현재 위치 - 회사기업대전 - 기업 정보 공시 - 개봉시 상부구 선진 제조업 투자 발전유한공사 공개 채용 공고.

개봉시 상부구 선진 제조업 투자 발전유한공사 공개 채용 공고.

개봉시 상부구 선진제조업투자개발유한회사의 업무수요에 따라 연구를 거쳐 사회채용직원 4 명을 대상으로 하기로 했다. 발표는 다음과 같습니다.

첫째, 회사 소개

개봉시 상부구 선진 제조업투자발전유한공사는 2022 년 3 월 9 일에 설립되었다. 회사는 주로 프로젝트 투자, 개발, 운영, 기술 혁신 및 지능형 개조에 종사한다.

둘째, 채용 원칙 및 업무 절차

공개 채용은 공평함, 정의, 우등 원칙을 따르고 공고, 공개 등록, 필기시험, 면접, 신체검사, 채용 절차에 따라 진행된다.

셋째, 채용 계획

사회를 위해 직원 4 명을 채용하다.

넷. 채용 목표 및 조건

채용 대상: 풀 타임 학부 이상 학력 졸업생.

연령 요구 사항: 40 세 이하.

호적 요구 사항: 개봉시 호적을 제한하다.

직무 설정:

1. 투자금융부 장관 1

2.65,438+0 회계 및 종합부 부주임, 경제학 또는 금융학 전공, 2 년 이상 회계사무소 업무 경험

3. 종합부 1 직원, 금융, 한어문학 또는 비서학과, 일정한 글쓰기 수준, 운전 경험, 잦은 출장이 필요합니다.

4. 투자 융자 전문가 1, 전공은 금융, 재무, 공상관리 등이다. , 운전 경험이 필요하며 자주 여행 할 의향이 있습니다.

자격을 신청하다

1. 우리 나라 * * * 산당의 지도자를 옹호하고 중화인민공화국 헌법을 옹호하며 조국을 사랑하고 규율을 준수하며 좋은 품행과 직업도덕을 지녔다.

2. 강한 사업심, 직업정신, 양호한 직업윤리를 가지고 회사의 규칙과 결정을 엄격히 집행할 수 있다.

3. 직무의무를 정상적으로 수행하는 신체조건을 갖추고 있다.

신청자의 자격은 반드시 국가의 인정을 받아야 한다. 채용 직위가 요구하는 졸업장, 학위증, 자격증은 반드시 자격 심사 전에 취득해야 하며, 응시직에 필요한 학력 학위 및 기타 조건을 갖추어야 한다.

다음 상황 중 하나가 있는 사람은 응시할 수 없다

1. 당의 기본 노선을 고수하지 못하고 중대한 정치 문제에서 당 중앙과 일치한다.

2. 범죄로 형사처벌을 받은 사람입니다.

3. 공직에서 제명되었거나 기관, 기업, 사업단위에서 제명된 지 5 년이 채 되지 않았다.

4. 횡령, 뇌물 수수, 국가비밀 유출 등으로 당기, 정기 처분을 받았다.

5. 각급 공무원 채용이나 사업 단위 직원 채용에서 허위사기 등 심각한 위법 행위가 발견돼 여전히 응시기간 내에 있지 않다.

동사 (verb 의 약자) 채용 프로세스

고시

채용 공고는 상부구 인민정부 포털에서 발표된다.

등록을 개방하다

1. 등록 시간: 2022 년 9 월 9 일 9 시 ~ 9 월 9 일17 시 30 분.

2. 신청 방식은 현장 등록입니다. 신청 장소는 상부구 시민집 8 층 808 호실입니다. 1 인당 한 자리만 보고하다.

신청자는 주민등록증 원본 사본을 휴대해야 한다. 최고 학력 증서 및 사본; 학력 인증 보고서 48 시간의 핵산 검사.

구술시험

1. 필기시험 시간과 장소는 회사 통지를 기준으로 합니다.

2. 필기시험 폐쇄, 만점 100, 필기시험 점수가 60 점 미만인 사람은 채용하지 않습니다.

필기시험 성적은 전체 성적의 60% 를 차지한다.

수험생은 반드시 유효한 신분증과 48 시간 핵산 증명서를 가지고 시험장에 들어가 시험을 봐야 한다.

5. 필기시험이 끝난 후 5 일 (영업일 기준) 이내에 상부구 시민집 8 층에 필기시험 성적을 발표합니다.

인터뷰

1. 면접 시간과 장소는 별도로 통지한다.

2. 면접 내용: 면접 구조화.

3. 이번 면접 만점은 100 으로 면접 성적이 60 점 이하인 사람은 채용하지 않는다.

수험생은 반드시 유효한 주민등록증과 48 시간 핵산증서로 시험장에 들어가 면접을 봐야 한다.

5. 필기시험 성적에 따라 1:3 의 비율에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 면접관의 제안 채용을 확정한다. 1:3 에 도달하지 않으면 면접에 들어가는 비율이 1: 1 으로 완화될 수 있습니다.

신체검사

1. 필기시험, 면접이 끝난 후 총 시험 성적에 따라 예상 채용 직책 비율에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 신체검사원: 1 을 확정했다.

2. 같은 직위에 응시한 수험생 성적이 나란히 나와 필기시험 성적이 가장 높은 사람을 신체검사 대상으로 한다. 필기시험 성적이 동일하고 면접 재조직, 재시험 성적이 높은 신체검사.

3. 신체검사 시간, 장소는 별도로 통지하고 수험생은 스스로 처리한다.

고용

채용할 인원의 시용 기간은 6 개월이다. 수습기간이 만료되면 심사 합격자는 정식으로 채용되고 불합격자는 채용하지 않는다.

자동사 처리에 미치지 못하다

중화인민공화국 노동계약법' 과' 개봉시 상부구 국유기업 직원 관리 방법' 에 따르면 2000 원/월+직급이다. 장관: 2000 원/월+직급.

일곱. 기타 사항

본 채용 공고는 채용 기관이 책임지고 해석한다.

연락처: 어떤 매니저 전화: 13937804027

Kaifeng xiangfu 지구 고급 제조 투자 개발 유한 회사

2022 년 9 월 2 일

copyright 2024회사기업대전