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당산 직업기술대학 가을학기 고급 인재 채용 발표 2022
'공공 기관 인사 관리 규정'(국무원 명령 제652호)에 따라, '당산시 인적 자원 및 사회 보장국의 당산시 인적 자원 및 사회 보장국에 대한 조직의 통지' 2022년 직원 공개모집계획 신청에 관한 당산시위원회 부서 및 제도설립위원회 사무실'(Tangren News Zi [2021] No.51), 우리 단위의 요구를 충족시키기 위해 "2022년 공공 기관의 공공 채용 우수 업무 수행에 관한 허베이성 인적 자원 및 사회 보장부의 통지"(Ji Renshe Zi [2022] No. 38) 문서를 참조하세요. 고급 인재의 요구를 충족시키고 관련 상급 부서의 승인을 받아 선발 및 모집을 통해 16명의 공무원을 모집할 계획입니다.
1. 선발 원칙 및 방법
능력과 정치적 성실성, 민주성, 개방성, 경쟁성, 능력자 선발 원칙을 준수하고, 사회에 직면하고, 시험과 심사를 통한 채용을 원칙으로 한다.
선택 방법을 채택하세요.
2. 선발 대상 및 조건
(1) 지원자는 다음과 같은 기본 조건을 충족해야 합니다.
1. /p>
2. 헌법과 법률을 준수합니다.
3. 직업적 요구 사항에 적합한 학력을 갖추고 있습니다. 학위(석사 이상), 전공, 연령, 자격, 유학을 마치고 돌아온 사람은 교육부에서 발행한 외국 학위 증명서를 제출해야 합니다.
5. 요구 사항
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6. 해당 직위에 필요한 기타 조건을 충족해야 합니다.
7. 지원자는 2022년 11월 3일 이전에 졸업해야 합니다.
(2) 취업 자격 설명
자세한 취업 조건은 "당산직업기술대학 2022년 가을 선발 직위 정보 양식"(첨부)을 참조하세요. 지원자는 석사학위 이상(학사학위도 함께 소지)이어야 하며, 학부 전공은 대학원 전공과 관련이 있어야 합니다. 2022년 채용은 지원자의 졸업증명서 또는 학위증명서에 기재되어 있는 특정 전공(부전공)명을 기준으로 채용하며, 채용조건에 전문요건이 "특정 전공(중)명"으로 되어 있는 경우, 단어 그대로여야 합니다(설정된 전문 요구 사항이 괄호 안에 있으면 괄호 안의 내용이 검토에 포함됩니다. 설정된 전문 요구 사항이 괄호 안에 없으면 괄호 밖의 내용만 검토됩니다). 전문적 요구 사항이 "과목 범주" 또는 "1단계 학문"인 경우 교육부가 공식화한 최신 고등 교육 전공 목록의 교육 검토를 참조하세요. 특정 전공(중등교과)의 명칭이 졸업기관에서 정한 경우에는 관련 지원자료를 반드시 제출하여야 한다. 외국(해외)학위를 취득한 지원자는 교육부 해외교육지원센터에서 발급하는 '학위증명'을 받아야 하며, 직위는 채용직위에서 요구하는 명칭과 유사하며, 기본적으로 교과목은 다음과 같습니다. 동일하며 해당 직위에 대한 다른 요구 사항을 충족하는 경우 해당 조건을 충족하면 이 직위에 지원할 수 있습니다.
교육부 고시 <<일반대학 학부전공목록 고시(2012)>> <일반대학 학부 전공 운영에 관한 규정> 등에 따르면 문서" 직업 교육(대학) 전공 설립을 위한 관리 조치에 관한 고시> 및 일반 대학의 고등 직업 교육(대학) 전공 목록(2015)> 및 허베이성 인적 자원 및 사회 보장국의 추가 조치에 대한 고시 공공기관 공개모집 개선 '고시'에서 국가가 전공 구분을 조정하고 전공 명칭을 변경할 경우 기존 전공과 일관성 있는 관계에 있는 전공은 동일 전공으로 간주한다.
박사과정 지원자는 40세 이하여야 합니다(1981년 11월 3일 이후 출생). 특히 조건이 우수한 사람에 대해서는 연령 제한을 적절하게 완화할 수 있습니다.
