1. 기업 내에서 회계 감독 의식이 부족하다. 회계와 감독은 회계의 기본 기능이며, 회계감독은 회계업무의 표준일 뿐만 아니라 기업 발전을 촉진하는 근본적인 동력이기도 하다. 그러나 중소기업의 규모가 작고 종업원 수준이 고르지 않아 기업 내 회계감독의식이 전반적으로 약하다. 한편, 전통적인 관리 관념으로 인해 회계사들은 회계업무만 중시하게 되어 회계감독의 중요한 역할을 소홀히 했다. 게다가 지도자는 모든 주인의' 가부장식' 관념으로 회계 감독의 정상적인 업무를 크게 방해했다.
기업 내부 감독 시스템이 완벽하지 않습니다. 완벽한 기업 제도는 기업의 건강한 발전을 보장하는 초석이다. 한편으로는 기업의 목적은 이익, 특히 중소기업을 실현하는 것이다. 따라서 많은 제도들은 허황된 것, 특히 규제제도라는 수익성이 없는 제도는 경영진이나 회계도 중시하지 않을 것이며, 당연히 대량의 비용과 정력을 투입하여 후기의 보완과 수정을 하지 않을 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 규제명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 규제명언) 한편, 분업이 명확하지 않아 직원 수가 적고, 많은 직원들이 겸직으로 회계 감독에 집중할 시간이 없다.
전문 감독 기관이 부족합니다. 중소기업의 기관 설정은 창업형 기업의 관리 모델을 답습해 내부 기관 설정에 약간의 결함이 있다. 중소기업은 자금이 적고, 인원이 적고, 규모가 작으며, 관리와 회계원 감독 의식이 약하면 이 결함이 더욱 두드러진다. 일부 중소기업은 관련 일자리를 설치하지만 전문 감독기관이 부족해 많은 일자리가 부실하다. 게다가, 기업 외부에도 해당 감독 부서가 부족하여 중소기업의 회계 업무를 감독한다.
4. 정부 부처의 규제력이 부족하다. 최근 몇 년 동안, 국가는 중소기업의 발전을 장려하고 지지해 왔지만, 구체적 시행에서 그 규제력은 여전히 부족하다. 중소기업을 감독하는 부문이 많은데, 예를 들면 상공국 재정부 등이 있다. 실생활에서는 각 부처가 각자의 직무를 맡아서 서로 소통하는 일이 거의 없다. 이런 식으로, 규제 정보가 즐기지 않는 것 외에도, 검사의 중점과 시간도 종종 다르다. 중소기업에게 재무 정보를 미화하고, 검사 부서가 만족할 수 있는 재무보고를 제공할 수 있는 충분한 시간을 주어서, 정부 감독 부서가 정당한 역할을 할 수 없게 한다.