회사 프로필은 간단합니다. 주요 내용은 회사 이름, 서비스 분야, 제품, 개발 경험, 비즈니스 규모, 회사 이념, 개발 목표 등입니다. 한 문장: 고객이 회사가 무엇을하고 있는지 알려주십시오! 여기 한 가지 예가 있습니다.
무한덕천 시스템공학유한공사는 과학 연구, 설계, 생산, 수리, 판매, 시스템을 하나로 통합한 첨단 기술 기업으로, 프랑스 슈나이더 전기회사의 화중 핵심 판매상이다. 9 월에 설립된 1999 는 자동화 분야의 전문성과 성숙한 기술로 산업 통제 분야에서 급속히 부상하고 있습니다.
과학기술에 의지하여 발전을 추구하고, 끊임없이 사용자에게 만족스러운 하이테크 제품을 제공하는 것은 우리의 변함없는 추구이다. 외국의 선진 기술을 충분히 도입하고 흡수하는 기초 위에서 마이크로컴퓨터 제어 변속 상수 상수도 제어장, 건축 리프트, 공업기중기, 항구 기중기 등 변주제어장, 에어컨 에너지 절약 제어함 등 다양한 제품을 개발하는 데 성공했다. 야금, 화공, 기중, 급수, 제약, 기계 설비 등 여러 분야에 광범위하게 적용되었다. 일류 제품 품질과 정교한 기술 서비스로 사용자들의 호평을 받고 있습니다. 2006 년에는 자동화 프로젝트를 지원하는 업무량이 5000 여만원에 달했다.
회사는 발전 과정에서 국내 여러 과학연구기관과 끊임없이 교류하며 설계, 생산, 수리, 시운전 및 공사 개조 능력이 급속히 향상되어 규모가 지속적으로 확대되고 있다. 회사는 이미 처음 설립되었을 때의 무역회사에서 종합기술실체로 전환되어 무역, 엔지니어링, 시스템 통합회사를 관할하고 있다. 슈나이더 전기는 프랑스의 핵심 리셀러이자 미쓰비시 프로그래머블 컨트롤러의 특약 리셀러로서 포괄적인 가격 할인과 기술 지원을 통해 판매 실적이 뛰어납니다.
오늘날 덕천 직원들은' 진취적, 착실, 엄밀함, 단결' 이라는 방침을 고수하고, 끊임없이 혁신을 개척하고, 기술을 핵심으로 삼고, 품질을 생명으로 여기고, 사용자를 하느님으로 여기며, 가격 대비 성능이 가장 뛰어난 자제 제품, 고품질 엔지니어링 개조, 세심한 애프터서비스를 제공하기 위해 최선을 다하고 있습니다.
회사 주소: 전화:
새 회사의 회사 프로필은 어떻게 30 점을 쓰나요?
하나. 인터넷의 세계는 원래' 가상' 이었고, 10 여 년 전의' 마윈' 도 마찬가지였다!
두 개. "참새는 작지만, 오장이 모두 갖추어져 있다": 조직 구조가 완벽하고 서비스 기능이 제자리에 있다. "사람이 적어도 괜찮아"
셋. "웹 사이트에는 분위기가 필요합니다.": 인터넷은 어디로 갑니까? 서비스는 어디에 있습니까?
네 개. "참, 거짓, 거짓, 거짓." "가상 현실, 실제 현실. 클릭합니다
다섯 개. 회사가 참, 사람이 참, 제품이 참, 서비스가 좋아요.
중앙에어컨 판매회사 소개 어떻게 써요? 지도자는 대기를 원한다고 말했다! ! ! 대기! ! ! 70 점
대기해야 합니다. 그렇지 않으면 어떻게 입찰을 나가나요?
문화 미디어 회사의 이름을 급히 찾고 있는데 어느 것이 더 대기합니까?
치원 문화 미디어
감정권을 만들어 분위기를 어떻게 써요?
해녕은 산만한 당나귀다. 그냥 나가서 걷고 싶다면, 한 단체에 참가하는 것을 고려해 볼 수 있다.
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어떻게 회사에 건의를 쓸 수 있습니까?
