자오칭시의 건설 현장 근로자 임금 지급 분리 계좌 관리 실시 규칙은 건설 현장 근로자 임금 지급 방법에 대한 새로운 요건을 마련하여 별도 계좌 관리를 사용해야 합니다. 건설현장 근로자의 임금지급을 위한 특별계좌 개설 및 급여지급을 은행이체로 실시합니다. 다음은 Zhongda Consulting에서 참고용으로 가져온 자오칭 건설현장 근로자 임금지급 별도계정 관리 실시내역의 주요 내용을 소개합니다.
건설현장 근로자 임금지급 별도계좌 관리란 건설사가 건설사업에서 근로자의 임금과 기타 지급금을 별도의 은행계좌에서 관리하고, '근로자 임금지급 전용계좌'를 설정하는 것을 의미한다. ” 프로젝트의 지역 은행에서 "근로자 임금을 지불합니다. 별도의 계좌관리는 이주노동자의 정당한 권익을 보호하고 노동쟁의를 줄이기 위한 효과적인 수단으로 인식됩니다.
자오칭시 건설현장 근로자 임금지급 별도 계좌관리 실시 세부사항은 주로 주택을 포함한 자오칭시 행정구역 내 건설분야 근로자 임금지급 및 프로젝트 지급 문제를 중심으로 진행된다. 건설, 장식, 운송, 수자원 및 공공 시설 사업, 원예, 물 공급, 전력 공급, 가스 공급, 통신 및 기타 프로젝트.
자오칭시 건설분야 근로자 임금지급 별도 계좌 관리 시행 세부사항에 따르면, 건설업체는 프로젝트가 진행되는 상업은행에 '근로자 임금지급 특별계정'을 설치해야 한다. "이용자"는 건설사업이 진행되기 전에 건설종합건설업자가 고용일로부터 15일 이내에 근로자별로 임금을 지급하고 개인임금계좌를 개설하는 데 사용됩니다. 근로자 임금지급은 반드시 특별계좌에서 관리하여야 하며, 근로자 임금지급 이외의 다른 용도로 사용할 수 없으며, 현금인출도 불가합니다. .
자오칭시의 건설현장 근로자 임금지급 별도 계정 관리 시행 세부사항에는 건설회사가 노무관리대장을 구축해 근로자 명부, 프로젝트 진행상황, 근로시간, 근로계약 지급 등의 정보를 기록하도록 명시하고 있다. , 근로자 임금 지급을 완료하고, 채용일로부터 1개월 이내에 근로자 명부, 근로 계약서, 급여 대장 등을 주택 건설부서, 인사부 및 사회보장부서에 제출하여 향후 참고할 수 있도록 하십시오. 또한, 은행의 "근로자 임금지급 전용이용자"를 통해 근로자의 임금이 근로자의 개인은행계좌로 직접 지급되며, 임금지급내역은 인사부, 사회보장부, 주택건설부서 및 기타 부서에 제출된다. 매달 프로젝트가 진행되는 곳.
우리 시 인사사회보장부는 근로자에게 임금을 체불하는 건설회사, 계약서에 약정한 사업자금을 배분·정산하지 않는 건설업체에 대해 법률에 따라 행정처분을 부과할 예정이다. 행정 처벌 결정은 자오칭시 공동 신용 정보 시스템에 입력되며 규정에 따라 시장 접근, 입찰 자격 및 신규 프로젝트 건설 허가가 제한됩니다.
자오칭시의 건설현장 근로자 임금지급 분리계정 관리 시행 세부사항에서도 건설회사가 근로자 근로보수 지급을 회피할 목적으로 재산을 은닉하고 악의적인 합의를 하고 있다는 점을 명시하고 있다. , 허위 채무, 허위 파산 또는 기타 방법으로 재산을 처분하거나, 직원 명부, 급여 지급 기록, 출석 기록 및 기타 노동 보수 지급을 회피하거나, 은폐하거나, 훼손하는 행위, 범죄 혐의가 있는 경우 공안기관에 넘겨져 범죄 수사 책임을 맡게 됩니다.
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