (결혼으로 정녕현으로 이사한 것을 포함).
3. 채용 조건. 취업과 취업견학을 지지하는 졸업생은 조국을 사랑하고, 규율을 준수하고, 품행이 양호해야 한다. 본인은 임무를 정상적으로 수행하는 신체조건을 갖추고 있으며, 자발적으로 기업에 가서 봉사하며, 고용인의 채용 조건에 부합합니다. 빈곤가정, 저소득 가정, 가족계획 특수난가족, 건립카 읍 제로 취업가정에 속한 일반 고교 졸업생들은 취업을 우선적으로 지원한다.
셋. 방법 및 절차
1. 채용 조직. 9 월 12 일 오전 채용박람회를 열고 고용인 단위와 전현 미취업고 졸업생 간의 현장 양방향 도킹을 조직했다. 지원자는 채용통지서나 취업신고증, 신분증, 졸업장, 호적본, 최근 2 인치 컬러 면류관 사진 2 장 등 자료를 소지해 현장에서 정녕현 고교 졸업생 구직신청서를 작성해야 한다. 빈곤가정, 저소득 가정, 가족계획 특수난가정, 건립된 도시 제로 취업가정에 속한 일반 고교 졸업생은 관련 증명서나 증명서를 제공해야 한다.
참가업체는 책상 표지판 (크기: 250px*525px, 기업명이 빨간색 광택지에 인쇄됨) 과 X 부스 (크기: 2000px*4000px) 를 준비하며 기업 소개, 채용 요구 사항 및 직위, 채용 조건, 급여 혜택 등을 담고 있습니다. ).
2. 자격 심사. 9 월 13 일 새벽 12:00 까지 고용인은 지원자 명단 및 관련 증명서 원본 및 사본을 현인사국에 보고하여 자격 심사를 진행한다.
3. 인선을 확정하다. 고용 기업과 인적자원 및 사회보장국은 기업 고용수요와 졸업생 취업의향을 결합해 지원인원을 결정할 책임이 있다.
넷째, 정책 대우
(1) 대학 졸업생을 비공유제 경제조직에 안내한 정책 규정.
1. 졸업생에서 본 현비공유제경제조직에 이르는 서비스 기간은 3 년이며 현재정에서 1 인당 월 1500 위안의 생활보조금을 지급하고, 고용주가 임금을 지급한다 (현지 최저임금기준 1470 원/월 이하)
2. 사회보험에 참가하여 고용주가 납부한 부분은 현재정이 부담한다. 보조금 기한은 노동계약 기한과 일치하며 최대 3 년을 넘지 않는다.
(b) 비공개 경제 조직의 고용 인턴쉽에 대학 졸업자를 안내하는 정책 규정
1. 졸업생 취업 수습 기간은 1 년이다. 시용 기간 동안 현재정은 1 인당 월 1000 원의 생활보조금을 준다. 용인 단위는 연수생 연수생 기간의 기본 생활비를 지불해야 한다 (현지 최저임금기준 1470 원/월 이하). 인턴십 만료 후 보유율이 50% 이상인 기업의 경우 인턴 보조금 기준이 1 인당 월 1.200 원으로 높아졌으며, 그해 취업 인턴십에 참가한 졸업생들은 모두 시급 지원 도킹 정책을 우선적으로 즐겼다.
2. 사회보험에 참가하다. 인신사고 상해 보험은 연수생 기관이 연수생 졸업생을 위해 구매한다.
(3) 서비스 기간 관리
서비스 기간 동안 고용 단위는 졸업생의 관리와 사용을 책임지고 필요한 업무, 생활 및 학습 조건을 제공하고 도킹 기간 동안의 각종 정책 법규와 제도 요구 사항 및 졸업생의 관련 대우를 진지하게 시행한다. 졸업생 인사 파일은 고용 기관이 있는 현 인재 교류 서비스 기관에서 무료로 호스팅하며, 호적 수속, 직함 평가, 근무연령 인정, 과학 연구 프로젝트 경비 신청, 과학 연구 성과, 영예 칭호 신고 등 국유 기업 사업 단위 동류 직원들과 동등한 대우를 받는다. 졸업생은 봉사 기간 동안 공무원, 사업 단위, 기층 서비스 프로그램 등 용인 단위 채용 및 전일제 대학원 시험, 근로연수 계산에 참가할 수 있도록 허용했다.
서비스 기간이 만료된 후, 고용인 단위는 적극적으로 조건을 만들어, 공양 서비스 인원이 계속 유임할 것을 장려해야 한다. 남겨지지 않았거나 쓰고 싶지 않은 서비스 인원은 스스로 일을 선택한다.
연락처 전화: 0934-6121514.
첨부: 1. Zhengning 카운티 대학 졸업자 구직 신청서
2, 비공개 경제 조직 고용 자격 심사 테이블에 일반 대학 졸업생
Zhengning 카운티 인적 자원 및 사회 보장국
2065 년 9 월 6 일 438+07