석사학위 지원자는 만 35세(1986년 11월 3일 이후 출생) 이하여야 합니다. 중급 전문직 이상 소지자는 40세 이하(1981년 11월 3일 이후 출생자)까지 완화할 수 있다.
(3) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없다
1. 범죄로 형사처벌을 받은 자, 중국 공산당에서 제명된 자, 제명된 공무원
2. 수습기간 중인 공무원 및 수습기간 중 최저기준에 도달하지 못한 공무원 복무 기간 또는 합의된 최소 복무 기간에 도달하지 않은 경우
4. 2022년 11월 4일 또는 그 이후에 졸업한 대학의 일반 학생
5. 입사지원 후 회피관계를 형성한 자
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6. 법령에 따라 배임죄로 공동처벌 대상으로 지정된 자
7. 기타 법령에 의하여 공공기관의 직원으로 채용될 수 없는 자
관계회피에는 '공공기관 인사회피 규정' 제6조에 '다음과 같은 가족관계에 있는 공공기관 직원은 동일한 공공기관에 관리직으로 채용될 수 없다'는 내용이 포함돼 있다. 직접적인 상하급 리더십 관계에 있는 직원은 일방이 리더인 공공기관의 조직(인사), 징계검사 및 감독, 감사, 금융업무에 종사하는 직위에 채용될 수 없으며, 이에 종사하는 직위에 채용될 수 없다. 조직(인사)에서 양 당사자의 동일한 리더에게 직속되는 징계 검사, 감독 및 감사, 내부 재무 조직의 전임직: (1) 남편-아내 관계; 조부모, 외조부모, 부모, 자녀, 손자, 손자를 포함한 혈연 관계, (3) 삼촌, 고모, 형제, 자매, 사촌, 사촌, 조카를 포함한 3세대 이내의 방계 혈연 관계; 배우자의 부모, 배우자의 형제자매 및 배우자, 자녀의 배우자 및 자녀의 배우자의 부모, 3대 이내의 방계 혈족인 배우자를 포함합니다. (5) 양부모 및 자녀, 계부모 및 자녀를 포함한 기타 친족관계; 공공기관이란 법률에 따라 등록된 동일한 공공기관의 법인을 말한다. "허베이성 공공기관 직원 공개채용에 관한 경과조치" 제41조 "고용단위 책임자와 혼인관계, 직계혈족 또는 3대 이내 관계에 있는 자" 혈연관계나 근친관계에 있는 사람은 부서 책임자의 비서, 인사, 재정, 징계검사 직위 및 직속상하 리더십 관계에 있는 직위에 지원할 수 없다."
3. 선정 절차
(1) 정보 공개
2022년 11월 3일부터 11월 15일까지 탕산 인사 및 사회 보장 부서 인사 관리 국 공식 웹사이트 및 공공 기관(/
ecdomain/framework/tsrsw/loilinendfaebbolkgphjjlbamloaief.jsp) 및 Tangshan 직업 기술 대학 웹사이트 등 관련 웹사이트()의 칼럼에서 선발 단위를 포함한 모집 정보를 게시합니다. 모집금액, 채용조건, 부서정보(주소, 홈페이지, 담당자, 연락처 및 기타 관련정보)
(2) 온라인 등록 및 자격 검토
1. 온라인 등록 기간: 2022년 11월 3일~11월 15일.
2. 온라인 등록 요건: 지원자는 등록 양식 및 관련 등록 자료를 지정된 이메일 주소 rsc@tsvtc.edu.cn으로 보내야 하며 등록 자료는 "이름"으로 포장하여 업로드해야 합니다. + 전공 + 지원 포지션" . 각 사람은 하나의 직위에만 지원하도록 제한됩니다. 동일 전공 지원자는 지원 제한 조건에 따라 지원해야 합니다. 구체적인 요구 사항은 "직위 정보 양식"을 참조하십시오.
