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캠퍼스 채용시 가을모집과 봄모집의 차이점이 많습니다.

가을 모집의 경우, 많은 학생들이 차이점을 모를 수도 있습니다. 무엇을 선택해야할지 모르겠습니다. 그래서 4학년이 되었을 때 여러 가지 얽힘으로 인해 망설이고, 모의고사라는 좋은 기회를 놓치고, 수많은 졸업생 중 한 명, 즉 백수군이 되곤 했습니다.

따라서 신입생들이 좋은 일자리를 찾고 싶다면 먼저 Chunqiu House를 이해해야 만족스러운 제안을 받을 수 있습니다. 이제 봄물과 가을물의 공통점과 차이점을 완두콩 선배님에게 간략하게 소개하겠습니다. 학생 여러분, 집중할 수 있도록 종이와 펜을 들겠습니다!

가을 모집과 교내 봄 모집의 차이점은 무엇인가요?

1. 가을 수확과 샘물의 가장 유사한 점

(1) 모집 대상: 가을 및 봄 입학 대상 모두 신입생입니다

(2 ) 절차는 동일합니다. 채용 관점에서 볼 때 가을 전형과 봄 전형의 기본 프로세스는 유사합니다. 인터넷 업계를 예로 들면, 일반과정은 온라인 지원 - 자격심사 - 필기시험 3354 - 면접 3354 - 입학입니다. 그러나 일부 캠퍼스 컨퍼런스에서는 온라인 지원자가 더 쉽게 모집할 수 있는 시기가 있습니다. 회사에 들어가세요.

2. 가을수확과 봄수확의 차이

(1) 시기가 다르다

가장 확연한 차이점이다. 가을 모집 시기는 가을, 봄 모집 시기는 봄입니다. 기간으로 볼 때 일반적으로 가을 모집 시기는 상대적으로 길고, 봄 모집 시기는 상대적으로 짧습니다. 가을 입학은 매년 9월부터 11월까지 집중되며, 봄 입학은 매년 3월부터 4월까지 집중됩니다.

매년 1월 이후이기 때문이죠. 학생들은 대학원 입학시험을 앞두고 있으며, 4월 중순부터 6월까지는 졸업생들이 졸업 프로젝트와 논문 작업으로 분주합니다. 따라서 봄학교 입학은 기본적으로 3월 초부터 4월 중순까지 짧은 편이 일반적이며, 가을학교 입학은 대개 9월부터 11월까지 진행되며, 10월은 일반적으로 가장 바쁜 입학 시즌입니다.

(2) 가을 입학 규모는 더 크고 봄에는 민간 기업이 더 많습니다.

일반적으로 일부 공기업과 대기업은 가을 입학에 더 많은 에너지를 투자합니다. 그들은 프레젠테이션의 형태로 학생을 선발하기 위해 캠퍼스에 가곤 했습니다. 동시에 요구 사항이 더욱 엄격하므로 선택 시간이 상대적으로 깁니다.

봄 채용에 참여하는 기업은 대개 중소기업과 보완 과정에 있는 일부 대기업이다. 일부 대기업의 일자리가 포화되지 않은 경우 봄 학교를 선택하여 보충 인력을 모집합니다.

(3) 난이도가 다릅니다

대부분의 회사에서 봄 입학은 가을 입학보다 어렵습니다. 그 이유는 주로 봄 입학 기회가 가을 입학보다 훨씬 적기 때문입니다. 게다가 신입생들은 봄 입학 시 더 많은 경쟁자들과 마주하게 될 것입니다. 종합적으로 우수한 성적을 거둔 유학생, 대학원 입학시험에 합격하지 못했지만 학문적 자질이 탄탄한 학생, 이미 제의를 받아 다시 만나고 싶은 학생 등을 포함합니다.

이 경우 대개 봄 채용이 더 어렵습니다. 다만, 은행의 봄채용 등 특별채용이라면 가을채용보다는 간단할 것이다. (William Shakespeare, Winston, Bank Famous Quotes) 은행의 봄 전형 모듈은 모두 가을 전형과 동일합니다. 단, 봄 필기 시험의 내용은 가을 전형과 동일하며, 문항 수는 또한 감소됩니다. 하지만 봄이든 가을이든 상관없이 항상 일이 있습니다. 이 점은 걱정하지 마시고 진정하시기 바랍니다. 취업은 어떤 의미에서든 마인드 게임입니다. 마지막으로, 모두가 만족스러운 직업을 찾을 수 있기를 바랍니다!

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