1, 기본 조건
(1) 중화 인민 * * * 및 국가 국적 보유
(b) 헌법 및 법률 준수
(3) 좋은 행실을 가지고 있다.
(4) 직무 수행에 적합한 전문 또는 기술 조건을 갖추고 있습니다.
(e) 직책 요구 사항에 적응하는 신체 조건
(6) 공개 채용 직책에 필요한 기타 조건을 충족합니다.
2. 공개 채용 단위, 공개 채용 직책 및 자격 조건
1, 공개 채용 대상은 자격을 갖춘 2016 년 7 월 말 및 이전에 졸업한 대학 중등학교 졸업생이다.
2, 일부 채용 직위가 호적을 제한하는 것은 2016 년 6 월 30 일 및 이전에 직책에 필요한 호적을 설정하는 것을 말한다.
3, 공개 채용 단위 직책 및 자격 조건은 2016 년 이춘시 사업 단위 공개 채용 직원 직위표 첨부 1 부터 첨부 2 까지 자세히 설명합니다.
첨부: 2016 년 이춘시 사업 단위가 사회공개 채용 직원 공고
에 따라' 장시성 사업 단위 공개 채용 직원 시행 방법 (시범)' 과' 이춘시 사업 단위 공개 채용 직원 잠정적 규정' 에 따라 이춘시 인사가 있다 공개 채용 문제에 대한 공고는 다음과 같습니다.
1, 기본 조건
(1) 중화 인민 * * * 및 국적을 가지고 있습니다.
(b) 헌법 및 법률 준수
(3) 좋은 행실을 가지고 있다.
(4) 직무 수행에 적합한 전문 또는 기술 조건을 갖추고 있습니다.
(e) 직책 요구 사항에 적응하는 신체 조건
(6) 공개 채용 직책에 필요한 기타 조건을 충족합니다.
2. 공개 채용 단위, 공개 채용 직책 및 자격 조건
1, 공개 채용 대상은 자격을 갖춘 2016 년 7 월 말 및 이전에 졸업한 대학 중등학교 졸업생이다.
2, 일부 채용 직위가 호적을 제한하는 것은 2016 년 6 월 30 일 및 이전에 직책에 필요한 호적을 설정하는 것을 말한다.
3, 공개 채용 단위 직책 및 자격 조건은 2016 년 이춘시 사업 단위 공개 채용 직원 직위표 첨부 1 부터 첨부 2 까지 자세히 설명합니다.
3, 등록 시간, 방법 및 자격 심사
(1) 등록 시간: 2016 년 6 월 2 일 8 시 30 분부터 2016 년 6 월 7 일 17 시 30 분까지 분담금 시간: 2016 년 6 월 2 일 8 시 30 분부터 2016 년 6 월 8 일 17 시 30 분까지
개시험 비율에 미치지 못하고 취소된 직위 발표 시간: 2016 년 6 월 10 일 9 시 30 분
직위로 취소된 수험생 온라인 개보 시간: 2016 년 6 월 11 일 8 시 30 분부터 17 시 30 분까지; 수험생 온라인 자필 필기시험 수험증 시간: 2016 년 6 월 20 일 8 시 30 분부터.
(2) 신청 방식: 이번 사업 단위 공개 채용 시험 등록은 온라인 등록 방식으로 진행된다. 등록 웹 사이트: 장시 인사 시험 네트워크 (www.jxpta.com), 이춘시 인사 시험 네트워크 (). 각 응시자는 한 직위에만 응시할 수 있다. 응시자는 반드시 인터넷에서 시험 필기시험 비용을 납부한 후에 신청이 유효하다는 것을 확인할 수 있다.
다음 사람은 응시할 수 없습니다. 1, 정향생, 무료 사범생 2. 범죄로 형사처벌을 받았거나 공직에서 제명된 사람 3. 각급 공무원 및 사업 단위 모집 시험에서 부정행위 등 심각한 위반록 (고용) 기율행위가 있는 인원으로 인정되었습니다. 4, 현역 군인.
이번 응시는 성신응시제도를 실시한다. 온라인 등록시 전자사진 (최근 1 년 동안 또렷한 정면사진) 심사만 하고 자격심사는 하지 않는다. 필기시험 후 입수험생에 대한 자격심사를 진행한다.