3. 온라인 등록에 필요한 자료:
(1) 2세대 신분증 앞면과 뒷면의 스캔 사본(유효 기간 이내여야 함)
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(2) 모든 고등 교육 단계에서 취득한 졸업 증명서 및 학위 증명서 스캔 사본, 해외 유학을 마치고 돌아온 사람, 기타 해외 및 해외 학위 소지자 교육부에서 발행한 외국 학위 증명서 및 입학 증명서를 제출해야 합니다. 국가에서 인정하는 번역 기관의 공식 직인이 찍힌 귀하가 공부한 전문 과정 번역의 스캔 사본,
(3) 등록 양식(최근 파란색 배경의 2인치 맨머리 사진의 전자 버전이 필요함)
(4) 직업 요건 준수를 입증할 수 있는 자격 증명서 및 기타 관련 자료의 스캔 사본
4. 자격 검토: 자격 예비 검토에 실패할 경우 표시된 실패 사유에 따라 정보를 수정하거나, 검토를 통과한 경우 직위를 변경하고 다시 제출할 수 있습니다. 수정할 수 없습니다.
(3) 면접
1. 1~13위 면접에는 직무적합성 평가와 모의강의가 포함된다.
(1) 직무 적합성 평가: 만점은 100점이며, 60점은 합격으로 간주되며, 60점 이상인 경우 시범 강의에 참여할 수 있습니다. 직위별 적격 지원자 수와 직위 모집 인원의 비율이 5:1을 초과하는 경우, 적합성 평가 점수 5:1을 기준으로 높음부터 낮음 순으로 시범 세션에 참가하게 됩니다. 직무적합성 평가는 주로 전문지식, 논리적 사고능력, 혁신적 사고와 혁신능력, 언어표현능력, 현장적응력, 자격 및 경험, 심리평가, 품행 등을 평가한다. 적합성 평가 결과는 평가 10~15일 전부터 본교 공식 홈페이지를 통해 공개됩니다.
(2) 모의강의 : 만점은 100점이며, 60점은 합격이며, 최소 합격점수는 60점 미만의 모의강의자는 채용하지 않습니다. . 모의강좌는 칠판교습방식을 채택하고 있으며, 1위부터 12위까지의 모의강의 내용은 전문고등직업대학의 일반교과서로 구성되며, 모의강의 시간은 20분을 초과할 수 없습니다. 전문직 13에 대한 시범강의 평가기준에 대한 시범강의 내용은 주제반회의 설계로, 주로 사상분야를 중심으로 주제반회의 설계 아이디어 및 과정 등을 설명한다. 대학생을 위한 정치교육과 긴급상황 대처방법 등을 다루며, 시간은 8~10분입니다.
면접 총점은 100점(직무적합성 평가 50%, 시범강의 50%) 기준으로 현장에서 점수가 부여된다.
2. 전문직 14~15위에는 구조화된 인터뷰가 필요합니다.
구조화 면접 만점은 100점이며, 60점은 합격으로 간주되며, 최소 합격 통제 점수는 60점 미만인 사람은 채용되지 않습니다. 구조화된 면접은 심사 전문가가 질문하고 후보자가 답변하는 방식으로 이루어지며, 시간은 8분을 넘지 않습니다. 구조화 면접 점수는 총점입니다.
면접 정보는 평가 10~15일 전 본교 공식 홈페이지를 통해 공개될 예정이다.
신체검사 응시인원과 모집인원의 1:1 비율에 따라 응시자의 총점 순으로 신체검사 후보자를 결정한다.
해당 비율 내에서 마지막 지원자의 총점 동점이 있을 경우 신체검사에 응시할 지원자는 순교자 자녀 또는 배우자, 학력 이상자 순으로 결정됩니다. 자격증(학위), 퇴역군인, 소수민족 후보자, 기층근무경력이 있는 자 또는 기층근무 경력이 장기자, 현급 이상의 당위원회와 정부에서 수여하는 자로서 더 높은 상을 받은 자. 위 조건이 동일할 경우 모두 신체검사 절차에 들어가게 되며, 신체검사 및 평가 결과에 따라 가장 적합한 후보자를 채용하게 됩니다.
면접에 합격하고 신체검사에 불참한 지원자는 불합격 처리됩니다.
