위챗 채팅 기록을 인쇄하면 끝이라고 생각하지 말고 핸드폰을 바꿔서 치워라. 개정할 때 질증 원본이 필요하다. 당사자는 법정에서 제시할 수 있도록 위챗 원래의 운반체를 보존해야 한다. 원래 캐리어에는 휴대폰, 컴퓨터 또는 전자 데이터를 저장하는 기타 전자 장비가 포함됩니다.
확장 데이터:
노동중재
중재란 분쟁을 분쟁 이외의 중립 제 3 자에게 제출하고 해당 제 3 자가 당사자 간의 분쟁을 중재하고 판결을 내리는 행위입니다. 적용 대상에 따라 중재는 민상사중재, 해사중재, 국제분쟁중재로 나눌 수 있다. 노동 분쟁 중재는 노동 분쟁 해결을 목적으로 하는 중재 제도이다. 노동 분쟁 중재는 중재 제도의 특징과 그 자체의 특수성을 모두 가지고 있다.
노동 인사 분쟁 중재위원회는 본 관할 구역의 노동 분쟁 신고를 관할한다. 노동 분쟁 중재는 주로 지역 관할을 실시하고, 노동 분쟁은 노동 계약 이행지 또는 고용인 단위의 소재지에 있는 노동 인사 분쟁 중재위원회가 관할한다. 양측 당사자가 노동계약 이행지와 고용인 소재지의 노동인사분쟁 중재위원회에 중재를 신청한 것은 노동계약 이행지의 노동인사분쟁 중재위원회가 관할한다. 또한, 기업과 직원 사이의 노동 분쟁은 같은 중재위원회의 관할권에 있지 않으며, 직원 임금 관계가 위치한 중재위원회의 관할하에 있습니다. 중국 시민과 국외 기업이 체결한 노동 (업무) 계약은 중국 내에서 이행되며, 계약 이행 논란으로 계약 이행지 중재위원회가 접수한다. 노동 계약 이행지는 직원의 실제 작업장이다. 그리고 고용주의 등록지는 고용주의 등록지이다. 용인 단위가 등록되지 않은 경우, 그 출자자, 창업 단위 또는 주관 부서의 소재지는 용인 단위의 소재지이다. 사건이 접수된 후 노동계약 이행지와 고용인의 소재지가 바뀌어 분쟁 중재 관할을 바꾸지 않는다. 몇 개의 중재위원회는 모두 관할권을 가지고 있으며, 가장 먼저 접수된 중재위원회가 관할한다.