다음 내용이 당신의 1 존경하는 지도자에게 도움이 되기를 바랍니다. 제 이름은 * * 입니다. 저는 * * 년, 월, 일에 입사하여 회사의 필요에 따라 현재 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 에 있습니다 본인은 진지하고, 세심하며, 책임감과 사업심이 강하고, 근면하며, 일에 대한 큰 열정을 가지고 있습니다. 성격이 명랑하고, 기꺼이 다른 사람과 소통하고, 양호하고 숙련된 의사소통 기교, 팀워크가 강하다. 책임감이 강하고, 지도자가 맡긴 일을 진정으로 완성하고, 회사 동료들과 함께 일하고, 사이좋게 지내며, 각 부서 책임자와 함께 각 업무를 순조롭게 완성할 수 있다. 새로운 지식과 기술을 적극적으로 배우고 자신의 발전과 진보에 초점을 맞추다. 저는 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * *3 지금 일은 간단히 1.2.3.4 로 요약된다. 본 부서의 업무에서 나는 열심히 일하여 본 부서의 지도자와 동료의 인가를 받았다. 물론, 나는 직장에서 작은 실수와 작은 문제를 저질렀고, 부서장은 제때에 내 일의 성숙을 촉진시켰다고 지적했다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 일명언) 제가 처음 며칠 동안 소개에서 회사를 배웠을 뿐, 회사에 대한 이해는 피상적이었다면, 시간이 지날수록 회사에 대한 이해가 더욱 깊어졌을 것입니다. 회사의 가볍고 조화로운 업무 분위기와 단결된 기업 문화는 나를 곧 업무 역할에 들어가게 했다. 이것은 마치 실행 중인 새 차와 같다. 좋은 운전자는 새 차의 런인 기간을 단축시키고, 새 차를 잘 보호하고, 그것이 최고의 역할을 하도록 할 것이다. 우리 회사는 우수한 운전자이고 신입 사원은 새 차라서 런인 기간을 보내야 합니다. 회사의 지도하에, 나는 더욱 엄격하게 자신을 요구하고, 본업을 잘 하는 동시에 동료를 적극적으로 단결하여 우리 사이의 관계를 개선할 것이다. 업무에서는 끊임없이 배우고 축적하고, 끊임없이 문제를 제기하고, 문제를 해결하고, 끊임없이 자신을 높여야 일이 더 빠르고 더 잘 완성될 수 있다. 나는 내가 일을 잘 해서 천지를 아는 훌륭한 인사 중 하나가 되어 지도자의 기대를 저버리지 않을 것이라고 믿는다. 결론적으로, 이번 달의 업무에서, 나는 조화롭고 상향적인 팀을 갖는 것이 매우 중요하다는 것을 깊이 깨달았다. 긍정적인 회사와 지도자는 직원들의 전진의 원동력이다. * * 회사는 나에게 이렇게 발휘할 수 있는 무대를 주었고, 나는 이 기회를 소중히 여기고 회사의 발전을 위해 최선을 다할 것이다. 여기서, 나는 정규직이 되기 위해 신청했고, 회사의 정규직이 되기를 바란다. 나는 지도자에게 비준을 요청했다. 신청자: ................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................. 정보 * * * * 존경하는 지도자: 회사의 규칙과 제도에 따르면, 나는 지금 회사의 정식 직원이 되기 위해 신청하고 있다. 신선한 졸업생으로서 회사에 처음 입사했을 때, 예전에는 사람들과 어떻게 지내는지, 어떻게 일을 잘 할 수 있을지 걱정이 되었다. 하지만 회사의 가볍고 조화로운 업무 분위기와 단결된 기업 문화로 인해 학생에서 직원으로의 전환을 빠르게 완성할 수 있었다. 교대로 실습하는 동안 나는 엔지니어링, 원가부, 기업개발부, 사무실 등 여러 부서에서 한동안 공부했다. 이 부서들의 업무는 내가 이전에 접촉한 적이 없고, 나의 전문지식과는 매우 다르다. 하지만 리더십과 각 부처 동료들의 인내심 있는 지도로 짧은 시간 내에 회사의 업무 환경에 적응하고 회사의 전체 운영 프로세스에 익숙해졌습니다. 본 부서의 업무에서, 나는 줄곧 엄격하게 자신을 요구하고, 지도자가 맡긴 모든 임무를 제때에 잘 수행하면서, 동시에 자발적으로 지도자를 위해 걱정을 나누었다. 자신의 전공과 비전과에 대해 모르는 문제에 대해 동료에게 배우고, 끊임없이 자신을 보완하고 풍요롭게 하며, 조속한 시일 내에 독립하여 회사에 더 큰 공헌을 할 수 있기를 바랍니다. 물론, 처음 직장에 들어가면 지도력이 바로잡아야 할 작은 실수가 있을 수밖에 없다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 하지만 전차의 교훈으로 볼 때, 이러한 경험들은 나를 성숙하게 만들고, 각종 문제에 대해 좀 더 포괄적으로 생각하고, 비슷한 착오가 발생하지 않도록 방지한다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 지혜명언) 부서 지도자들과 동료들의 지도와 도움에 감사드리며, 제 일에 대한 잘못된 경고와 시정에 감사드립니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 일명언) 이 반년 동안 나는 이미 회사의 장부를 독립적으로 처리하고, 부서 내부의 각종 정보를 정리하고, 각종 세금을 낼 수 있었다. .....
