주황색은 아웃소싱 직원을 나타냅니다 (인증서는 1 년간 유효)
회색은 일반 직원을 나타냅니다. 이것은 화웨이가 기본적으로 두 장의 I 카드만 있는 대역이지만, 상황에도 달려 있다.
사실 화웨이의 테이프는 명확한 색상 규정이 없다. 주로 옐로 테이프와 비옐로 테이프다.
황대는 환통 직원+아웃소싱 직원이고, 은대와 같은 다른 밴드는 화웨이 직원이다. 주로 이 두 가지 차이점입니다. Huitong 은 Huawei 의 전액 출자 자회사이지만 Huawei 의 큰 시스템에서는 항상 열등감을 느낍니다.
물론, 시기마다, 다른 상황에서, 편성된 직원의 리본이 반드시 같은 색깔일 필요는 없다. 보통 일반 직원의 리본은 모두 은색이지만 특별한 경우도 있다. 예를 들어, 어느 시기에 영광스러운 직원의 리본은 검은색이었고, 나중에는 영광스러운 직원의 파란 띠가 생겼다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 명예명언)
일부 직원의 끈은 붉은색 (기본적으로 대형 축제 회의에서는 빨간 헤더 파일을 보내는데, 많은 직원들은 이런 빨간 헤더 파일을 정상적인 끈으로 여긴다), 일부 직원의 끈은 컬러로 되어 있다. 내가 아는 한, 리본을 가진 직원들은 기본적으로 그룹 임원이며, 이 리본은 신분과 지위의 상징이다.
사실 화웨이 내부에는 정말 색깔이 없는 코프테이프가 있는데, 모두 내가 관찰한 것이다. 옐로우 카드 밴드는 일반 아웃소싱입니다. 정규직과 현재 그들은 새로운 od 아웃소싱대, 보통 회색과 붉은색을 가지고 있으며, 다양한 도안을 가지고 있으며, 그들은 마음대로 변화하고 일부 관광객의 것이다. 직원과 리더십 작업 카드의 색깔을 구분하지 않는 회사는 거의 없다. 너는 자세히 관찰해라. 일반적으로 기업의 엄격함, 수준, 안정성은 있지만 보수적이고 혁신이 부족한 상태를 투사한다. 근무증은 우리 직장이 우리의 신분에 대한 확인이다. 다음은 학습변쇼가 정리한 20 17 화웨이 직업증 사진 템플릿입니다. 네가 좋아하길 바래!