중개자가 필요 없고, 직접 보고장 지원까지 갈 수 있다. 지금은 국경절 초반, 이 전자공장들은 보통 사람이 부족하다 ... 대우는 장안 쪽에서 괜찮은 편이다. 환경도 좋은
보고전자공장 보고전자공장 고용정보
창고, 기술자, 스탬핑공, 에어콘, 엘리베이터공 인쇄공, 템플릿공, 건조공, 실크 인쇄공, 화화기공, 분무기, 보링 공, 광택,
페인트공, 페인트공, 증기솥공, 엘리베이터공, 에어컨공, 냉동공, 기계수리공
기본급: 1050 원/월, 먹고 살고, 철물을 내고, 월보저인인 1550 원, 각종 복지와 보너스, 초과근무인,
월 종합인인 2000 ~ 3000 사이 매월 20 일에 사람을 발급한다. 연말 상여금은 모두 두 달 임금 이상이다.
회사 가방 포장, 퇴근시간, 5 일 8 시간, 이중휴가, 양반교대, 일반보조금. 철물을 내다.
정수기는 24 시간 끓인 물을 공급하며 직원 기숙사 핑안, 위생 등을 담당하는 전문가가 있다.
복리후생 보상: 회사는 각 조약제 직원에게 기본연금보험, 의료보험금, 여가보험금,
산업재해보험금 및 생양보험금 (여성) 과 같은 사회보험금을 납부한다. 회사 요금은 임무 식사 (점심) 와 초과근무 식사를 제공한다.
직원 급여는 기본급+초과근무+기타로 구성됩니다. 여러 가지 기예 훈련을 제공하여, 좋은 직원들은 당좌에서 급여 등급을 올리지 않는다.
초과근무 수당은 국가 관련 규칙에 따라 산정된다 (보통 기본급의 1.5 배, 주말의 2 배, 법정목일의 3 배). 매년 임금 조정 폭은 약 20 이다.
연말에 모든 직원은 2 개월 임금에 상응하는 연말 상여금을 즐길 수 있다. 회사는 직원 단체의 임무에 따라 당좌 예금 전급을 중지한다.