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연례 행사를위한 테마 기획 프로그램

활동의 고퀄리티 전개를 보장하기 위해, 구체적으로 진행될 활동의 각 단계에 대한 상세한 분석, 연구 후 제정된 서면 계획인 세부적인 활동 방안 준비를 미리 진행해야 하는 경우가 많다. 그렇다면 활동 방안을 어떻게 마련해야 할까요? 다음은 제가 여러분을 위해 정리한 송년회 행사의 주제기획안 (정선 5 편) 입니다. 여러분의 참고와 참고 사항을 환영합니다. 여러분께 도움이 되기를 바랍니다. 연례 행사의 주제 기획 방안 1

연례 주제:

는 따뜻함을 전달하고 기업과 직원 간의 응집력을 높인다.

연례 회의 목적:

1, 1 년 동안 열심히 일해 주신 회사 직원들에게 감사드리며 리더십과 직원 간의 상호 작용과 교류를 향상시킵니다.

2, 새로운 느낌의 연례 회의를 개최하여 직원들에게 회사의 실력을 보여 주고 미래에 대한 자신감을 높인다.

3, 연례 회의를 통해 회사의 미래 발전에 대한 직원들의 기대를 이해합니다.

행사 일정:

1, 회의 시간

30 분 앞당겨 회의장에 들어와 따뜻한 음악을 먼저 방송한다. 내빈이 잇달아 앉은 뒤 에니의 발전의 거창한 역사 (회사의 발전 상황, 규모, 과학기술연구개발 성과, 성과와 성실 서비스, 인재 경영과 기업문화, 미래 재휘황찬란함 등) 를 순환한다. 기업의 진보, 혁신, 투쟁의 정신적 면모를 구현하다. )

1, 사회자는 회의에 참석한 지도자와 게스트를 소개하고, 지도자를 무대로 초청해 20xx 회사 발전에 대한 회고사를 했다.

2, 각 부서에서 업무 보고를 진행하다.

3, 재무 부문 재무 보고

4, 기업 표창. 사장에게 회사의 "전년도 표창 사업의 선진 집단과 개인에 대한 결정" 을 낭독해 달라고 요청하다. 설치상: 우수팀상, 공훈 직원상 (동반하고, 아이니의 성장을 목격한 노직원 대상), 우수 직원상, 판매 엘리트상, 서비스스타상 등. (시상식은 프로그램 공연)

5, 회장의 메시지 (미래에 대한 전망)

6, 진행자가 종료를 발표했다.

2, 문예시간

가 참석한 내빈들이 서명해 추첨번호를 받고 추첨권 추첨권을 추첨함에 넣는다. 연례 행사의 주제 기획 방안 2

1, 행사 목적 및 의미:

1, 직원들의 적극성을 동원하여 기업의 관심과 사랑을 충분히 느끼고 직원들의 기업 소속감과 정체성을 높인다.

2, 어제를 돌아보고, 오늘을 느끼고, 내일을 전망한다.

3, 우수한 사내 우수 직원을 표창하고 인센티브를 통해 전체 직원의 주관적 능동성을 충분히 동원해 향후 업무에 투입한다.

2, 연례 회의 주제:

20xx 는 많은 수확을 거두고, 20xx 는 계속 전진하고, 전투를 계속하며, 이 성과를 더욱 눈부신 내일로 이끌고 있다.

2 차 연례 회의 시간:

20xx 년 1 월 10 일 (금요일)

회의 시간: 9: 30-11:

국립공원

4, 연례 참석자:

회사 전체 직원 (약 70 명)

5, 연례 회의 프로세스 및 일정

9: 30–10: 00 회의 첫 번째 항목을 진행하며 각 부서의 담당 관리자는 각각 연말 보고를 한다.

< P > 10: 00–10: 15 대회 제 2 항, 직원들은 자유롭게 말하고, 회사의 미래 발전에 대한 기대와 전망에 대해 개인적인 의견과 건의를 제출하였다.

< P > 10: 15-10: 30 대회 제 3 항, 부사장이 20xx 년도 우수 직원 수상자 명단을 낭독했습니다. 우수 직원이 무대에 올라 상을 받았고, 사장은 우수 직원에게 영예증서와 상금을 수여했다. 우수 직원과 사장이 기념사진을 찍다. 우수 직원 대표가 수상 소감을 발표하다.

10: 30-11: 00 대회는 세 번째 항목을 진행하며 사장과 부회장이 발언한다.

