1, 모집 원칙
사회, 자발적 신고, 공개 채용, 공정한 채용을 위한' 공개, 공정성, 정의' 원칙을 고수한다.
2, 모집 계획
사회에 유치 간병인 경찰 보조자 100 명, 남성 80 명, 여성 20 명을 공개 채용했다. 공안기관의 일상적인 운영과 경찰 활동에 대한 보조 지원을 제공하고, 전 시 감찰기관이 법에 따라 유치 조치를 사용하는 것을 보장한다. 재정 부서에서 경비를 충당하고, 관련 보험을 납부하고, 고용 계약을 체결하다.
(a) 채용 직책: 간호 경찰 보조자 직책을 맡다.
(b) 채용 인원: 남성 80 명, 여성 20 명.
1, 채용 영어, 일본어, 한국어 전문가 각각 2 명
2, 채용 컴퓨터 프로그래밍, 컴퓨터 네트워크 유지 보수 전문가 4 명
3, 공안업무에 종사하거나 특수부대에서 복무한 40 명을 채용합니다.
4, 다른 사람 50 명 채용.
(c) 고용 성격: meihekou 시 공안국 보조 경찰.
3, 모집 조건
(1)' 길림성 공안기관 경찰 보조인력 관리 조치' 에 규정된 기본 조건 외에
1 > 조건이 있어야 한다
2, 나이는 18 세에서 35 세 사이 (1984 년 5 월 1 일부터 2001 년 5 월 1 일까지 출생) 입니다.
3, 대학 전문 (대학 포함) 이상 학력, 퇴역 병사 (사관), 공안부경 업무 경력이 있는 중등학교 (고등학교) 이상 학력으로 완화된다.
4, 남성 키 1.70 미터 이상, 여성 키 1.60 미터 이상, 시력 4.8 이상; 신체 건강, 가족없는 전염성 질환, 기타 전염성 질환 및 정신 질환; 시각, 청각, 미각 장애 없음 외모가 단정하고 표준어를 능숙하게 사용하며, 좋은 언어 표현과 의사 소통 능력을 갖추고 있다. 문신도 없고, 뚜렷한 흉터도 없다. 말더듬, 중청, 색맹, 심리, 정신, 사고, 신체 활동 장애 등 질병과 전염병, 정신병력 없음 실제 체중이 표준체중 20 을 초과하는 사람은 채용하지 않는다. 표준체중 (킬로그램) = 키 (센티미터) -105.
5, 조직규율이 강하고 지휘를 따르고 분배에 복종한다.
6, 자격을 갖춘 재향군인, 정의용 활동가 및 선진 개인, 경찰류 및 법대 졸업생, 열사 및 공무로 희생된 민경의 배우자와 자녀, 시 공안국 임시직원 등위 조건 하에서 우선적으로 채용한다.
(b)
1, 형사처벌을 받은
2, 행정구금, 수용교육 또는 마약사
3, 징계 위반으로 국가기관이나 기업사업단위에서 제명, 해고, 해고
4, 본인의 직계 친족과 중대한 영향을 미치는 방계 혈족 중 사형이나 국가 안보를 위태롭게함으로써 형을 선고받은 사람이 있다.
5, 본인은 사교단체나 기타 불법조직에 참가한 적이 있습니다.
6, 더 심각한 개인 불량 신용 기록이 있는
7, 본인 직계 친족과 중대한 영향을 미치는 방계 혈족 중 사교조직에 참가한 사람이 있다.
8, 경찰 보조 업무에 적합하지 않은 기타.
4, 모집 방법
(a) 등록 및 자격 심사
1, 등록 시간. 2019 년 5 월 13 일부터 5 월 14 일까지. 매일 오전 8 시 30 분부터 오전 11 시까 지 오후 13 시 30 분부터 17 시까지는 기한이 지나서 접수하지 않습니다.
2, 등록 장소. 메이하구시 공안국은 고소실 (공안국 출입국 로비 남쪽) 을 고소했다.
3, 등록 자료.
본인신분증, 호적부, 졸업장, 교육부 학력증서 전자등록기록표 (중국고등교육학생정보망 인쇄), 제대증 (이상 원본과 사본 1 부 필요), 의용이 활동가, 선진개인 등 각종 증명서의 원본과 사본 1 부, 본인은 6 개월 이내에 2 인치 이하의 전면 백저 컬러 면관 사진 2 장을 본다.
4, 등록 절차. 메이하구시 인민정부 공식 홈페이지에 접속해' 메이하구시 공안국 경찰 보조인원 지원서' 를 직접 다운로드 및 작성하며' 신청서' 및 관련 자료 현장 등록을 하면서 자격 심사를 진행한다.
(2) 모집 방식
이번 채용은 체력 테스트, 필기시험, 면접 방식으로 진행된다. 체력테스트와 필기시험 점수의 합에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 채용 정원 1: 3 의 비율에 따라 면접 응시자를 확정해 면접관 비율에 미치지 못하고 실제 인원수에 따라 면접에 참가한다. 최종 성적은 체력 테스트 성적 ×1 필기시험 성적 ×5 면접 성적 ×4 가산점 종목 점수 합계입니다.
