인턴실습도 전문과정 공부와 마찬가지로 대학의 필수과목이기도 하고, 대기업과 중소기업 사이의 선택도 있지만, 기본적으로는 각자의 필요와 여건에 따라 달라진다. 기업 인턴십에도 일정량의 자본이 필요하고, 소규모 기업 인턴십에도 일정량의 용기가 필요합니다.
먼저 유명한 회사에 대해 이야기해 보겠습니다. 그들은 졸업 후 바로 취업하든, 아니면 다른 길을 찾든, 이 인턴십 경험이 미래에 당신의 자본이 될 것입니다. 동시에 대기업에는 많은 실무 경험과 지식을 배울 수 있는 자체 인재 교육 시스템이 있습니다. 동시에, 이 인턴십 경험은 여러분의 시야를 넓히고 사회적 경험을 풍부하게 할 수도 있습니다. 그러나 동시에 우리는 특정 기준이 있는 그러한 인턴십 기회를 얻을 수 있는지 여부에 직면해야 하며 동시에 어떤 종류의 인턴십을 얻을 것인지, 프로젝트 연구를 따를 것인지도 직면해야 합니다. 개발, 또는 단순히 조립 작업을 수행하는 것이 인턴십 경험의 보람을 결정합니다.
동시에 중소기업의 장점도 분명합니다. 문턱이 낮고, 인력 부족으로 인해 좀 더 어려운 프로젝트에 접근하기 쉽습니다. 인턴쉽의 내용은 비교적 풍부하며 자신의 능력을 향상시키는 데 큰 역할을 할 것입니다. 하지만 인턴십을 통해 실질적인 성과를 거두지 않는 이상 작문능력이나 이력서의 향상이 별로 없는 것이 학부생에게는 너무 어려운 일이라는 단점도 뚜렷합니다. 반면, 많은 스타트업 기업의 경우 다양한 시스템이 특별히 완성되지 않았으며, 인턴십 중 직접적인 경험 전달이 적습니다.
일반적으로 대기업 인턴이든 중소기업이든 장단점이 있습니다. 대기업 인턴 경험을 통해 얻을 수도 있습니다. 구직에 큰 도움이 됩니다. 작은 회사에서 자신을 연마하고, 도전하고, 자신을 능가하는 것을 선택할 수도 있습니다. 하지만 어디에 있든 야망을 유지해야 합니다.