11: 00–11: 30 대회 제 4 항, 회장이 발언한다.

(b) 야외 활동 일정:

활동 1: 줄다리기 경기

기구: 줄다리기 로프

참여

2, 경기는 3 회로 나뉜다. 1 회 각 팀은 남자 동료 10 명을 각각 출전시키고, 2 회 각 팀은 남자 동료 10 명을 각각 출전시키고, 3 회 각 팀은 남자 동료 5 명, 여자 동료 5 명을 각각 출전시켰다.

3, 각 팀장이 우리 팀을 대표하여 제비를 뽑아 줄다리기 장소를 결정한다. 첫 번째 남자 동료가 제비를 뽑아 장소를 결정하고, 두 번째 장소는 교환하고, 세 번째 추첨은 장소를 결정한다.

4, 경기 3 이닝 승부, 매 이닝 승부 판정: 중앙빨간 끈이 중심선에서 1 미터 승부색선으로 끌려갈 때 경기가 끝난다.

5, 경기는 승부를 판단할 수 있을 때까지 시간을 제한하지 않는다.

6, 특별한 경우, 경기가 끝난 후 주심판에게 사람을 바꿀 수 있으며, 경기당 최대 2 명까지 바꿀 수 있으며, 교환인원은 반드시 이 조의 인원이어야 한다.

활동 2: 50 미터 재미있는 릴레이

기구: 줄다리기

참가 팀: 투자회사, 수도하사

< (

두 그룹, 남녀 제한 없음)

2, 두 사람이 나란히 서서, 서로 가까운 한 발을 서로의 발과 묶고, 두 개를 합친

를 이용한다

3, 마지막 그룹이 종점에 도착한 시간으로 승리팀을 판정한다.

활동 3: 등산

활동 수: 회사 전체 직원이 5 개 팀

활동 규칙:

1, 각 팀으로 나뉜다

2, 등산 과정에서 각 팀이 따로 행동할 것을 건의하고, 각 팀 간에 등산 속도가 느리고, 가장 빠른 그룹은 각각 정교한 작은 선물 한 부를 받고, 가장 느린 그룹은 처벌적인 프로그램 공연을 받아야 한다.

3, 등산 중 오락성 활동을 할 수 있어 정해진 시간이 없다. (예: 노래 따기, 노래 부르기, 성어 접룡 등)

4, 등산 목적지에 도착한 모든 직원들이 기념사진을 찍었다.

(3) 만찬 예약

18: 00-19: 00 오락기간:

게임 1: 젓가락 열쇠고리: 도구: 도구

게임 규칙: 6 명씩 두 그룹으로 나뉘어 각각 입에 젓가락을 물고 열쇠고리를 첫 번째 사람의 젓가락에 매달고, 첫 번째 사람이 열쇠고리를 두 번째 사람에게 전달하면 젓가락으로 전달해야 하고, 손을 사용할 수 없고, 어느 그룹이 먼저 젓가락을 마지막 사람의 젓가락에 전달한다.

게임 2: 훌라후프 패스 차별화 바늘: 도구: 훌라후프 3 개, 클립 18 개;

게임 규칙: 3 명, 한 사람당 훌라후프 1 개, 손에 종이 핀 6 개, 한 사람당 훌라후프를 돌리면서 손에 있는 6 개의 종이 핀을 연결해야 한다. 먼저 6 개의 종이 핀을 연결하면 이길 수 있다.

게임 3: 7 패치: 도구: 트레이

게임 규칙 각 그룹마다 먼저 수신인 한 명을 골라서 쟁반을 들고 있다. 다른 팀원들은 사회자의 요구에 따라 물품을 트레이에 넣는다. 제일 먼저 물건을 모은 팀이 이겼다. 사회자는 물품을 낭독하기 시작했고, 각각 일정한 시간 간격으로 선수들을 준비하고 천천히 속도를 높였다.

게임 4: 공중정지: 도구: 디지털 카메라, 삼각대

게임 규칙: 인원수에 따라 적절히 그룹으로 나누면 사람이 많을수록 좋다. 각 그룹은 지정된 시간 내에 임무를 완수해야 한다. 디지털카메라를 이용해 온 팀의 발이 모두 떨어져 있는 사진을 찍어야 한다. 각 그룹은 3 회 연속 촬영할 기회가 있고, 결국 심사위원이 가장 창의적인 사진을 선정해 승리한다.