간단한 대기의 이력서 템플릿을 구하다.
이력서의 디자인과 제작에는 글로벌 통제력, 독특한 심미안목, 전문적인 디자인 능력이 있어야 이력서에 개인의 기질적 매력을 드러낼 수 있다.
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회사 브랜드를 어떻게 소개합니까?
회사 소개는 고객이 짧은 시간 내에 회사의 업무 능력에 대해 어느 정도 이해하고, 심지어 깊은 인상을 남기고, 앞으로의 협력을 위해 좋은 출발을 할 수 있도록 하기 위한 것이다.
몇 가지 유형의 일반 회사 소개가 있습니다.
첫 번째는 주요 입찰 답변 장소, 제품 시연 장소 및 일부 공개 회의에서 회사의 기본 상황과 실력을 공식 소개하는 공식 진술입니다.
둘째, 구두 소개. 업무와 집행 중, 누군가가 주의를 기울이거나 이해하지 못할 때, 구두 소개를 하고, 특별한 안배를 하지 않는다.
셋째, 회의 소개입니다. 일반적으로 고객과 회의 시간을 정하고 회의에서 회사와 제품을 소개합니다.
네 번째는 방문 소개입니다. 고객 또는 의뢰인이 본사에 와서 참관하는 동안 회사의 문화와 발전을 소개하다.
상황에 따라 회사 소개에 대한 요구가 다르니 따로 소개하겠습니다.
공식 진술의 일반적인 오류?
1 오리지널 콘텐츠 반복 소개.
공식 소개는 매우 공식적이고 중요한 행사로, 쌍방이 어느 정도 접촉해야 할 기회가 있다. 그래서 많은 사람들이 이미 소프트웨어 회사에 대해 많이 알고 있을 수 있기 때문에 데모의 초점은 소프트웨어 회사의 기본 상황이 아니라 소프트웨어 기능이나 프로젝트의 실제 상황입니다. 그러나 어떤 사람들은 소프트웨어 회사에 대해 잘 알지 못할 수도 있습니다. 따라서 공식 소개를 할 때는 이미 소개한 내용에 따라 선택해야 한다. 그들은 이전에 여러 차례 소개한 내용을 반복하는 대신 회사의 경쟁 우위를 강조해야 한다. 다른 내용은 중점 내용의 소개 시간을 차지하지 않도록 명확한 요구 없이 최대한 통과한다.
내 개인적인 경험의 소개는 반드시 고객의 관심의 초점과 결합해야 한다. 몇 가지 점을 강조해야 한다. 일반적으로 세 회사의 장점이다. 예를 들어 소개할 수 있는 내용은 일반적으로 규모, 지위, 실력, 고객 수, 업계 경험, 표준화, 서비스 능력, R&D 능력, 완전한 솔루션, 자주권, 회사 발전 속도, 최신 상황 브리핑 등이지만, 모든 것을 다 갖추지 않으면 효과가 좋지 않다. 사람을 가장 감동시킬 수 있는 요점을 선택해야 한다.
힘을 집중하는 것이 인상적이다.
