회사의 "12 번째 5 개년 계획" 개발의 전반적인 목표는 UHV 와 500 킬로볼트 전력망을 핵심으로 구축하고, 모든 수준의 전력망을 조율하며, 정보화, 자동화, 상호 작용이 특징인 일류 강인한 스마트 그리드를 구축하는 것입니다. 안전과 품질, 경제 청결, 효율적인 전력 공급을 보장하고, 강소강 사회 건설, 허베이 에너지 안전 유지, 경제사회 발전을 촉진하는 데 두드러진 역할을 한다. 운영 메커니즘 과학, 관리제도 선진, 자원 배치 집약, 업무 고도의 협동을 갖춘 일류 현대회사를 건설하여 운영 효율성과 발전 능력을 종합적으로 향상시키고 탁월한 핵심 경쟁력, 지속 가능한 발전 능력, 강력한 소프트 파워를 구축합니다. 자질이 높고, 능력이 강하며, 작풍이 단정하고, 기술이 정밀한 일류 직원 팀을 건설하고, 기업정신을 발양하고, 문명풍을 이끌고, 직원과 기업이 함께 성장하고, 기업과 사회가 조화롭게 발전하도록 실현하다.
20 15 년, 회사는 당의 18 대, 18 대 3 중, 4 중 전회 정신을 깊이 관철하고, 국가전력망회사와 성 위원회, 지방정부의 의사결정 배치를 전면적으로 이행하며,' 삼엄삼실' 특집교육을 깊이 전개하여' 삼건의, 양보증, 심화' 를 밀접하게 둘러싸고 있다. 회사의 조화와 안정을 확보하고, 기업 문화 건설을 전면적으로 심화시킨다), 개혁혁신을 동력으로 하고, 품질 향상을 주선으로 삼고, 린 관리를 심화시키는 데 중점을 두고, 운영 효율을 높이는 것이 관건이다. 팀의 질을 근본으로 하고, 안전 안정을 기초로 회사 경영 관리, 전력망 발전 품질, 체제 메커니즘 혁신, 법치 기업, 덕육을 병행하여 계속하다.