난징 스타 감금 보모의 평균 월급은 12,000~14,000위안, 보육 보모의 월급은 6,000~8,000위안, 일반 보모의 월급은 4,500위안부터 시작된다.
특히 춘절 전, 멀리 떨어져 있는 감금 자매들이 고향으로 돌아온 후 음력 1월 15일까지 돌아오지 않는다. 20일이 넘는 '공백 기간'에 직면해 있다. 춘절에는 임금이 3배로 오르기 때문에 난징 근처, 집과 가까운 곳에 사는 감금수녀들이 춘절에 특별히 일을 한다. 설날이 다가옴에 따라 교체품을 찾는 데 하루 400위안, 7일이면 거의 3,000위안이 듭니다.
지난 10년 동안 장쑤성의 가사용품 시장 수요가 급증하면서 가사업체와 직원도 급증했다. 현재 직원 수는 60만명에 이르렀으나 60만명 정도의 격차도 있다. 우수한 인력의 부족 현상은 더욱 심각하고, 스타 등급의 고도로 숙련된 감금 보모의 임명 기간이 6개월을 초과하는 경우도 있습니다. 난징시장의 경우 스타급 감금보모의 평균 월급은 1만2000~1만4000위안, 보육보모의 월급은 6000~8000위안이다.
일반 유모의 임금은 대부분 4,500위안부터 시작한다. 게다가 춘절 기간의 초과근무 수당은 주기적이고 일시적이다. 설날 8일 이후에는 가격이 하락한다. 가격이 비싸고 가장 인기있는 것은 정식 교육을받은 우수한 서비스 직원입니다. 평범한 이모가 부족하지 않으며 가격도 여전히 정상입니다.
많은 젊은이들이 인터넷에 의존하고 온라인으로 서비스 인력을 선택한다는 점은 언급할 가치가 있습니다. 온라인 살림 서비스 플랫폼이 처음 등장했을 때 그들은 사람을 두고 실제 회사와 경쟁하기 위해 급여를 인상했습니다. 그러나 온라인 플랫폼에 유입되는 사람들의 대부분은 업계에 갓 입문한 신참자들로, 경험이 거의 없고 시장에서 경쟁력이 없습니다.
추가 정보:
주로 춘절이 다가오고 있기 때문에 다른 곳에서 일하는 보모들은 계약이 만료된 후 새해를 맞아 집에 가야 합니다. 보모 수가 평소보다 30%나 줄어드는 것도 매년 춘절을 앞두고 나타나는 '고정 현상'이다. 또한, 1980년대와 1990년대에 태어난 사람들 중에는 집안일을 많이 하지 않고 집에서 아픈 노인이나 영유아를 돌볼 시간이나 능력이 없는 사람들이 많다.
'고령화'와 '둘째 자녀 시대'의 도래로 인해 국내 시장에서는 보모와 노인 돌봄 인력의 대거 수요가 매우 부각되고 있다. 아픈 노인을 돌봐줄 보모를 찾는 시민들의 수요가 전년 동기 대비 30% 증가했으며, 등불 축제 전후까지 물가 인상이 계속될 것으로 예상된다.
인민일보 온라인 - 난징 가사시장은 춘절 기간 동안 직원이 충분하지만 고용 비용이 더 많이 듭니다