현재 위치 - 회사기업대전 - 기업 정보 공시 - 대련 신설 기업이 직원 사회보험을 어떻게 처리하는지, 계좌를 개설하려면 어떤 증명서가 필요한지, 어디로 가서 처리해야 합니까?

대련 신설 기업이 직원 사회보험을 어떻게 처리하는지, 계좌를 개설하려면 어떤 증명서가 필요한지, 어디로 가서 처리해야 합니까?

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기업은 직원을 위해 사회보험 수속을 한다.

[소개]: 주민등록증을 처리하기 위해 작성해야 할 양식과 첨부된 자료에는 영업허가증, 조직기관 코드증, 지방세등록증, 신분증 사본 등이 있습니다. 양식에 세번, 상업등록 허가증 정보, 은행 등을 기입하다. 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다 이름, 성별, 생년월일 등. 재직 직원 변경표에 기입해야 한다.

각종 기업 (국유기업, 집단기업, 주식제 기업, 주식협력제 기업, 외상투자기업, 사기업 등 포함). ) 및 기업화 관리를 실시하는 사업 단위 (직공 임금과 퇴직 대우는 기업 표준에 따라 집행됨) 는 속지 관리 원칙에 따라 납세지 (비과세 단위는 단위 주소 면적별로) 가 관할하는 사회보험 경영기관에 사회연금 등록 수속을 밟아야 한다.

새로 설립한 단위는 설립 승인일로부터 1 개월 이내에 등록 수속을 밟아야 한다. 보험 기관은 사실노동관계가 발생한 모든 인원 (퇴직자 고용 제외) 에 대해 사회보험 수속을 밟아야 한다.

첫째, 작성해야 할 양식 및 첨부 자료:

1,' 사회보험등기표' 및' 재직 근로자 변동상황 일람표' (1 인분 2 부) 를 관할하는 사회보험사무소에서 수령한다. 관련 문서는 다음과 같습니다.

(1) 기업 영업 허가증 (사본) 또는 기타 개업 또는 승인 증명서 설정

(2) 중화 인민 공화국 조직 코드 카드;

(3) 지방세 등록증;

(4) 관련 문서는 회사의 성격을 명확하게 확인할 수 없으며, 사기업은 사기업의 성격을 증명할 수 있는 관련 자료 (예: 상공부의 증명서, 국가세무등록증, 검자 보고 등) 를 제출해야 한다. ).

(5) 기관은 기관 설립을 승인하는 관련 서류를 첨부해야한다.

(6) 상주기구는 본사나 본사의 위임장을 첨부해야 한다.

첨부 자료: 신참보직자 신분증 사본 (호적본시 부재자는 호적본이나 임시거주증 사본도 제공해야 함).

이상의 증명서는 원본과 사본을 동시에 제공해야 하며, 소재한 사회보장기관에 가서 처리해야 한다.

둘째, 테이블 설명:

1, 사회 보험 등록 양식

세금 번호: 사업자 등록증' 세금자 420 103748300492' 열 번호.

공상등록허가정보: 공상등록을 하고 공상면허를 취득해야 하는 단위 (예: 각종 기업) 는 이 칸을 기입하고' 승인 설립 정보' 란 칸을 채우지 않는다.

설립 정보 승인: 단위 (예: 기관, 사업 단위, 사회단체 등). ) 공상등록없이 설립한 것은 이 칸을 작성해야 하며, "공상등록허가정보" 란은 기입해서는 안 된다.

"분담금": 사회 보험 기관이 이 업무를 담당하는 연락처와 해당 부서 및 전화를 입력합니다.

회사 유형 및 제휴 관계: 피보험사의 회사 유형 및 제휴관계에 따라 비교표 하단의 설명에 해당 코드를 입력합니다.

계좌 개설: 계좌 개설 청산 은행 번호를 기입해야 합니다.

2. 재직 사원 변경 목록:

이름, 성별, 생년월일, 개인계좌 (주민등록번호): 신분증의 정보에 따라 엄격하게 기입해야 합니다.

"개인 번호": 갱신 또는 전입자는 본인의 원래 개인 번호를 제공하고 이 칸을 채워야 합니다. "신규" 인원은 신고할 때 이 칸을 채우지 않고, 개인 번호 입력은 마이크로컴퓨터 생성이다.

(1) "추가": 원래 무보증 인원은 신규 유형이므로 보험 인원을 늘릴 수 없습니다.

(2)' 속보': 사회보장, 정지 또는 이동창구 가입에 가입했고, 현재 새 기관에서 계속 보험을 받는 것은 속보에 속한다. 이동창구에서 보험에 가입한 사람은 연체료를 갚고 이동창구에서 정지 수속을 한 후 이 표를 다시 보고해야 한다.

(3) "전입": 여기는 본 시의 보험 기관 간 보험 인원의 이전을 가리킨다.

(4)' 시외 전입': 이런 인원은 단위 계좌 개설 절차가 완료된 후 시자금 결제센터에 가서 전입 자금 결제와' 시외 전입' 거래를 처리해야 한다.

월 분담금 임금: 전년도 근로자의 월 평균 임금에 따라 기재합니다. 올해 신입사원, 실제 지급한 월임금 총액 (586 원 이하 아님).

기업 및 개인 지불 비율 테이블:

국유와 단체기업은 22%, 개인은 7% 를 납부한다.

외자와 사기업은 20%, 개인은 7% 를 납부한다.

농민공은 직장에서 13%, 개인이 7% 를 납부한다.

참고: 매월 20 일까지 관할 사회보험 기관에 가서 처리한다.

먼저 당신의 영업허가증이 어느 급 상공국 (성 시 구, 영업허가증의 장 기준) 에 등록되어 있는지 확인한 후 관련 사회보장부서에 가서 처리하세요.

처리 시간: 매월 5 월 20 일, 영업허가증 원본과 사본 (원본과 사본은 모두 다를 수 있음, 각 부처는 다를 수 있음), 조직기관 코드증 원본과 사본 (원본과 사본은 모두 다를 수 있음, 각 부처는 다를 수 있음), 법인 신분증 사본, 공인장, 계좌 개설 허가증 원본 및 사본 (일부 부서에는 필요 없음), 직원 노동계약 참고: 시의료보험은 양로보험계좌 개설의 다음 달에 처리해야 하며, 매월 6 월 5438+0-5 일에 시의료센터에 가서 관련 서류 5- 15 호를 작성해야 합니다. 위의 자료 외에도 단위 연금 분담금 상세내역과 USB 디스크, 관련 서류의 전자판을 가지고 시의료보험센터에 가서 계좌 개설을 신청한 다음 전화서명 계약 (처리시 공인장과 법인장 추가) 을 기다려야 한다. 25 일 이후 전화나협정 (의료보험카드를 처리해야 하는 직원의 1 인치 사진, 신분증 사본, 공인장, 1 인당 12 원 의료보험카드 처리비 포함) 을 기다리고 있습니다. 이 시점에서 관련 절차가 기본적으로 완료되었습니다.

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