면접 시간은 탕산직업기술대학 공식 홈페이지(www.tsvtc.edu.cn) '공지사항'란에 공지될 예정이니, 자격심사 담당자에게 꼭 합격하시길 바랍니다. 적시에 Tangshan 직업 기술 대학 공식 웹 사이트의 "공지 및 공지 사항"란에 접속하십시오. 전염병 예방 및 통제 상황에 따른 변경 사항은 별도로 공지됩니다.
(4) 신체검사
신체검사 횟수와 선발 직위의 비율은 1:1로 하며, 1~2학년 지원자의 총점을 기준으로 결정한다. 높음에서 낮음. 신체검사 항목 및 기준은 「공무원채용 신체검사(재판) 일반기준」에 따라 실시한다. 신체검사를 위해 입학하는 사람은 대학에서 조직하여 현급 이상으로 지정된 종합병원에 가서 신체검사를 받습니다. 응시자는 신체검사 결과에 대해 의문이 있는 경우 재시험을 요청할 수 있습니다. 재심사 청구는 신체검사 결과를 통보받은 날로부터 7일 이내에 제출해야 합니다. 재검사는 1회만 가능합니다. 신체검사 결과는 재검사 결과에 따릅니다. 지원자는 관련 정보를 사실대로 기재하고, 관련 문의사항에 답변해야 합니다. 허위사실을 기재하거나 사실을 은폐하여 신체검사 결과가 부정확한 경우에는 합격이 취소되거나 합격이 취소됩니다. 신체검사 비용은 본인부담입니다.
신체검사에 불합격한 응시자는 자격을 상실하게 됩니다.
(5) 평가
신체검사에 합격한 지원자를 대상으로 평가를 실시합니다. 검사 내용, 절차, 방법은 "허베이성 정부 간부 배치 방법"(Jibanfa [2014] No. 40)에 따라 시 인력 및 사회 보장국 인력 시장 부서의 지도에 따라 수행되었습니다. ) 및 "당산시 인민검찰원, 탕산시 공안국, 탕산시 민정국 고시, 탕산시 위생위원회, 탕산시 교육국, 탕산시 인적자원 및 사회보장국에서 "재판 미성년자와 밀접 접촉하는 특수 직위에 대한 채용 문의를 위한 장기 메커니즘에 대한 구현 조치"(Tangjianhui [2021] No. 8) 검사 요구 사항과 관련된 문서가 구현됩니다. 평가는 공공기관이나 해당 관할 부서에서 구성하고 시행합니다. "공고문" 및 "직위정보양식"에 기재된 연령, 학력, 전공, 경력, 호적, 기타 취업조건 등의 요건에 따라 피평가자의 자격을 검토하고 관련 자격증, 자격증, 등록 증명서 및 기타 자료를 검사하여 직원의 정치적, 사상적 성과, 도덕적 성격, 직업적 능력, 업무 성과 등을 "적격" 또는 "부적격"으로 판단합니다. 평가에 불합격한 자는 실격 처리됩니다.
(6) 홍보
점검 완료 후 점검 결과 및 채용인원 정보를 시 인사처 인사처에 보고하고, Tangshan 직업 기술 대학 공식 웹사이트(www.tsvtc.edu.cn)에서 찾을 수 있는 사회 보장국 및 공공 기관은 영업일 기준 7일 동안 발표됩니다. 채용예정직위가 신체검사나 평가의 불합격, 홍보결과 채용에 영향을 미치는 경우, 채용공고기간 중 포기 등으로 공석이 발생한 경우, 해당 직위 내 총점 최고점부터 최저순으로 채용합니다. . 공개 발표 후에는 제안된 직위가 공석이 되어 충원되지 않습니다.
(7) 모집
제안된 후보자가 결정된 후 대학은 채용 의견을 제시하고 "허베이성 공공 채용 직원 승인 양식"을 3부 작성하며, 선정 상태 제안된 인력의 보고서와 명단은 승인을 위해 시 인적자원 및 사회보장국에 제출되어야 합니다. 채용된 인력에게는 관련 정책 및 규정에 따라 수습기간을 부여하며, 수습기간은 고용계약 기간에 포함됩니다. 수습기간 종료 후 합격자는 정식 채용되며, 불합격자는 채용이 취소됩니다.
