사회보장 보험료는 일반적으로 20일 이후에 납부되지만, 사회보장 납부 시기 규정은 지방마다 다릅니다. 다음과 같은 상황을 포함하여 특정 상황에 대해서는 해당 지역 사회보장국에 문의해야 합니다.
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1. 직원 사회보장: 단위로 직원 사회보장금을 납부하는 경우, 일반적으로 매월 19일 이전에 해당 월의 사회보장비를 납부해야 하며, 19일 이후에는 사회보장만 처리할 수 있습니다. 다음 달의 사회보장 절차는 매월 26일 이후부터 해당 월의 사회보장 납부 내역을 확인할 수 있습니다.
2. 개인 사회보장: 직원 사회보장을 납부하지 않은 경우, 일반적으로 매월 21일부터 26일까지가 개인 사회보장 통합 납부일입니다.
사회보험의 특징은 일반적으로 다음과 같다.
특징 1: 사회보험의 객관적 근거는 노동현장에 존재하는 위험이며, 보험의 주체는 사람이다.
특징 2: 사회보험의 대상이 구체적입니다. 근로자(친척 포함) 및 고용주 포함,
특징 3: 사회보험은 의무보험입니다.
특징 4: 사회보험의 목적은 노동력의 재생산을 유지하는 것입니다. ;
특징 5: 보험 자금은 고용주와 근로자의 기부금과 재정 지원으로 조달됩니다. 보험 적용 범위는 근로자에 한하며, 기타 사회 구성원은 포함되지 않습니다. 보험의 범위는 노동위험 중 각종 위험으로 제한되며, 기타 재산, 경제 및 기타 위험은 포함되지 않습니다.
법적 근거:
'중화인민공화국 사회보험법' 제57조
사용자는 현지 사회보험기관에 신청해야 합니다. 사업자 등록증, 등록증 또는 회사 인감을 지참하여 다음날 이내에 사회보험에 등록하십시오. 사회보험취급기관은 신청서를 접수한 날로부터 15일 이내에 검토하고 사회보험등록증을 발급해야 한다. 사용자의 사회보험 등록사항이 법에 따라 변경되거나 사용자가 종료된 경우, 사용자는 변경 또는 종료일로부터 30일 이내에 사회보험취급기관에 가서 변경을 처리하거나 사회보험 등록을 취소해야 합니다. 공상행정관리부서, 민사부서, 시설시설관리기관은 사용자의 설립 및 해지를 사회보험기관에 즉시 통보해야 하며, 공안기관은 출생, 사망, 가족관계 등을 사회보험기관에 즉시 통보해야 한다. 개인의 등록 및 양도, 취소 및 기타 상황.
'중화인민공화국 사회보험법' 제58조
사용자는 고용일로부터 30일 이내에 근로자에 대해 사회보험기구에 신고해야 합니다. 사회보험 등록을 신청합니다. 사회보험등록을 하지 않은 경우 사회보험취급기관이 납부해야 할 사회보험료를 결정한다. 사회보험에 자발적으로 가입한 근로자가 없는 개인공상가구, 고용주의 사회보험에 가입하지 않은 시간제 근로자, 기타 탄력적 고용을 가진 사람들은 사회보험취급기관에 사회보험 등록을 신청해야 합니다. 국가는 전국적으로 통일된 개인 사회 보장 번호를 설정합니다. 개인의 사회보장번호는 시민의 식별번호입니다.
'중화인민공화국 사회보험법' 제59조
현급 이상 인민정부는 사회보험료 징수를 강화해야 한다. 사회보험료는 일률적으로 징수하며, 실시단계와 구체적인 방법은 국무원에서 규정한다.