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완전하고 상세한 이력서를 제공해야 합니까?

이력서는 채용 부서가 당신을 알아가는 첫 번째 문이며, 가장 중요한 것은 채용 부서가 당신을 알아가는 첫 번째 방법입니다. 고용주의 관심을 적절하게 불러 일으키는 것입니다. 당신 안에. 좋은 이력서는 많은 이력서 중에서 눈에 띄고 채용 담당자에게 깊은 인상을 남길 수 있으며, 채용 담당자는 귀하에게 면접 통지를 주기로 결정합니다. 이는 귀하가 성공적으로 지원하는 데 도움이 되는 디딤돌입니다. Dachu Talent Network는 완벽한 이력서에 무엇이 포함되어야 하는지 소개합니다.

(1) 개인정보: 이름, 성별, 생년월일, 출신지, 집 주소, 정치적 성향, 결혼 여부, 신체 상태, 관심사, 취미, 성격 연락처 정보(예: 모바일, 전화번호, 이메일 이메일, 주소 및 전화번호) 및 근무지, 직무 카테고리, 근무 의도, 근무 기간 등

(2) 학업 관련 콘텐츠: 학교, 대학, 졸업 시간, 전공, 수업, 학위, 외국어 및 컴퓨터 숙달 등 평균 성적, 특정 과목 목록, 졸업 프로젝트 등

(3) 개인적 경험: 주로 사회사업 또는 정당 가입에 대한 간단한 경험. 사회사업에는 인턴십, 직업 학습, 방학 중 취업 활동, 자원 봉사 등이 포함됩니다. 참여했습니다.

(4) 받은 영예 : 우수학생 3명, 우수리그회원, 우수학생리더, 특별장학금 등 또는 전국학술대회, 국제대회 등에 참가하여 받은 영예

(5) 개인적 전문 지식: 컴퓨터, 외국어, 운전, 예술 및 스포츠 등

(6) 개인 기술: 전문 기술, IT 기술 및 외국어 기술. 또한 귀하의 기술과 자격증을 나열할 수도 있습니다.

(7) 제3자 추천: 전문적인 경력평가 시스템을 통해 상세하고 객관적인 평가보고서를 제3자 추천서로 발행하고, 직무 추천 형태로 이력서에 첨부합니다. 이는 구직자의 직업적 성격과 직업적 관심을 설명하는 한편, 고용주가 구직자와 직위 간의 일치 여부를 판단하는 데 도움이 됩니다.

포스터는 자신감이 넘친다 어서! 당신은 확실히 할 수 있습니다. 감사합니다. ​

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