게임 5: 행운의 추첨행사: 경품 추첨 상자, 카드 70 장 (인원수에 따라 준비) 각 휴대전화 번호를 카드에 등록하고 (1 인당 휴대전화 번호 1 개 등록 제한) 추첨 상자에 넣어 1 ~ 3 등상을 받을 사람을 지명한다. 마지막으로 사회자는 모든 직원을 초청해 기념사진

< P > < P > 19: 00 만찬이 본격적으로 시작되자 만찬 사회자가 여러분을 안내하고 * * * 함께 잔을 들어 새해 복 많이 받으시며 회사의 내일이 더 좋아지길 기원합니다.

< P > 19: 00–20: 30 식사 기간 연례 행사의 주제 기획 방안 3

1, 행사 목적:

연례 회의를 개최하는 것은 모든 기업이 사기를 북돋우고 시장을 확대할 수 있는 기회이다. 이번 송년회는 주로 회사의 이미지를 홍보하고 확립하기 위해 우수한 영업사원을 표창하고 송년회의 인센티브와 주도적 역할을 충분히 발휘하기 위한 것이다.

2, 연례 주제:

연합 협력, 미래 개척

3, 연례 회의 시간:

20xx 년

6, 참가자:

그룹 엘리트 및 영업 직원

xx 연례 주제 활동은 4 가지 주요

1 환영 연회: 직원 간

3 표창 대회: 직원 표창 시상식은 회사의 많은 직원들에게 회사의 좋은 정보를 보여주고 팀을 결집하여 앞으로의 빠른 발전에 기여합니다.

4 회 파티: 전체 술은 자선주회로 완벽하게 막을 내리고 내빈에게 좋은 추억을 남기는 동시에 동포들이 회사의 힘에 기여할 수 있도록 도와준다.

7, xx 년 기업 연례 회의 프로세스 및 일정

13: 50 전체 참석자 직원들이 미리 지정된 호텔에 도착하여 지정된 좌석에 따라 자리를 잡고 연례 회의가 시작될 때까지 기다립니다.

14: 00–14: 05 년 공식 시작, 사회자 연례회의 개회사.

14: 05–14: 20xx 요약 발언. 송년회 공연이 정식으로 시작되었다.

14: 20–14: 40 문예프로그램 (2 ~ 3 개 프로그램)

14: 40–14: 50 선진직원 표창, 직능 처실 처당 1 명 지도자가 상을 수여하다.

14: 50–15: 10 문예프로그램 (2 ~ 3 개 프로그램)

15: 10–15: 25 추첨 1, 3 등상 10 명

15: 25–15: 40 게임 1

15: 40–16: 00 문예프로그램 (2-3 개 프로그램)

16: 30–16: 50 게임 2

16: 50–17: 10 문예프로그램 (2-3 개 프로그램)

17: 25–17: 45 문예프로그램 (2 ~ 3 개 프로그램)

17: 45–17: 55 추첨 4, 특등 사회자 연례 회의 종료사

18: 00–18: 15 전체 직원 사진 기념

18: 15–21: 30 만찬

;

(2) 배너 제작: 빨간색 바탕에 흰색 글씨.

(3) 물품 조달: 경품 선물, 조디악 선물, 게임 경품, 연례 좌석인 명품, 펜, 종이 게임에 사용되는 소품; 추첨 상자 회의에 필요한 생수, 만찬에 필요한 술, 각종 건과소식품. 연례 행사의 주제 기획 방안 4

1 회, 연례 배경 및 목적

연례 회의, 이 개념은 예로부터 기업과 조직에 의해 1 년에 한 번 없어서는 안 될 가족 행사로 여겨졌다. 연말이 되면 많은 기업과 단체들이 연례 회의를 통해 각종 활동을 조직하여 사기를 북돋우고 전략을 배치하고 목표를 세우고 새해 업무의 서곡을 연주한다. 협이 성립된 이래 줄곧 걸어온' 기업화 관리 모델을 모방하는 것' 이다. 송년회라는 형식도 공협에 없어서는 안 될 부분으로 여겨진다. 물론 적절한 연례 회의 기획회사를 찾아 기획하는 것이 가장 적당하며, 또한 많은 시행착오를 피할 수 있다.