응시자는 본 공고에 발표된 공개 채용 직위 자격 조건을 자세히 읽고' 강서성 2016 년도시험 채용 공무원 전문조건 설정 지도목록' (첨부 3) 을 참고해 자격을 갖춘 직위를 선정해야 한다. 수험생의 전공은 직무 요구 사항과 일치해야 한다. 목록에 없는 전공은 직위 요구 및 전공 분류 원칙에 부합하는 경우 이번 시험 상담 전화를 걸어 시 인민사국의 동의를 받아야 응시할 수 있다.
(3) 자격 심사: 필기시험이 끝난 후 고용주와 해당 주관부에서 입소 수험생에 대한 현장 자격 심사를 실시합니다. 현장 자격 심사가 통과된 후 면접이 필요 없는 수험생은 필기시험 성적에서 낮은 점수까지 입소 대상을 정하고 신체검사, 정심 과정에 직접 들어간다. 면접이 필요한 수험생은 현장에서 면접 수험증을 받는다. 자격 심사 시간, 장소는 별도로 통지한다. 면접이 필요한 수험생은 자격심사 불합격으로 필기시험 성적에 따라 높은 점수부터 낮은 점수까지 차례로 대체한다. 자격 심사는 공개 모집 시험 업무의 전 과정을 관통한다. 공고범위 및 조건과 일치하지 않는 것을 발견하거나 거짓을 꾸며내거나 허위 증명서를 제공하는 사람은 언제든지 임용 자격을 취소한다. 수험생이 시험 과정에서 부정행위를 하거나, 변경 증명서 (증명) 를 위조하거나, 기타 부적절한 수단으로 지원자격을 취득하거나, 수험생 고용 심사 후 신고를 포기하는 등 불성실한 행위에 대해서는 수험생 청렴성 서류에 기입하고, 해당 기관에 통보하며, 3 년 이내에 시 현 향사업 단위 채용시험에 참가할 수 없다. 형률을 위반한 사람은 사법기관에 법에 따라 처리한다. 응시자가 부정확한 연락처를 제공하여 연락할 수 없어 시험과 채용에 영향을 미치는 경우, 결과는 응시자 자신이 부담한다.
4, 필기시험 및 면접
이번 사업 단위는 채용직원 시험을 공개하고, 위계부의 의학직은 필기시험만 하고 면접은 하지 않는 형식이다. 기타 직위는 필기시험+구조화 면접 (전문 테스트 또는 시험 강의) 형식을 채택한다. 필기시험과 구조화면접 (전문 테스트 또는 시험) 은 시 인적자원 및 사회보장국 조직에 의해 실시되며, 기검 감찰부에 공개 채용에 대한 전 과정 감독을 요청했다. 응시자 수와 공모 비율 3: 1 이상 (등액 포함) 이 필기시험을 치른다. 응시자 수가 부족한 직위에 대해서는 해당 직위를 취소하고, 해당 직위에 응시한 수험생에 대해 온라인 개보를 실시한다.
전문 테스트 (시험) 를 실시한 결과, 공개 채용 직위와 면접 수 1: 4 의 비율에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 전문 테스트 (시험) 에 입학하기로 결정했습니다. 구조화 면접을 실시한 경우, 공개 채용 직위 수는 4 개 이하이며, 공개 채용 직위와 면접 수 1: 3 의 비율에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 면접에 들어가도록 확정된다. 공개 채용 직위 수가 5 개이며, 면접 인원은 높은 점수에서 낮은 점수까지 12 명으로 결정된다. 공개 채용 직위 수는 6 개 이상이며, 공개 채용 직위 수와 면접 인원수 1: 2 의 비율에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 면접에 들어간다. 입소 구조화 면접관을 결정할 때, 말위 동분상황을 만나면, 1 회 면접에 통합된다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 면접명언) (윌리엄 셰익스피어, 면접명언)
(1) 필기시험
1, 필기시험 시간은 2016 년 6 월 하순 또는 7 월 초로 정해졌다. 구체적인 시간은 필기시험수험서
2, 필기시험 장소다 다른 직위는 종합기초지식과 응용문서 쓰기 두 과목으로 100 점, 종합기초지식 60 점, 응용문서 40 점 등 시험지로 나뉜다. 종합 기초 지식의 주요 내용은 정치 이론, 시사, 법률 기초, 경제 관리, 과학 기술 상식, 인문 지리 등이다. 전문지식의 주요 내용은 채용 직위와 관련된 전문 기초 지식을 공개하는 것이다.
이번 필기시험은 폐권 형식으로 교재, 주관문제, 객관문제 등을 지정하지 않았다. 수험생은 신분증과 수험증으로 시험장에 들어가는데, 시험을 볼 때는 지우개, 검은 글씨 펜 또는 사인펜을 휴대하고 계산기를 휴대해서는 안 된다. 필기시험 후 관련 규정에 따라 모든 수험생 시험지는 레이동 시험지 분석을 할 것이며, 무릇 레이동 시험지는 일률적으로 필기시험 성적을 취소한다.