IV. 조직 구조
이러한 선발 및 채용 작업에 대한 조직적 리더십을 강화하고 선발 작업이 표준화되고 질서 있게 수행되도록 하기 위해, 대학당위원회의 통일적인 령도하에 급인재선발위원회를 설립하였다. 모집지도그룹은 고급인재의 선발과 모집을 조직하고 지도하는 책임을 맡는다. 신병 모집.
V. 전염병 예방 및 통제 관련 사항
1. 인터뷰 시 현지 전염병 예방 및 통제 업무 관련 요구 사항에 따라 '허베이성 보건 규정'을 제시하세요. 현장 체온 측정이 정상인 경우에는 "통신 빅데이터 일정표" 및 관련 건강 진단서를 지참하시기 바랍니다. 장소 코드를 스캔한 후 시험장에 입장하지 않으면 시험에 응시할 수 없습니다. 시험. 채용 과정 중 전염병 예방 및 통제에 대한 구체적인 요구 사항은 채용 당시의 예방 및 통제 정책에 따라 실시간으로 조정됩니다.
2. '허베이 건강 코드' 녹색 코드는 체온이 측정되고 정상이어야만 검사장에 입력할 수 있습니다.
3. 48시간 이내에 개인 건강 정보 확인서와 음성 핵산 진단서를 지참하세요.
4. 전염병 예방 및 통제로 인해 시간이 변경될 경우, 본교 공식 홈페이지(www.tsvtc.edu.cn) 내 '공지 게시판'을 통해 별도로 공지합니다.
6. 기타 사항
인사부는 이 계획을 설명할 책임이 있습니다.
단위 주소: 탕산시 풍난구 정타이 거리 29호
등록 연락처: 가오 선생님, 류 선생님
전화번호: 0315-2368627 0315- 2368623
첨부파일: 1. 2022년 가을 채용 직위 정보 양식
2. 2022년 가을 채용 등록 양식
상세 로그인
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Jingxian현의 공공 부문 인력 공개 채용 발표
2022년 공공 부문 채용 계획에 따르면 공개적으로 공개 채용할 계획입니다. 부문 인사. 이번 공개채용 업무의 원활한 진행을 위해 다음과 같이 특별 공지 드립니다.
1. 채용 원칙
공개, 평등, 경쟁, 능력 선발.
II. 채용 계획
교직 160명, 보건직 48명 등 공공기관 직원 208명을 채용할 예정이다.
원칙적으로 취업 지원자 수와 모집 직위 수는 3:1 이상이어야 합니다. 비율에 도달하지 못할 경우 징징현 모집 지도 그룹에서 연구하여 인원을 줄입니다. 해당 직위에 대한 채용 계획이 비율 요건을 충족하거나 취소될 때까지 해당 직위. 감원 또는 폐지된 '대졸자', '풀뿌리봉사사업요원', '대학생퇴역군인'의 직위는 이에 상응하는 일반직위로 전환된다. 자세한 내용은 "공공기관 공채 채용 일정"을 참조하시기 바랍니다.
3. 채용 범위 및 조건
(1) 기본 조건
1. 중화인민공화국 *일본 국적의 자격을 가지고 있다.
2. 당의 지도력을 지지하고, 헌법과 법률을 준수하며, 품행과 직업윤리를 갖추십시오.
3. 채용 직위의 요구 사항에 부합하는 학위, 전공 및 기타 직무 자격을 갖추고 있습니다.
4. 35세 미만(1987년 10월 31일 이후 출생자).
5. 본 채용의 일부 직위는 다음 인력을 포함하여 "대졸자"의 특별 채용을 위해 사용됩니다.
(1) 국가 통일 채용 계획에 포함되어 합격되었습니다. 일반대학에 일반대졸 취업등록증을 소지한 2022년 대졸자.
(2) 전국통합전형에 재적하는 2020년 및 2021년 일반대학 졸업자가 학교를 떠나 진로선택기간 동안 직무단위를 확정하지 아니한 경우에도 호적, 서류, 조직관계는 그대로 유지된다. 졸업한 학교에 그대로 남아 있거나, 각급 대학원취업당국(대학원취업지도서비스센터), 각급 인재교류기관 및 각급 공공취업서비스기관에 유지된 졸업생.
