뷰티 컨설턴트가 퇴사를 말하지 못하는 이유는 무엇인가요?
뷰티 컨설턴트가 퇴사 이유를 말하지 못하는 이유는 무엇인가요? 뷰티 컨설턴트 면접을 볼 때 면접관은 지원자에게 이전 회사를 떠난 이유를 묻는 경우가 많다. 대답이 좋지 않으면 면접이 실패할 확률이 매우 높다. 뷰티컨설턴트가 이직하면 안되는 이유에 대해 이야기해보겠습니다. 뷰티 컨설턴트가 사직을 언급하면 안 되는 이유는 무엇인가요? 1
뷰티 컨설턴트가 면접 시 언급하면 안 되는 사직 이유는 다음과 같습니다.
1. 경쟁이 너무 치열합니다.
뷰티 컨설턴트들이 경쟁이 너무 심해 승진과 발전의 여지가 없다고 이직한다고 해도 뷰티의 시장화 정도가 높아지면서 경쟁도 치열해지기 때문에 이런 이유를 말할 수는 없다. 회사 내에서나 동료들 사이에서나 상황은 점점 더 치열해지고 있으며, 직원들은 이러한 환경에서 자신의 업무를 잘 수행할 수 있도록 적응해야 합니다. 너무 많은 경쟁 때문에 떠나는 것은 면접관이 당신이 자신감이 없고 능력이 없다고 생각하게 만들 것입니다.
2. 과도한 업무압박
뷰티업계에 종사하는 많은 분들이 이제 업무강도가 높은 상태에 놓이게 된다면, 뷰티컨설턴트들이 그 압박감을 견디지 못하고 직장을 그만두게 됩니다. , 그러면 채용 회사에서 도움을 줄 수 없습니다. 어떤 회사에 있든 뷰티 컨설턴트의 업무 압력이 적지 않기 때문에 감히 당신을 사용합니다.
3. 수입이 너무 적다
특히 수입에 관해서는 뷰티 컨설턴트가 이렇게 대답한다면 면접관은 그럴 것이다. 당신은 단지 소득지향적이라고 생각하고 개인의 손익을 중시하며, '소득이 높으면 주저 없이 떠난다'는 생각으로 사고방식을 형성하게 될 것입니다.
4. 리더십의 빈번한 변화
근무 시간 중에는 자신의 일을 해야 합니다. 리더십의 변화가 개인 업무와 직접적인 관련이 있어서는 안 됩니다. 뷰티 컨설턴트로서 이것에 대해 너무 민감한 것은 당신의 미성숙함과 당신의 개인적인 역할에 대한 명확성이 부족하다는 것을 보여줍니다.
그렇다면 뷰티 컨설턴트는 이직 이유에 대해 어떻게 답해야 할까요? 다음 원칙을 따를 수 있습니다.
첫째, 모호하지 않아야 합니다. 오직 진실만이 논리적이기 때문에 이 문제에는 모호함이 있을 수 없습니다. 귀하의 답변이 전부 진실이 아닐 수도 있고 주요 진실이 아닐 수도 있지만, 그것은 진실이어야 합니다.
둘째, 거짓말을 하지 마세요. 떠나는 이유가 사실이 아닌 경우, 면접관은 알려진 사실을 토대로 귀하가 거짓말을 하고 있다고 판단할 수 있습니다. 뷰티 컨설턴트가 말할 수 없는 이직 이유는 무엇입니까 2
면접 중 미용사 이직 이유가 가장 적합한 것은 무엇입니까
1. 감이 안 잡히네요 성취감
다양한 상황에 직면하여 비표준적인 규정과 프레임워크로 인해 현재의 환경과 상황, 개념을 바꾸려고 최선을 다했지만 이러한 성취감의 부족함을 극복하지 못했습니다. 내가 최선을 다하지 못했다거나 미용실 경영이 좋지 않다는 말보다는 직장을 그만두고 싶게 만들 뿐이다.
2. 개인적 성장의 문제
수평적, 수직적 발전의 여지가 별로 없는 입장에 있을 때 미용실은 나에게 새로운 발전의 플랫폼을 제공할 수 없습니다. 떠나야만 돌파구를 찾을 수 있습니다.
3. 경력 계획 문제
직원이 오랫동안 일하기를 원한다면 미용실에서는 직원 개개인의 경력 계획을 개발해야 합니다. 내 개인적인 진로 계획이 미용실에서 실현되지 않을 때 나는 이직을 선택할 것이다.
4. 철학 문제
나의 철학과 미용실의 철학 사이에 큰 격차가 있고 효과적으로 통합되지 못할 때 나는 이직을 선택합니다.
'지난번 미용실에서 왜 이직하셨나요?'라는 면접 질문에 답하기 위해서는 위의 답변을 참고하는 것 외에 당시 자신에게 도움이 되었던 설명도 준비해야 합니다. , 이는 전체 면접 과정에 스며들 수 있습니다. 그래야만 면접 위험을 줄이고 면접관의 호의를 얻을 수 있습니다!