우선, 회사는 해당 회사의 사회보장 보장을 신청하기 위해 해당 회사의 사업체를 등록한 지역의 사회보장 부서에 가야 합니다. 필요한 자료: 1. 증명서 사본. 단위 사업 허가증, 조직 코드 증명서, 직인, 원본 및 사본 2. 회사의 법인 및 관리자 직원의 신분증 사본 3. 단위 사회 보험 등록 양식(인사 사회 보장국에서 받아야 함)
둘째, 회사는 해당 단위의 가장 가까운 적립금 예금 관리 부서에 가서 적립금을 등록해야 합니다. 필요한 자료: 1. 단위 사업 면허증 사본, 조직 코드 증명서, 직인, 원본 및 사본 2 법인 및 취급직원 신분증 사본 3. 단위 적립금 등록 신청서 (주택 적립금 관리센터에서 수령해야 함)
직원이 자격 신청을 한 후에만 가능합니다. 5개 보험과 1개 펀드를 신청하세요. 5개 보험 신청에 필요한 자료
1. 직원은 신분증 사본, 1인치 흰색 배경 사진, 개인정보 등록 양식을 제출해야 합니다. . 사회보장 추가 2. 다른 부서에서 사회보장을 납부한 직원은 사회보장 추가 양식을 작성할 수 있습니다. 3. 해당 부서의 사회보장 담당자는 해당 부서의 사회보장 보장, 공식 인감 및 피보험자의 관련 정보를 사회보장부에 가져옵니다. 통일 처리를 위해 보안 부서에서 발급됩니다. 날짜는 도시마다 다르며 일부는 반달이고 일부는 한 달입니다. 개인의 사회보장 납부내역은 사회보장카드를 통해 확인할 수 있습니다
마지막으로 직원의 주택공제금에 필요한 자료는 다음과 같습니다. 1. 직원은 신분증 사본을 제출해야 합니다. 2. 단위는 주택 공제금 송금 명세서를 작성하고 직인을 날인한 후 공적금 관리 부서에 통일적으로 제출해야 합니다. 3. 단위가 재고를 제출한 후 개인 계좌를 개설해야 합니다. 직원을 지정된 은행에
직원의 적립금은 주택 구입, 주택 임대 등 다양한 목적으로 사용할 수 있습니다.
직원을 위한 5개 보험과 1개 기금을 처리한 후 5개 보험과 1개 기금의 현지 지급 비율에 따라 매월 현지 사회보장국에 가서 5개 보험을 지불해야 하며, 적립금은 지역주택 적립금 관리센터에 있습니다.
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직원이 사직하는 경우 해당 직원은 지역 사회보장국 및 주택 공적 기금 관리 센터에 가서 해당 직원에 대한 지급 정지 절차를 처리해야 합니다.
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