1, 상주 비공기업은 당 건설 멘토에게 좋은 근무 환경과 대우를 제공하고, 자금 지원을 제공하고, 멘토에게 보조금과 수당을 준다.
2. 상주시 비공기업 당 건설지도원 대우와 임금 대우가 보편적으로 좋다. 우수한 인재를 이 직위에 끌어들이고, 5 보험 1 금, 연말 상을 제공한다.