(3) '풀뿌리봉사사업' 참여 전 근무경력이 없고, 복무기간 만료 후 평가에 합격한 후 2년 이내에 근무단위에 배정되지 아니한 자.
(4) 졸업하는 해에 입대하고 제대(복학 및 졸업 포함) 후 2년 이내에 소속 단위를 확정하지 않은 일반 대학 재학생 또는 퇴역군인.
(5) 2022년에 외국(해외) 학위를 취득하고 교육부 학력 인증을 받은 귀국 유학생 및 외국(해외) 학위를 취득하고 교육부 학력 인증을 받은 귀국 유학생 2020년, 2021년에 유학을 마치고 귀국하여 아직 직장이 확정되지 않은 자.
(2) 세대 등록 조건
1. 위의 "대졸자" 조건을 충족하는 사람은 세대 등록에만 국한되지 않습니다.
2. 의 인원은 헝수이시 호적(헝수이시 산하 현, 시, 구 포함)으로 제한됩니다.
3. 다음 사람은 헝수이시에 호적을 등록한 것으로 간주됩니다. (1) 헝수이시에 호적을 등록한 배우자 또는 부모; (3) 기타 지역의 호적 등록 시의 풀뿌리 봉사 프로젝트에 참여합니다. 위 관련 인증서는 2022년 10월 31일 이전(포함)까지 유효합니다.
직위에 다른 요구사항이 있는 경우, 직무 요구사항이 우선적으로 적용됩니다. 자세한 내용은 "2022년 징셴공공기관 채용 직원 직위 목록"을 참조하세요.
(3) 기타 조건
1. "풀뿌리 봉사 프로젝트 계획"에 대한 직업 조건: 직업 요구 사항을 충족하고, 이 도시의 풀뿌리 프로젝트에 봉사합니다(다른 지역의 풀뿌리 봉사 프로젝트 포함). 이 시 호적 있는 장소 및 기타) 이 시 호적을 갖춘 대졸자격을 갖춘 풀뿌리 수준 봉사를 위한 "3 지원 1 지원" 프로그램), "대학생 마을 의사 프로그램", "특별 지원" 농촌 의무 교육 단계의 학교 교사 직위 프로그램', '대학생 서방 봉사 프로그램', '베이징 동계 올림픽 및 동계 패럴림픽에 봉사하는 신입생 중 대학생 자원 봉사'. 이미 풀뿌리 봉사사업 특별모집 혜택을 누려 이미 취업한 사람에게는 예외가 적용됩니다. 만료일은 2022년 12월 31일(포함) 이전까지 유효합니다.
2. "대학생 퇴직 군인을 위한 특별 계획" 직업 조건: (1) 직업 요건을 충족하고 Hengzheng [2014] No. 2 문서에 규정된 조건을 충족하는 대학생 퇴직 군인. 전국 종합대학 입학 계획 전일제 일반 고등교육 학생의 통합 입학은 2012년 헝수이시에서 모집되었으며 등록 전 등록 거주지가 헝수이시에 있었던 전일제 학부생과 재학생 및 신입생으로 제한됩니다. 2013년 및 2013년 이후 헝수이시에서 모집되었습니다. 해당 연도 대학에 입학한 이전 졸업생 및 신입생은 모집 등록 마감일 이전에 해당 일반 대학 학업 증명서를 취득해야 합니다. 복무기간이 만료되었으며 복무기간 중 처벌을 받은 적이 없는 경우 (2) 거주지 또는 퇴직정착지가 헝수이시인 경우.
3. 2021년 및 2022년 초중등학교(유치원 및 중등 직업학교 포함) 교사 자격 시험(2021년 및 2022년 초중등 교사 자격 시험(NTCE) 작성)에서 전염병의 영향을 받은 지원자 시험 결과 양식 또는 면접 성적서의 '전염병 영향' 항목이 '예'로 표시된 경우) 교사 채용에 참여할 수 있습니다. 교사 채용에 합격한 사람은 먼저 보충 교육 및 교직에 채용된 후 이수할 수 있습니다. 시험에 응시하여 교사 자격증을 취득하세요. 공립 초·중·유치원 공개모집에 참여하여 교육 및 교직 관련 업무에 채용되는 사람은 채용계약을 체결할 때 규정에 따라 1년의 수습기간을 부여받는다. 수습기간 중에 해당 교사 자격을 취득하려면 법에 따라 고용 계약을 종료해야 합니다.