(3) 가산점 항목:
1, 퇴역군인 플러스 3 점.
2, 의용을 보고 활동가 및 선진개인에 2 점을 더하다.
위의 가산점은 값만을 취하고 가산점은 반복하지 않는다.
(4) 테스트 및 시험
1, 체력 테스트 시간: 2019 년 5 월 16 일 오전 8 시 30 분부터 11 시 00 분까지 오후 13 시 30 분부터 오후 17 시까 지 장소: 메이하구시 동가 스타디움, 총점 100 점, 소수점 이하 두 자리 유지. 테스트 프로젝트는 10 미터× 4 재진입 (40 점), 남자 1000 미터, 여자 800 미터 (60 점) 입니다. "공안기관 인민경찰 체육 단련 기준" 을 참고하여 31 세에서 35 세 사이의 연령대 기준 점수를 매기다.
2, 필기시험. 시간: 2019 년 5 월 19 일 8 시에 입장하고 8 시 30 분부터 10 시까지 시험을 치른다. 위치: meihekou 시 여섯 번째 중학교. 시험 문제의 범위에는 공개 * * * 기본 지식, 법률 기본 지식이 포함됩니다. 폐권 방식을 채택하여 만점 100 점.
3, 면접. 시간과 장소는 별도로 통지한다. 종합 분석, 조직 조정, 언어 표현, 응변 능력 및 행동거지를 고찰하다. 만점 100 점.
4, 필기시험, 면접 총성적 (체력시험 성적의 1 필기시험 성적의 5 면접 성적의 4 가산점 항목 점수) 에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 순위를 매겨 채용 계획 1: 1 비율에 따라 신체검사와 시찰자를 확정했다. 총성적이 같으면 우선 채용 상황을 가진 신체검사와 고찰에 참가한다.
(3) 신체검사와 시찰
1, 신체검사는 시 공안국 조직이 실시하고, 신체검사 기준은' 공안기관 채용인민경찰 신체검사 항목과 기준' 을 참고해 시행한다. 신체검사에 불합격한 사람은 채용하지 않고, 제때에 신체검사에 참가하지 않는 것은 자동 포기로 간주된다. 신체검사 비용은 스스로 부담한다.
2, 신체검사에 합격한 인원에 대한 정심, 시 공안국 정치스튜디오가 인민경찰 정심 기준을 참고해 정심 사상 정치적 표현, 도덕적 품질, 현실 표현, 규율 준수, 은행 징신 등을 진행한다. 신체검사나 시찰에 불합격한 경우, 초빙 인선 자격을 취소하고 높은 점수부터 낮은 점수까지 순서대로 보충한다.
3, 조직 할당자에게 복종하지 않으면 채용하지 않습니다.
(4) 공시 및 고용
1
2, 공시 만료에 이의가 없거나 반응이 있지만 고용에 영향을 미치지 않는 것으로 확인된 경우 법에 따라 계약 체결, 수습 기간 3 개월. 수습 기간 불합격 채용 취소, 고용 관계 해제. 최소 근속 기간 3 년 (수습 기간 포함).
5, 관리 및 대우
1, 보조경찰의 일상적인 관리는 시 공안국이 책임지고, 시 공안국은 보조경찰과 노동계약을 체결하며, 계약은 매년 체결한다.
2, 보조 경찰 임금 대우 2600 원/월, 시 재정국은 연금 등 관련 보험 납부를 담당한다. 시 공안국과 부경이 노동관계를 해지한 후 임금 대우와 각종 보험도 동시에 종료됐다.
3, 보조경찰이 공안기관의 규율요구 사항을 위반한 경우,' 공안기관 인민경찰 규율령' 등 관련 규정을 참고하여 상응하는 처분이나 처리를 한다. 줄거리가 심하면 법에 따라 제명하거나 노동계약 관계를 해지한다. 범죄를 구성하는 자는 법에 따라 형사책임을 추궁한다.
6, 기타 사항
1, 자격 심사는 등록 기간 동안 함께 진행되며 채용 전 과정을 거칩니다 신청할 때는 수험생의 키와 체중을 측정해야 하며, 요구 사항을 충족하지 않는 사람은 응시자격을 취소해야 한다.
2, 메이하구시 내 공익성 일자리 인원은 응시할 수 없다.
3, 응시자는 반드시 사실대로 등록 정보를 기입해야 하며, 정보와 자료의 진실과 정확성에 대한 책임을 져야 한다.
4, 응시자는 등록시 남겨둔 연락처의 원활한 흐름을 유지해야 한다. 연락전화가 원활하지 않아 결과를 초래한 것은 응시자 본인이 책임진다.
5, 이번 채용은 시험 과외용 도서를 지정하지 않고, 어떤 기관에도 시험 과외학원을 개최하거나 위탁하지 않는다.
6, 본 실시 방안은 메이하구시 공안국이 책임지고 해석하며, 미해결 사항은 별도로 규정하고 있습니다.