2 소개 속도가 너무 빠름
공식 소개는 일반적으로 시간 제한이 있으므로 먼저 회사 소개를 해야 합니다. 어떤 사람들은 정식으로 소개할 때 가능한 한 완벽하게 회사를 설명하고 싶지만 시간이 부족할까 봐 걱정합니다. 이 문제를 해결하기 위해 그들은 더 빠른 속도로 회사를 도입했다.
공식 소개에 참가하는 것은 종종 일정 수준의 사람들이며, 비교적 느리고 부드러운 리듬으로 보고를 듣는 데 익숙해져 있으며, 빠른 속도로 시작하면 긴장과 대기가 없는 인상을 남기기 때문에 회사에 좋지 않은 인상을 줄 수 있으며, 짧은 시간 동안의 주입도 효과가 없을 수 있습니다.
그래서 나는 회사 내용을 너무 빨리 소개하는 것보다 내용을 줄이겠다.
일부 세부 사항은 너무 오래 걸립니다.
어떤 사람들은 회사를 소개할 때 몇 가지 중요한 내용이 있다고 생각합니다. 예를 들어, 회사의 역년 상, 천천히 자격증을 하나씩 고객에게 보여 줍니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언) 고객이 요구한 것이 아니라면 이런 소개는 좋지 않다.
고객의 관점에서 볼 때, 이것은 포장의 수단이지, 실질적인 내용이 아니며, 이러한 내용을 너무 많이 소개하면 비현실적인 인상을 주기 쉽다.
게다가, 모든 사람은 경험이 있을 수 있다. 운전하는 시간이 길수록 짜증이 난다. 영화의 내용은 결국 우리에게 영화의 이름을 기억하게 했다.
고객은 회사를 소개할 때 그들이 중요하다고 생각하는 세부 사항을 너무 많이 이야기하는 것은 시간 낭비이다.
4 데이터가 업데이트되지 않았습니다
회사 관련 부서와의 소통에 신경을 쓰지 않고 항상 익숙한 PPT 나 자료로 회사를 소개하는 사람들이 많다. 2005 년까지 회사 자료의 성과와 사례는 여전히 2003 년에 머물렀다. 이것은 사용자에게 너희 회사가 요 2 년 동안 발전하지 못한 느낌을 주는 것입니까?
따라서 정보 업데이트에주의를 기울여야하며, 정보는 모든 공개 정보의 일관성, 특히 소개 내용과 회사 홍보 자료의 일관성을 보장해야합니다.
정보가 시기적절하지 않은 문제를 보완하기 위해 소개에서 한 가지 기교를 사용하여 통지를 통해 설명을 보충할 수 있다. 예를 들어 소개할 때 자랑스럽게 말할 수 있습니다. "좋은 소식이 있습니다. 저희가 방금 * * * 에 있습니다." 라고 자랑스럽게 말할 수 있습니다.
5 소개 포지셔닝이 너무 나르시즘적이다
많은 회사의 자기소개의 전형적인 느낌은 고객에게 쓴 것이 아니라 회사 사장에게 쓴 나르시시즘이다.
회사의 소개 자료에는 자화자찬, 자기확장, 자기긍정으로 가득 차 있지만, 회사는 고객에게 무엇을 제공할 수 있습니까? .....
어떻게 회사에 개인 건의를 쓸 수 있습니까?
