2023년 랴오닝성 단둥시 일부 공공기관 우수 인재 151명 선발 공고가 5월 23일 발표됐다. 등록 시간은 2023년 5월 23일 오전 9시부터 12시까지다. 2023년 5월 31일 00. 등록 입구는 단동시 인적 자원 및 사회 보장국 공식 웹 사이트입니다 (). 후보자가 이번 채용 시험을 신속하게 이해할 수 있도록 공공 기관 시험 네트워크는 단동시 일부 공공 기관의 2023 채용 프로세스를 정리합니다. , 랴오닝 성.
2023년 랴오닝성 단둥시 일부 공공기관 채용 프로세스:
(1) 정보 공개
채용 직위 정보는 다음에서 공식적으로 확인할 수 있습니다. 단동인적자원사회보장국 홈페이지() 및 관할부서(또는 고용주) 공식 홈페이지에 통일적으로 게재한다.
(2) 온라인 등록
1. 등록 시간: 2023년 5월 23일 9시부터 2023년 5월 31일 12시까지.
지원자는 등록 기간 동안 등록 자료를 다음의 내용 번호 순서(파일명은 직위명 및 이름)로 PDF 파일로 작성하여 등록을 위해 고용주의 이메일로 각각 전송합니다. 지원자는 A 포지션에만 지원할 수 있습니다. 전공, 학력, 기타 조건, 선발자격 기타 사항에 대한 상담이 필요한 경우 지원자는 선발단위 연락처(자세한 내용은 붙임3 참조)로 직접 전화하면 선발단위에서 설명을 담당한다.
2. 지원서류는 다음과 같습니다.
(1) '2023년 단둥시 일부 공공기관 우수인재 모집 지원서' 스캔본(첨부파일) 4) 본인이 서명했습니다.
(2) 2세대 주민등록증 스캔본(앞면 및 뒷면)
(3) "교육부 학생 신분 온라인 확인" Xuexin.com에서 문의한 보고서' 및 '교육부 온라인 확인 보고서' '교육 증명서 전자 등록 양식' 스캔 사본,
(4) 본인의 졸업 증명서 및 학위 증명서 스캔 사본, 석사 및 박사 과정 학생은 졸업 증명서, 학위 증명서 및 기타 관련 서류를 제출해야 합니다. 지원자가 등록한 학업 증명서는 학위 증명서와 동일한 전공이어야 합니다. 그렇지 않으면 신청 조건이 충족되지 않습니다. ; 2021년과 2022년에 학교를 졸업하고 취업하지 않은 일반 대학 졸업자는 신입생으로 지원해야 하며, 실업 증명서를 제출해야 합니다(첨부 5). 그 중, 해당 파일이 아직 졸업기관에 보관되어 있는 경우에는 해당 졸업기관 대학원취업지도부서 또는 지방대학 대학원취업지도센터에서 증명서를 발급하며, 해당 파일은 해당 대학의 인사 및 교육부서로 이관된다. 카운티(시, 구) 수준 이상의 정부. 인재 봉사 기관이나 대학원 취업 기관에서 보관하는 경우 해당 기록 보관 부서에서 인증서를 발급합니다.
(5 ) 일류 건설 분야 대학의 이중 일급 졸업생은 전공을 제출해야합니다. 이중 일류 건설 분야 증명서 스캔 사본 (학교 직인이 찍혀 있음)
(6) 명예 증서 스캔 사본(장학금 수여 증서 포함)
(7) 본인이 자필 서명한 서약서 스캔 사본.
지원자가 기재한 정보는 사실이어야 하며, 허위로 판명될 경우에는 응시 자격이 취소됩니다. 언제든지.
(3) 자격 심사
고용주는 공고된 자격 및 직무 자격에 따라 후보자의 등록 자격을 엄격하게 검토하고 확인해야 합니다. 주로 지원자가 제공한 신분증, 학력, 학위 증명서, 자격 증명서를 비롯해 선발 정보와 관련된 자격 및 기타 조건에 필요한 지원 자료를 검토합니다. 적격성 심사는 선발 및 채용 과정 전반에 걸쳐 진행됩니다. 지원한 직무에 대한 요건을 충족하지 못하거나 부정행위를 한 사실이 발견되면 해당 지원자의 시험 및 지원 자격이 즉시 취소됩니다.
(4) 시험 및 서명
1. 시험 시간, 장소 및 관련 요건. 시험 응시자는 고용주로부터 전화 통지를 받아야 하며, 구체적인 시험 시간, 장소 및 관련 요건은 고용주가 통보해야 합니다. 응시 통지를 받은 지원자는 반드시 신분증을 지참하여 지정된 장소에 응시하시기 바랍니다.
2. 심사방법. 시험은 필기시험, 면접, 전문기술시험 등의 형태로 진행되며, 시험 내용은 전문지식과 직무특성을 중심으로 선발자의 자질요건을 반영합니다.
시험 만점은 100점이며, 합격점수는 60점입니다. 합격점에 도달하지 못한 지원자는 채용될 수 없습니다.
시험 성적 상위 순으로 선발 계획에 따라 1:1 비율로 계약직 인력이 결정되며, 고용주와 '대학원 취업 계약'을 체결하게 된다.
(5) 신체검사 및 검사
신체검사는 공무원 시험 및 공채 신체검사 경험이 있는 병원에서 고용주가 주관합니다. 신체검사업무는 「공무원채용 신체검사 일반기준(심판) 및 공무원채용 신체검사 운영요령(심판) 개정에 관한 고시」(인적자원부)에 따라 실시한다. 보안[2016] 제140호) 및 기타 규정을 준수하고 있습니다. 신체검사 비용은 응시자가 부담합니다. 신청인이 신체검사 결과에 대해 의문사항이 있어 재검사가 필요한 경우 신체검사 결과를 받은 날로부터 7일 이내에 서면으로 요청할 수 있습니다. 재검사는 1회만 실시할 수 있으며, 신체검사 결과는 재검사 결론에 따릅니다.
신체검사를 통과한 자를 검사대상자로 확정할 예정이며, 관할부서는 사업주와 협력하여 현장조사를 실시하고 사상정치적 성과, 도덕성 등에 대한 파악을 하게 된다. 검사대상자의 인성, 전문능력, 업무능력 등을 파악하고, 검사대상자에 대한 현장조사를 실시합니다. 조사 결과 근로자가 채용조건을 충족하지 못하는 것으로 확인된 경우에는 채용자격을 취소하고 그 결과와 근거를 조사대상자에게 명확하게 통보한다. 시험에 합격한 사람을 채용후보자로 결정하게 됩니다.
(6) 홍보 및 채용
추천인원에 대한 정보는 단동인적자원사회보장국 공식 홈페이지()와 관할 기관 공식 홈페이지를 통해 공개한다. 부서(또는 고용주)의 경우, 홍보 기간은 영업일 기준 7일입니다.
홍보가 끝난 후, 홍보에 이의가 없으신 분들을 대상으로 등록절차를 완료하게 됩니다. 공시 내용에 대해 의문이 있는 분들에 대해서는 사업주가 조사 및 검증을 실시하고 처리의견을 제시할 예정입니다. 채용된 인력은 규정에 따른 수습기간 제도를 시행하고 있습니다. (수습기간은 12개월입니다.) 수습기간은 고용계약 기간에 포함됩니다. 수습기간을 통과한 자는 정식 채용되며, 합격하지 못한 자는 해고된다.
위 내용은 랴오닝성 단둥시 일부 공공기관의 2023년 후보자 모집 과정 전체 내용이다.