상하이전고문화전파유한공사는 20xx 년에 설립되었으며, 현재까지 다년간의 예의업계 서비스 경험에 힘입어 자신의 전문 브랜드를 만들기 위해 노력하고 있으며, 문화성사 및 기업사업 대형축제에 자주 등장해 각 기업사업단위에 전문적인 혁신을 제공하는 축제 행사를 제공하고 있습니다. 개업식, 착공식, 기초식, 표지식, 준공식, 개장식, 시상식, 주년 축제, 회사 연례회의, 생일배치, 결혼식 배치, 기자회견, 제품홍보, 전시판촉, 준공식 등 다양한 대형 축제행사입니다.

20xx 년도 각 업무를 총결하고, 20xx 년 업무를 안배하고 배치하며, 올해의 선진들을 표창하고, 협회 내부 인원의 교류와 소통을 증진하고, 협회의 문화건설을 촉진하고, 협회 전체 회원에 대한 배려와 인사를 전하며, 협회 설립 1 주년을 열렬히 축하하며, 이번 기조 연례 행사를 개최하기로 했다.

2, 연례 주제:

3, 연례 회의 시간, 장소

연례 회의는 세 부분으로 구성됩니다

(1) 회원 회의

시간: 14: 0015: 00

장소: 대활극장

시간: 18: 00–20: 30

장소: 2 식 3 층

4, 연례 참석자

<

5, 연례 회의 프로세스 및 일정

이번 연례 회의 프로세스 일정에는 각각

(1) 회원 회의 의제 일정

의 세 부분이 포함됩니다 (입장 배경 음악 재생);

14: 10 대회가 첫 번째 행사를 진행한다. 음악이 멈추고 폭죽이 울린다. 사회자는 대회 시작을 발표하고 회의에 참석한 모든 인원에게 대회에 참석한 지도자 게스트와 형제 동아리 책임자를 소개하고 환영했다. (환영 의식 완료) 왕 yuanping 에게 개회사를 보내주십시오.

14: 11–14: 30 대회는 두 번째 항목을 진행한다. 협회 지도 교사 위 선생님에 대해 발언해 주십시오. 협회 이사장에게 이번 학기 업무를 총결산하다.

14: 3014: 50 대회는 세 번째 항목을 진행한다. 협회 사무총장이 본 연도의 우수 개인명단과 탁월한 공헌상 인원 명단을 낭독하고 왕서기가 무대에 올라 기념사진을 찍으도록 요청해 주십시오. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 명예명언) 사회자가 박수를 치며 축하하다. 사회자는 선진 개인의 대표에게 현장에서 간단한 수상 소감을 발표하도록 요청했다. (사진 작가 사진 촬영, 회당 방송 시상식 배경 음악);

14: 5015: 00 사회자는 이번 직원 대회를 간략히 요약했다. 회원 대회의 폐막을 선포하다. 기념일 축제 친목회 시작 발표 (회당 방송 좌석 배경음악) 스태프들이 회의장 준비를 마쳤다.

< P > 15: 00-17: 00 축제 친목회가 본격적으로 시작되면서 각 부처가 자율적으로 연출하는 프로그램을 선보였다.

17: 00 사회자는 기념일이 끝났다고 선언하고 6 시에 전체 멤버들에게 2 ~ 3 층 회식 만찬을 하자고 통보했다.

6, 연례 회의 준비 및 관련 고려 사항

(1) 연례 회의 통지: 행정부는 최근 각 부서에 "20xx 년 연말 업무 요약 및 다음 해 작업 계획 수립에 관한 통지" 를 서면으로 발송했습니다.

(2) 연례 홍보 및 공동 VCR 촬영: 광고 홍보부는 연례 행사와 관련된 홍보 작업을 잘 한다.

이번 송년회 행사에 대한 공시와 홍보를 실시하여 전원 알기에 이르렀다. 준비 및 후속 조치를 담당합니다 (구체적으로 제 1 회 이사회 구성원의 메시지, 새로운 이사회 비전, 각 부처 장관 및 부처의 협회 설립 1 주년 축하 등 포함).

(3) 야회 프로그램 편성: 인사부가 야회 프로그램 모집, 해선, 편성을 담당한다.

(4) 배너 제작: 자주제 연례 회의 및 협회 창립 1 주년 축제 친목회

(5) 연말 업무 요약 및 계획 수납: 행정부는 각 부서의 연말 업무 요약과 내년 작업 계획을 수집하여 연례 회의 전에 이사회에 제출합니다.