우선, 당신이 회사에 건의를 쓸 때, 회사에 대해 어떤 견해를 가지고 있다면 쓰세요. 회사에 건의를 어떻게 쓰는지는 회사에 대한 너의 견해에 달려 있다. 의견이 없으면 회사의 제품, 회사 제도, 휴가 제도, 회사 복지 제도 등과 같은 회사에 대한 조언을 어떻게 쓰는지 칭찬해 줄 수 있다. 성과심사제도, 출석관리제도, 기업문화 등. 다음은 웹툰 회사에 대한 제 제안입니다. 우선 라본사의 주요 제품에는 원격 제어 소프트웨어, 원격근무 소프트웨어, 원격 모니터링 소프트웨어, 원격 모니터링 카메라, 원격 부팅 카드 등이 있습니다. 동시에, 나는 또한 우리의 목적을 안다. 우리의 취지는' 세상을 당신의 사무실로 만들기' 를 과학 연구의 취지로, 과학기술을 고수하고, 항상 리모컨 소프트웨어 개선을 최우선으로 삼는 것이다. 회사에서 일한 지 반년이 지났는데, 최신 회사가 우리에게 회사에 건의를 쓰라고 했는데, 나는 줄곧 회사에 건의를 쓰는 방법을 생각하고 있다. 다음은 회사에 대한 나의 제안이다: 1. 개인 감각인터넷 사용자를 위한 원격근무 협업 소프트웨어는 현재 메인스트림 P2P 기술을 채택하여 사용자들에게 더 나은 경험을 제공합니다. 그럼 이 소프트웨어가 자동으로 설치된다면 더 좋을 것 같아요. 。 둘째. 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 셋째. 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 넷째. 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 。 회사에 건의를 어떻게 쓰는지에 대한 이 문장 자료가 모두에게 유용하기를 바랍니다. 존경하는 지도자: 제 이름은 * *, 저는 * * * * * 에 입사합니다. 회사의 필요에 따라 나는 현재 * * 직위에서 * * * * * * * 를 담당하고 있다 본인은 진지하고, 세심하며, 책임감과 사업심이 강하고, 근면하며, 일에 대한 큰 열정을 가지고 있습니다. 성격이 명랑하고, 기꺼이 다른 사람과 소통하고, 양호하고 숙련된 의사소통 기교, 팀워크가 강하다. 책임감이 강하고, 지도자가 맡긴 일을 진정으로 완성하고, 회사 동료들과 함께 일하고, 사이좋게 지내며, 각 부서 책임자와 함께 각 업무를 순조롭게 완성할 수 있다. 새로운 지식과 기술을 적극적으로 배우고 자신의 발전과 진보에 초점을 맞추다. 저는 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * *3 지금 일은 간단히 1.2.3.4 로 요약된다. 본 부서의 업무에서 나는 열심히 일하여 본 부서의 지도자와 동료의 인가를 받았다. 물론, 나는 직장에서 작은 실수와 작은 문제를 저질렀고, 부서장은 제때에 내 일의 성숙을 촉진시켰다고 지적했다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 일명언) 제가 처음 며칠 동안 소개에서 회사를 배웠을 뿐, 회사에 대한 이해는 피상적이었다면, 시간이 지날수록 회사에 대한 이해가 더욱 깊어졌을 것입니다. 회사의 가볍고 조화로운 업무 분위기와 단결된 기업 문화는 나를 곧 업무 역할에 들어가게 했다. 이것은 마치 실행 중인 새 차와 같다. 좋은 운전자는 새 차의 런인 기간을 단축시키고, 새 차를 잘 보호하고, 그것이 최고의 역할을 하도록 할 것이다. 우리 회사는 우수한 운전자이고 신입 사원은 새 차라서 런인 기간을 보내야 합니다. 회사의 지도하에, 나는 더욱 엄격하게 자신을 요구하고, 본업을 잘 하는 동시에 동료를 적극적으로 단결하여 우리 사이의 관계를 개선할 것이다. 업무에서는 끊임없이 배우고 축적하고, 끊임없이 문제를 제기하고, 문제를 해결하고, 끊임없이 자신을 높여야 일이 더 빠르고 더 잘 완성될 수 있다. 나는 내가 일을 잘 해서 천지를 아는 훌륭한 인사 중 하나가 되어 지도자의 기대를 저버리지 않을 것이라고 믿는다. 결론적으로, 이번 달의 업무에서, 나는 조화로운 팀을 갖는 것이 매우 중요하다는 것을 깊이 깨달았다. 긍정적이고 위엄 있는 회사와 지도자는 직원들의 전진의 원동력이다. * * 회사는 나에게 이렇게 발휘할 수 있는 무대를 주었고, 나는 이 기회를 소중히 여기고 회사의 발전을 위해 최선을 다할 것이다. 여기서, 나는 정규직이 되기 위해 신청했고, 회사의 정규직이 되기를 바란다. 나는 지도자에게 비준을 요청했다. 신청자: * * 편집 알림: 문장'' 에 페이지 콘텐츠가 있는지 확인하십시오.