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낙양주보 인재 네트워크의 낙양주보 문화

Jiubo Talent Network는 현재 허난성에서 가장 큰 온라인 인재 교환 플랫폼 중 하나입니다. 이는 허난성 인재 채용 서비스를 기반으로 하며 인재 지향적이며 합리적인 흐름, 합리적인 배분 및 허난성에서 인재를 합리적으로 활용하는 것이 기본 목표입니다.

우리의 기업 문화는 다음과 같습니다.

1. 능력이 있고 Jiubo를 고향이라고 부르는 사람들에게 우리는 그들을 잘 대하고 중요한 책임을 맡기며 그들을 직속 부대로 대해야 합니다. , 그리고 그들을 직통 부대로 대하십시오. 그들에게 권력을 주고 그들이 회사와 함께 성장함에 따라 영적인 수입과 물질적인 수입을 포함하여 더 많은 것을 얻어야 합니다.

2. 백 가지를 잘 말할 수 있지만 적은 노력으로 한 가지를 하는 것이 좋습니다. 우리는 앉아서 이야기할 필요가 없고, 연습해야 합니다.

3. 팀의 힘은 Jiubo 발전의 기초입니다. 누구에게도 속지 말고, 감독 없이 권리를 부여받지 마십시오.

4. Jiubo Talent Network의 궁극적인 목표는 이익이 아니며, 이익은 기업 발전의 부산물일 뿐입니다. Jiubo Talent Network의 목표는 일류 인재를 양성하고 사회에 가치 있는 서비스를 제공하는 것입니다. 허난성에 집중하고 사용하기 쉽습니다.

(1) 취업이 필요한 허난성의 모든 사람들에게 가장 빠르고 편리하며 가장 적절한 경력 개발 기회를 제공하기 위해 최선을 다합니다.

(2 ) 우리는 허난성에서 대기업, 중소기업 및 중소기업을 위해 가장 수요가 많고 가장 적합한 전문 인재를 모집하고 기업을 위한 지속 가능한 발전 인재를 확보하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 혁신: 우리는 사람 중심의 기업 문화를 구축하기 위해 노력합니다. 우리는 혁신적인 사고와 행동 방식을 통해 고객과 시장에 더 많은 가치를 제공할 것으로 기대합니다.

기업가 정신: 우리는 기업가 정신, 인내, 최초가 되는 용기, 개척하는 용기, 어려움에 침착하게 맞서는 용기를 옹호합니다.

협업: 우리는 단결과 협력이 모든 팀의 성공을 위한 전제 조건이라고 믿습니다. 사심 없는 도움, 공유하려는 의지, 기여하려는 용기는 우리의 목표를 더 빠르고 꾸준히 달성할 수 있게 해줄 뿐만 아니라, 뿐만 아니라 매일 목표를 달성하도록 도와줍니다.

열정: 온라인 채용에 대한 우리의 사랑은 우리의 사명감과 진취적인 정신으로 변화되어 결코 낙담하지 않을 것임을 이해합니다. 항상 자신감과 용기가 넘칩니다. 성실성(Integrity): 우리는 정직하고 신뢰할 수 있는 존재 방식과 업무 수행 방식을 추구하며 고객, 회사 및 동료에게 정직합니다.

집중: 우리는 집중이라는 개념을 고수합니다. 오직 집중을 통해서만이 우리는 전문적이 되고 진정으로 시장과 사용자에게 가치 있는 서비스를 제공할 수 있습니다. Central Plains의 성장에 기여하고 기업 브랜드를 구축하세요.

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