4. 전공 등 기타 조건 충족을 전제로 전문대학 기술사(기술사) 계열 졸업생은 학사학위를 요구하는 직위에 지원 가능하며, 고급공과대학 졸업생은 지원 가능 학사 학위가 있는 직위에 대해서는 대학 학위가 필요합니다.
(4) 다음 인력은 채용 범위에 포함되지 않습니다
1. 일반 대학을 갓 졸업한 학생이 아닌 자
2. 정부 기관 및 기관의 공무원(견습 기간 포함) 직원,
3. 현역 군인
4. 범죄로 형사처벌을 받았거나 해고된 사람 공직
5. 중국 공산당에서 추방된 사람
6. 법에 따라 부정행위로 인해 공동처벌 대상으로 지정된 사람 ;
7. 모든 직급의 공무원 및 공공 기관 채용 심각한 사기 행위 또는 불량 기록이 있는 사람
8. 기타 상황에 따라 직원으로 채용될 수 없는 사람 법률 및 규정에 따른 공공기관의
또한 지원자는 입사 후 회피관계가 성립되는 채용직위에 지원하는 것이 허용되지 않습니다. 회피 관계에는 "공공 기관 인사 관리에 관한 회피 규정" 제6조 및 "허베이성 공공 기관의 공개 채용에 대한 임시 조치" 제41조에 나열된 상황이 포함됩니다.
IV. 등록 방법
본 채용은 온라인 등록 및 예비 자격심사를 통해 진행되며, 1인당 1개 직무에만 지원 가능합니다. 신청 자격 심사는 고용주의 관할 부서에서 검토하고 통제합니다.
(1) 온라인 등록 및 자격 검토.
등록 URL: 121.17.162.199:81
등록은 두 단계로 진행됩니다. 1단계 등록 시간: 2022년 11월 7일 9시부터 2022년 11월 11일 17시까지 '봉사 풀뿌리 프로젝트 인력' 및 '대학 퇴직 군인' 직위 등록 시간입니다. 1단계 결제 시간은 11월 7일 09:00부터 11월 12일 12:00까지 입니다. 유효지원인원이 시험개시비율을 충족하지 못하는 직위의 경우 2차 등록 시 일반직으로 전환됩니다.
2단계 등록 시간: 2022년 11월 21일 9시부터 2022년 11월 25일 17시까지 대학 졸업 직위와 일반 직위의 등록 시간입니다. 2단계 지급 시간: 11월 21일 09:00 ~ 11월 26일 12:00
'풀뿌리 프로젝트 인력 봉사' 및 '대학 퇴직 군인' 직위는 등록 완료 후 즉시 자격을 부여받게 됩니다. . 리뷰(11월 12일 9:00~11월 16일 17:00)이니, 등록 홈페이지 안내를 꼭 확인해주세요.
특별 알림: 1. 등록 시작과 종료 시에는 네트워크 혼잡이 발생할 수 있습니다. 후보자는 등록 시간을 합리적으로 조정하고 등록 및 결제가 가장 많은 시기를 피하도록 권장합니다. 2. 다수의 응시자가 동일한 컴퓨터를 사용하여 등록하는 경우, 각 응시자는 등록 후 "시스템 종료" 버튼을 클릭하여 개인정보가 표시된 모든 작성 페이지를 닫아야 합니다. 동시에 2개 이상의 작성 페이지를 여는 것은 금지됩니다. 오류. 3. 지원자는 등록 정보를 제출한 후 등록이 종료되기 전에 항상 검토 상태를 확인해야 합니다. 일부 지원자는 정보가 불완전하거나 기타 사유로 인해 반환될 수 있습니다. 등록을 놓치지 않으려면 등록이 끝나기 전에 결과를 검토하세요.