(6) 연설 작성

(7) 물품 조달: 연례회의에 필요한 물품을 미리 구매한다. 구체적인 물건은 예산 표를 참조하십시오.

(8) 시간 통제: 연례 회의 진행자는 시간 통제 노드가 원래 예정된 시간을 훨씬 초과하지 않도록 시간 통제에 주의를 기울여야 합니다.

(9) 라이브 비디오 녹화기 촬영: 관계자가 비디오테이프나 디지털카메라를 미리 챙겨 대회, 만찬 등 행사장 녹화나 사진 촬영 작업을 잘 할 수 있도록 미리 준비한다. 행사 후 보관하면 회사 내부 LAN 에서 내역 자료로 * * * * 즐길 수 있습니다.

(10) 각 활동의 업무 조직: 전고문화매니저는 연례 회의의 구체적인 업무는 관련 책임자로 세분화되어 각 업무의 책임자를 결정해야 한다고 말했다. 각 직원은 적극적으로 관련 책임자에게 보고하고, 각 책임자는 총코디네이터에게 보고해야 한다. 가장 중요한 것은 송년회 당일 현장 각 사업의 책임자를 확정하는 것을 잊지 않는 것이다. 예: 현장 조명 및 음향 디버깅, 회장대 및 장소 배치, 물품 조달 및 운송, 연회 사전 예약 등은 반드시 전담자가 책임져야 합니다. 자세한 내용은 연례 회의 일정을 참조하십시오.

(11) 이번 연례 회의 배치 작업 과정은 협회 헌장 및 sop 절차에 따라 이 활동을 통해 협회의 전반적인 집행력을 단련하고 높여야 한다.

7, 참석자는

(1)

(2) 이번 송년회는 협회 전체 구성원의 한 번의 모임을 위해 각 부처 멤버들이 연례 회의 조직 및 파티 프로그램에 적극적으로 참여해 주시기 바랍니다. 연례 행사의 주제 기획 방안 5

1, 행사 목적:

1, 지역 직원들의 내부 응집력 강화, XX 경쟁력 강화

2, XX 년 지역 마케팅 업무 요약, 지역 시장 실적 분석 신년 지역 마케팅 사업의 총체적 계획을 세우고, 신년 업무 방향과 목표를 명확히 하다.

3, 실적이 우수한 사내 우수 직원을 표창하고 인센티브를 통해 전체 직원의 주관적 능동성을 충분히 동원해 향후 업무에 투입한다.

2, 연례 주제:

xxxxx

3, 연례 회의 시간:

20xx 년 12 월

6, 참가자:

고객 기반, 리더십; 업계 리더를 초청하다. 회사 직원

1, 회의장 총책임자:

주요 업무: 전체 업무 조정, 인력 배치.

2, 기획, 회의장 조정, 초청 게스트:

주요 업무: 연례 회의 계획, 회의 프로그램 준비, 리허설, 무대 조정 대외 조정, 현장 정보 수집.

3, 인력 분업, 배치 철수 일정

4, 게스트 접수, 체크인:

5, 오디오, 조명:, 30 분 전

6, 품목 준비:

주요 업무: 선물, 경품 등 품목 준비.

7, 회의장 배치:

회의장:

1, 무대에 분위기를 띄우는 빨간 등롱; 사방 벽에는 명절 분위기를 부각시키는 장식이 걸려 있다.

2, 무대 양쪽에 이라바오를 각각 2 개씩 배치합니다.

회의장 밖:

1, 풍선 아치는 호텔 대문 밖의 주요 통로를 배치합니다.

2, 호텔 입구에 빨간 천 폭이 걸려 있습니다.

3, 호텔 내에 표지판을 배치합니다.

텍스트 내용:

8, 연례 회의 프로세스:

형식: 리더십 연설, 우수 직원 표창, 공연 프로그램 동시 회사 회식

주석

1, 사회자 개회사, 회의 리더와 게스트를 소개하고 지도자를 초청하여 무대에 올라 연설하다.

2, 지사 지도자가 무대에 올라 연설하다.

3, 게스트 연설;

4, 우수한 직원 문예연 표창, 현장상문답, 게임

배우 공연 프로그램, 중간 추첨.

공연 내용:

20XX 연례 프로그램

기획 메인 라인: 직원의 내부 응집력 강화, xx 경쟁력 강화, 중국과 서양의 결합 프로그램과 패션 요소로 시청각 잔치 만들기

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