(2) 면접 (전문 테스트 또는 시사회)
1, 시간 및 장소: 별도 통지.
2, 면접 내용: 면접은 백분제를 채택하고, 주로 지원 대상의 논리적 사고, 조직 조정, 실제 문제 해결 능력 분석 등을 조사한다. 프로페셔널 테스트 (시험 강의) 는 백분제를 채택하고, 프로페셔널 테스트 (시험 강의) 는 주로 지원 대상의 업무능력과 업무기능 등을 고찰한다.
(3) 채점 방법
보건부 의학부문 직위는 필기시험 점수에 비례하여 총점을 계산한다. 구조화 면접직 필기시험은 50, 면접은 50 을 차지한다. 전문 테스트 (시험 강의) 를 실시하는 직위 필기시험은 40, 전문시험 (시험 강의) 은 60 을 차지한다.
5, 신체검사, 평가 및 공시
(1) 수험생 총 성적에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 공개 채용 인원 1: 1 비율에 따라 신체검사에 참가하는 대상, 구조화면접 (전문 테스트 또는 시험) 을 확정한다 수험생 시험 총성적은 같은 사람, 위계부 의학급 직위, 필기시험전문지식과목 점수의 높낮이에 따라 신체검사 대상을 결정하고, 다른 직위는 면접 (전공시험 또는 시험) 점수의 높낮이에 따라 신체검사 대상을 결정한다.
(2) 신체검사에 합격한 후 시직사업단위 주관부와 현 (시, 구) 인적자원 및 사회보장국이 심사를 조직한다.
(3) 신체검사 절차에 들어간 수험생들은 자동으로 신체검사를 포기하는 것으로 나타났다. 공개 채용 직위는 시험 점수에 따라 한 번 보충될 수 있다. 신체검사, 심사 합격한 수험생이 자동으로 포기하는 것은 공개 채용 직위가 보충되지 않는다.
(4) 시험 주관기관이 지정한 위생기관 신체검사, 신체검사 기준은 인사부, 보건부' 공무원 신체검사 일반 기준' 을 참고하고, 신체검사 비용은 스스로 부담한다.
(5) 평가는 채용 기관이' 강서성 국가공무원 채용 심사 시행 세칙' 및 관련 절차를 참조해 주관 부서에서 지도하고 감독한다. 신체검사에 합격한 수험생은 용인 기관이 관련 규정과 절차에 따라 완성하며, 주로 수험생의 정치사상, 도덕적 품질, 근무능력 등을 심사한다. 불합격자를 심사하여 제안 채용 자격을 취소하다. 이로 인한 일자리 공액은, 보충되지 않는다.
(6) 제안 후보자에 대해 적절한 범위 내에서 7 일 (영업일 기준) 공시를 실시한다.
6, 고용
신체검사, 심사 합격, 공시 이의가 없는 후 관련 고용 수속을 처리하고 현 (시) 과 향진 직위에 대해 정식 고용 수속을 마친 후 5 년 이내에 전출할 수 없다.
7, 기타 사항
(1) 현장 자격 심사시 수험생은 본인의 관련 증빙 자료
1, 본인의 신분증, 국가가 인정한 졸업증서를 소지해야 합니다.
2, 사업단위에 속한 재편직 인원은 본 부서에서 발급한 행정공인이 찍힌 동의응시증명서를 소지해야 한다.
3, 고용주가 제출한 업무경력증명서 등 기타 자료.
(2) 이춘인사시험망 () 및 이춘인재인사망 (www.ycrcrs.com
(3) 성 발전개혁위, 성 재정청 () 이 재발급 유료자 [2011] 2672 호 문서에 규정된 유료기준에 따라 필기시험비 (두 과목, 1 인당 ***100 원, 온라인 납부) 입니다.
(4) 컨설팅 전화: 12333 (이춘시 각 현), 0795-12333 (이춘시 외), 감독 전화: 0795-3272598.
(e) 이 공고는 이춘시 인적자원 및 사회보장국이 해석한다.
첨부 파일:
1, 이춘시 2016 년 사업 단위 공개 채용 직원 직책 양식 (필기시험+구조화 면접, 전문 테스트 또는 시험강연 직책)
2,;
이춘시 인적자원 및 사회보장국
? 2016 년 5 월 24 일